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株式会社マイプレシャス

その他メーカー

神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134横浜ビジネスパークノーススクエアⅠ 2F

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新しいギフトを提案し続ける法人企画営業/年休123日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【取り扱ってもらうまでが仕事】結婚式場や様々なショップなどで差別化された商品サービスの共感を得る活動
具体的な仕事内容
直接商品を販売する営業スタイルではありません。取り扱い決定のキーパーソンにお会いし、当社の商品を扱ってもらうための提案を行うまでが仕事です。

<提案先は…?>
■百貨店
■結婚式場
■葬儀会社
■雑貨店
■区役所
■カーディーラー
■生命保険会社
など、実にさまざま。

\未経験の人も取り組みやすい!/
当社の営業職がする仕事は、「売り込む」のではなく、【関係性を築く】こと。いかにお客さまの課題を解決するかです。他者にはない提案を心がけているので、「話だけでも聞いてみようかな」と思ってくれやすいです。「売れなかったらどうしよう」よりも「どうしたらお役立ちできるか」と悩みます。担当者さまとは定期的にお会いし、少しずつ関係性を築いてください。

\独自性のあるアイテムを扱っています/
例えば、会社のロゴやメッセージカードを入れたりできるカタログギフトなど、商品を選び終わった後も記念に残るものを扱っています。ただ、営業職の頑張りがないと、よさが伝わりません。「こんな商品はない?」というご要望を頂いたときは、それを新商品開発に活かしましょう。

\市場規模は10兆円!/
ギフト市場の規模は【10兆円】と言われているほど巨大です。当社のお取引先さまの中心は、百貨店や結婚式場、葬儀会社が中心。これからまだまだ成長できる可能性を秘めています。そんな魅力的な環境で、あなたの可能性を広げてみませんか?

<…仕事の流れは?>
DMを送り、興味を頂いた方と商談のお約束をします。こちらから架電をすることもありますが、今後はアポイント部隊に架電業務を移管し、商談に集中できる環境をつくります。1週間で商談する件数は、大体【10~20件】程度です。

<…入社後は?>
先輩に同行しながら商談の流れや商品の特徴について覚えていきます。人によって差がありますが、入社後数日で一人で回れるようになる人もいますよ。

\大きな裁量権を持って働けます/
部内での方向性はある程度決まっていることもありますが、【活動スケジュールは個人に委ねられます】。それゆえ、大きな裁量権を持って働けます。営業職の社員は、週1回の販促企画会議を除き、直行直帰OKです!

チーム/組織構成
担当はエリアごとに決まり、出張しての提案もあります。

対象となる方

【35歳以下の方】普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)/未経験歓迎/学歴不問
<必須条件>下記二つに当てはまる方
★35歳以下の方
★普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

未経験の方、第二新卒の方も歓迎です!

\以下に一つでも当てはまる方歓迎/
★仕事を通じて成長したい方
★コミュニケーションスキルに自信がある方
★自分の可能性を広げたい方
★裁量権を持って働きたい方
★努力した分評価される環境を求めている方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

2名採用予定です。できるだけたくさんの方とお会いしたいと思っていますので、少しでも興味をお持ちになった方はぜひご応募ください。

勤務地

【原則直行直帰/東京支店開設予定】
勤務地は、横浜本社、大阪支店、九州支店から
希望を考慮して決定。原則転勤はありません!

営業部は週一回の販促企画会議での出社を除き
原則直行直帰です!

★横浜本社
神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134
横浜ビジネスパーク ノーススクエア1-2F
→相鉄本線「天王町駅」より徒歩5分

★大阪支店
大阪府大阪市淀川区宮原2-14-14
新大阪グランドビル7F
→地下鉄御堂筋線「東三国駅」より徒歩1分
→JR「新大阪駅」より徒歩7分

★九州支店
福岡県福岡市中央区高砂2-6-2
ニチエイ高砂ビル7F
→地下鉄「渡辺通駅」より徒歩7分
→西鉄「薬院駅」より徒歩10分

近い将来東京支店の開設を計画しています!

※オフィス内禁煙

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(給与や待遇は本採用時と同じです)

給与

<社員の年収例>
【年収】670万円/38歳/月給41万5,000円+賞与+手当
【年収】570万円/32歳/月給35万5,000円+賞与+手当
【年収】460万円/26歳/月給28万3,000円+賞与+手当

<月給28万円以上+各種手当>

▼月給には一律営業手当5万円を含みます。
▼別途年2回賞与の支給があります。
▼経験やスキルを考慮し、給与を決定します。

\評価制度を整備しています/
半年ごとに定める目標の達成度合い、
意欲、情熱、能力などを踏まえ、
昇給・昇格します。
入社後の初回評価で本格付します。

■賞与
年2回
(6月、12月)

■昇給
年2回
(2月、8月)

■入社時の想定年収
年収400万円
~600万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■家族手当
■役職手当
■退職金制度
■育児支援制度
■カムバック制度
■有給の積立制度
■パートタイム正社員制度
■40歳以上人間ドッグ

休日・休暇

<年間休日>
123日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇

★1日の流れ(例)

<午前中>
▼自宅から直接商談先へ出発します。
※社用車もしくはレンタカーを利用できます。

▼商談(1件目)

………昼休憩………

<午後>

▼商談(2件目)

▼商談(3件目)

▼帰宅(お疲れさまでした!)

※事務処理は営業事務職がフォローしてくれます。
※直行直帰OKです。出社は週1度の販促企画会議のときだけ。

★★まだ見ぬ自分の可能性を広げませんか?

当社の代表は、社員一人ひとりの成長を大事にしています。営業職として入社した後、希望があれば職種の変更も可能。一つの会社でいろいろな経験ができます。

<先輩の声をご紹介>
もともと物流センターで働いていましたが、自社の商品をどういうふうに営業しているのか興味があったので、2022年に営業職へ転籍を希望しました。毎日が挑戦ですが、楽しく過ごしています。熱い気持ちのある方はきっとうまくいきます。未経験でも大丈夫。何しろ、面倒見がよい先輩がたくさんいますから。

★★★令和の大家族主義

これは、当社の経営理念の一つです。社員は家族です。この会社に生涯を託してくれた社員のために利益を蓄積し、一人ひとりの健康と生活と未来を守ります。

\失敗に学び失敗を成功につなげる/
失敗から学べることはたくさんあります。それゆえ、当社では失敗しても責められません。それどころか、失敗を称賛し、表彰して失敗に賞金を払う制度もありますよ。


出典:doda求人情報(2023/11/2〜2024/1/31)

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