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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社コムテック

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字池上1-1

株式会社コムテックの過去求人・中途採用情報

株式会社コムテックの 募集が終了した求人

開発総合職(回路設計・ソフトウェア開発等)/土日祝休

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【回路設計・ソフトウェア開発等】ドライブレコーダーなど自動車用電子精密機器の開発
具体的な仕事内容
当社製品の開発・製品化を担う開発部のメンバーとしてお迎えします。

【開発部について】
回路設計室/デザイン室/ソフト設計室からなる組織です。
既存製品の改良や新製品の開発を、各室が連携しながら実現に向けて取り組んでいます。
今回は「回路設計室」「ソフト設計室」いずれかへの配属です。

回路設計室
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製品仕様検討、回路設計、基板設計、評価、生産治具設計、生産工程管理など開発工程の上流から下流まで一連の業務に携わります。

▼入社後の研修等について
・OJTでの育成がメインです。(経験値によって社外セミナーの受講あり)
・当社事業や既存商品について約2カ月程度かけて理解いただきます。

▼キャリアについて
・プロジェクトのサポートポジションからスタートし、プロジェクト主担当者→プロジェクトリーダーへとキャリアを積んでいくイメージです。
・管理能力に長けている方はマネジメント職へ、技術スキルに長けている方は技術分野のエキスパートへとキャリアを選択することができます。

ソフト設計室
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通信型ドライブレコーダーや運転管理系製品など、製品とクラウド(AWS)との連携が必要な製品(※)について、サーバーサイド開発をお任せします。

※ドライブレコーダーで撮影した映像や社用車の走行記録などをクラウドに保存し、スマートフォンや運転管理システムに通知する機能など。今後も新しい機能を開発していきます。

▼入社後の研修等について
・3カ月程はOJTにて現在の開発製品について学習をしていただきます。
・学習状況に応じて徐々に実作業に入り、入社半年である程度の担当をお任せする予定です。

▼キャリアについて
・今後ソフト設計全般を見られるように、サーバー開発を牽引しながら組み込み開発の知識も習得していただきます。
・担当者としての経験を積んだ後、ソフトウェア周りのプロジェクト主担当として、企画会議にも参加していきます。
・ゆくゆくはプロジェクトリーダとして、部全体の進捗管理を担うポジションに就くことも可能です。

チーム/組織構成
◎開発部には20名が在籍しています。(男性19名、女性1名)
◎うち中途入社は19名で、定着率100%!
◎それぞれの知識や経験を活かしながら、のびのびと活躍しています。

■組織名称:開発部

対象となる方

【キャリアアップ希望の方歓迎!】腰を据えてモノづくりに取り組みたい方/キャリアの浅い方も歓迎します
【応募条件】
■機械・電気にかかわるモノづくり経験をお持ちの方(システム開発等含む)
└業界や職種は問いません。
 受託やエンジニア派遣での経験もOKです。

【歓迎条件】※必須ではありません
◎回路設計の経験
◎商品開発や設計経験
◎AWSの設計・実装経験

\このような方からの応募をお待ちしています/
〇周囲とコミュニケーションをとりながら何かを作り上げるのが好きな方
〇主体性をもって業務に臨んでいただける方
〇落ち着いた環境でスキル・キャリアを磨いていきたい方
〇いずれはプロジェクトリーダーとして活躍したい方

勤務地

【愛知】★転勤なし★マイカー通勤可(駐車場完備)★2018年に移転したキレイなオフィスです★

◎本社での勤務となります。
住所:愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字池上1-1

★2018年に移転したキレイなオフィスです。開発部が使用する設備も新しく、快適に仕事に取り組めます!

■アクセス
・東名三好ICから車で3分
※米野木駅からコミュニティバスも運行しています。
(バス名:『じゅんかい君』米ヶ廻間池バス停⇒コムテック本社正門前/バスで15分程度)

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

<平均残業時間>
■回路設計室 :20時間/月
■ソフト設計室:15時間/月

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(期間の待遇に変動はありません)

給与

月給23万円~30万円

★上記月給は最低保証給です。経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(1分単位で算出しています)
■通勤交通費
■資格手当(月3000円~)
■家族手当(配偶者月5000円/子ども1人につき月3000円)
■役職手当(月5万円~)
■住宅手当(上限月3万円)
※各手当に支給条件あり

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収420万円
以上

■社員の年収例
年収450万円/入社2年目(月給25万円+諸手当+賞与年2回)
年収600万円/入社6年目(月給28万円+諸手当+賞与年2回)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員持株会
■退職金制度(確定拠出年金制度)
■社員旅行(過去実績:グアム、沖縄など)
■社内託児所
■制服貸与

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)★男性の取得実績含む
■ウエルカム休暇(入社後6か月間のみ)

※会社カレンダーあり


出典:doda求人情報(2023/10/30〜2023/12/24)

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