株式会社要
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社要の過去求人・中途採用情報
株式会社要の 募集が終了した求人
IT エンジニア/前職給与保証/残業月7時間程 /副業OK
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
Web・オープン系、インフラなどの各種プロジェクト/自社内開発あり/希望プロジェクトへ参画
具体的な仕事内容
★とことんエンジニアファーストな環境★
エンジニアを大切にする社風が根づいた当社は、エンジニアの希望をほぼ100%叶えています。
エンジニア自身が『自分の理想のキャリア』『身につけたいスキル』を大切に、行きたい配属先を決定。
自分のやりたいことを叶えられる会社、それが要です。
▼多様性のある働き方▼
◆フルリモート案件あり!ご相談ください!
◆Web・オープン系、インフラ、自社プロダクト開発など案件が豊富
◆早期から上流工程に携われる
◆リーダーや管理職にもチャレンジ
◆髪色・服装自由な案件
◆チーム単位のプロジェクト
◆副業OK など
など、将来のキャリアや身につけたいスキル、実現したい働き方を営業担当が徹底的にヒアリングし、理想のプロジェクト先をご紹介します。
あなたの希望を第一優先にしていますので、ちょっとでも違うなと感じたら、遠慮なく意見を挙げてください。
あなたが幸せに働ける環境を、会社がバックアップします!
チーム/組織構成
新入社員には、同期メンバーと一緒に某人気テーマパークに足を運んでホスピタリティを学ぶユニークな研修制度があります♪
他にも、クラブ活動や勉強会、社員企画の草野球など、メンバー同士でコミュニケーションが図れるさまざまな取り組みも実施中!
★女性管理職も活躍中
■定着率:定着率95%以上(1年以内)
その他プロジェクト事例
◎通信会社の統合システム開発
◎特定保健指導システム保守開発
◎Webブラウザゲーム開発
◎不動産会社のBtoB契約管理システム
◎宿泊予約/管理システム開発支援
◎官公庁インフラ設計、構築
◎SPA、SSR、PWAなどのモダンフロントエンド開発
◎React、Vue.js、 Nuxt.js、Next.js、Angularなどのフレームワークによる開発 など
開発環境
◎OS/Windows、Linux
◎言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、TypeScript、React.js、Vue.js、Node.js、Angular
◎ツール/AWS、Azure、ANSIBLE、Kubernetes、Docker、Jenkins、Zabbix など
【未経験歓迎/学歴不問】あなたの「やってみたい」という思いを大切にします!
【こんな方は歓迎します!】
◆ITスクールに通っていた方や独学でITの学習経験をお持ちの方(実務未経験者OK!)
◆ゆくゆくは自社開発に携わってみたい
《プログラマから、一足飛びでPMになったメンバーも》
キャリアチェンジやキャリアアップのチャンスをできる限り提供しています。「マネジメントがやりたい」と話していたメンバーは、希望が叶い半年後にプログラマからPMにステップアップしました。
★定着率95%以上
※第二新卒歓迎
選考では「どんなプロジェクトに携わりたいか」「どんなふうにスキルアップしたいか」というビジョンを描いているかどうかも大切なポイント。ぜひ入社後にあなたのやりたいことを教えてください。
【転勤なし/リモートワーク率80%】
本社または東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクト先
※希望やお住まいのエリアを考慮の上、決定します。
9:30~18:30(実働8時間)
※実働8時間は固定ですが、配属先により時間帯が異なる場合があります。
■平均残業時間
7時間
正社員
※3カ月の試用期間があります。期間中の給与・条件などに変わりはありません。
【前給保証】
月給28万円~60万円+賞与年2回+時間外手当全額支給+各種手当
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
※経験豊富な方は月給30万円以上も可能です。
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年2回
(6月・12月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~/経験3年(月給28万円+賞与年2回)
■社員の年収例
年収800万円/41歳/入社8年目(月給55万円+賞与年2回)
年収500万円/26歳/入社4年目(月給35万円+賞与年2回)
年収420万円/31歳/入社1年目(月給29万円+賞与年2回)
■退職金制度
■資格取得奨励制度(受験料と一時報奨金を支給)
・応用情報技術者/7万円
・基本情報技術者、情報セキュリティマネジメント、CCNA/3万円など
※対象資格80種類・最大15万円の奨励金がもらえます!
■書籍購入補助制度(月5千円まで)
■交通費(月5万円まで)
■時間外手当(全額)
■住宅手当(月2万円)※条件有
■Share the dream手当(紹介手当1人最大30万円)
■服装自由
■健康診断
■自社研修制度
■レクリエーション制度
(一部費用を会社が補助)
■社員旅行
昨年度は沖縄へ!格安価格で3つ星ホテルへ宿泊♪
※参加は任意となります
■副業OK
■メンタルマネジメントプログラム(専門医師によるメンタルカウンセリング)
■Kaname Award(社員表彰)
・ ベスト・ルーキー賞
・ ベスト・オンラインメンバー賞
・ あなたにありがとう賞
・ Beautiful Dreamer賞 など
景品として、旅行券やノベルティなどをプレゼントしています。旅行券は、北海道北見市への往復航空券と宿泊費をセットで支給。私たちは北見市に事業所を構えており、“企業立地協定”を市と締結し、地域活性化に取り組んでいます。あなたも北見に足を運び、私たちが展開している事業の全体像をつかんでください。
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
年間12日/入社1カ月後に2日付与・入社半年後に10日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■婚姻休暇
■アニバーサリー休暇
※産休・育休ともに取得実績あり。
※有休と合わせて5日以上の連休取得が可能!
※休日は配属先により異なる場合があります。