株式会社B-SIDE LABEL（ビーサイドレーベル）の過去求人・中途採用情報

【新ポジション★Webデザイナー】ECサイトの運営、サイトのWebデザインなどをおまかせします。
具体的な仕事内容
【　この求人のPOINT　】
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◇ECサイト体制強化のための、新ポジション！
◇Webデザインの知識・スキルを活かせる！
◇チャレンジを積極的に後押しする社風
◇阿佐ヶ谷駅より徒歩2分で通いやすい

【　主な仕事内容　】
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ECサイトの運営担当として、下記の業務をおまかせする予定です。
◇ECサイトの管理（開発～運用・保守）
◇ECサイトのWebデザイン
◇WEB SHOPの売上アップに向けた施策の実施
＜使用言語＞
HTML／CSS／JavaScript　など
★Webデザインの知識を活かせるポジションです！
★Shopifyのプラットフォームを使用しています。これまでにShopifyでの運営経験、テンプレートカスタマイズの経験があれば、スキルを存分に活かして働けます。

◇宣伝販売
大手量販店（ロフトやハンズなど）での特設ブースを設置。販促活動を行います。
毎月当番を決めて行いますので、実際にお客さまと触れ合う機会も！

【　入社後の流れ　】
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入社後は研修を行い、それぞれの業務に必要なスキルや知識を身につけていきます。
◇16週面談
会社について、WEB SHOPについての研修や関係性の構築を目的に、入社後は16週間（4カ月）にわたり、上司と面談を行います。
業務の中での発見や気づき、不安などを自由に相談でき、入社後の不安も解消できます。

◇課題へ挑戦
入社後は半年から1年を目安に、3つの分野で課題に取り組みます。
WEB SHOPの部署独自のものをはじめ、宣伝販売などについて、課題を通して知識を磨いていきましょう。

チーム／組織構成
【　部署について　】
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配属される「Web部門」は、社内のシステム、業務システムをはじめ、HP、ECサイトのプログラムの開発保守を行う部門。
現在3名が所属しています。システムやプログラムの関係で分からないことがあればすぐに質問OK！
Web部門の隣にはデザイン部門があるので、デザインまわりの「困った！」も解決しやすいのが特長です。

■定着率：100％（※2022年10月～2023年10月）

【学歴不問・未経験歓迎】＼即戦力募集！／ECサイトの運営経験・Webデザインの知識を活かして活躍！
【　必須条件　】
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下記のいずれかの経験や知識がある方
◇ECサイトの運営経験
◇基礎的なWebデザインの知識
◇HTML、CSSの使用経験

【　歓迎条件　】
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◇WordPressのスキル
◇Shopifyの運用経験、Shopifyテンプレートカスタマイズ
◇HTML、CSS、JavaScriptの知識
◇上記を使用した実務経験（年数・業界不問）

【　こんな方が活躍しています！　】
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◇新しいことにチャレンジしたい方
◇面白いことがしたい方
◇相手に寄り添った対応ができる方

「ステッカーをより世界に広めたい！」
「今まで学んだ知識を活かして働きたい！」
…などの方を大歓迎！人柄重視の選考です。

【JR阿佐ヶ谷駅から徒歩2分】★転勤なし　★U・Iターン歓迎

本社／東京都杉並区阿佐谷南2-14-4 あ-2ビル

※受動喫煙対策：オフィス内分煙

━━＊居心地が良い環境で働けます＊━━
★創立記念日には、オリジナルデザインのノベルティをプレゼント！
『当社の・社員による・働くみんなのための』企画。
とっても良い記念になりました♪前回はドロップ缶！もちろん中身も入ってます。

★ゲーム大会等のイベント開催
不定期で社内イベントを開催。過去にはチームトーナメント制でゲーム大会を開催。
毎回大盛りあがりです！

★YouTubeや社内報
やらされているからではなく、やりたいから立案された企画です。

ステッカーのデザインは社内コンペがあり、誰でも参加OK！
現場の声を大事にしている環境の中で働けます。

10:30～19:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

以下

正社員

月給27万円以上
※研修期間（4～8カ月）は月給26万円以上

しっかりと頑張りが評価される給与体系です。
評価に応じて年々昇給していきます。

■賞与
年2回
（業績による）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
月給27万円以上
【年収例】入社2年目：430万円
【年収例】入社3年目：530万円
【年収例】入社5年目：592万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修あり
■結婚・出産お祝い金あり
■服装自由（デニム・Tシャツ可）
■交通費支給（上限1200円／日）

＜年間休日＞
109日

＜休日・休暇＞
月8日(シフト制)
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■リフレッシュ休暇あり（年2回計10日取得）
※5日以上の連休取得も可能です。

月に一度、社内でのデザインコンペを開催しています。
またそれ以外にも、アルバイト、社員に関わらず、デザイン部への提案が可能！
実際にその月の新商品として商品化が実現したものもあります。

プロのデザイナーから直接アドバイスをもらえる機会もあり、社内には、デザインの勉強をしている社員もいます。
一人ひとりのチャレンジを後押しする環境で、知識やスキルを身につけて成長ができます！

月に一度、社内イベントを実施。部署の垣根を越えた交流が活発に行われています。
例えば、全員でご飯を食べたり、ゲームをしたり…。
また、社内報も1年に4回発行。社内で担当を決めて、企画から編集までを行っています。

「こういうのどう？」「やってみよう！」という感じで、それぞれの意見を取り入れながら全社を巻き込む形で制作しており、最近では、「何でもランキング！」などが発表されました。