株式会社加藤工業の過去求人・中途採用情報

【週払い・日払い可】残業・夜勤・危険作業・出張なし／資格取得支援有／研修充実で未経験も安心！修繕工事
具体的な仕事内容
雨風や紫外線によって劣化した外壁や屋根の塗装・下地補修のお仕事。

▼具体的には▼
・外壁の塗り替えや張り替え
・ひび割れ補修　などシンプル作業。
高度な技術が必要な作業もありますが、
日々の業務の中で着実に成長できます。

経験者は即戦力として現場をお任せしますが、
基本的な仕事の流れなどはきちんとお伝えします。
未経験者は、最初は現場に慣れる為、
汚れてはいけない箇所のテープ貼りなど簡単な事からお任せ。
出来る事から、仕事の流れを少しずつ覚えていってください。
入社後の職種変更はありません。

▼1日の流れ▼
●出社
●スケジュールの確認、準備
●現場へ
　・川崎市･東京都稲城市・町田市・多摩市周辺
　（事務所から車で30分～40分圏内の近隣）
●現場到着
●作業スタート
　・1現場は1か月程度
　・2人～5人のチームで作業
●帰社（17時頃）
　・積み下ろしなど
●退社
　・残業はほぼありません。
　・天候により早上がりの場合あり

【ポイント】
★手厚い研修
先輩とペアになり、実際の現場で1つ1つの作業をしっかりレクチャーします。
職人ならではの「見て覚えろ」という体制ではないので安心してください。

★高い安全性
重い道具はほとんどなく、危険作業もありません。
安全性は徹底しています。
残業・夜勤・出張もないので、体の負担なく働けます。

★安定したニーズ
外壁の寿命は10年と言われています。
建て替えや定期的なメンテナンスなど需要が高く、仕事が途切れる事はありません。
　
★国家資格の取得もサポート
会社全額負担で資格を取得することが出来ます！
自身のスキルアップはもちろん、大幅収入アップも目指せます。

チーム／組織構成
社長を筆頭に、現在は5名の当社。平均年齢は35歳です。
9割が未経験スタートで、飲食業など異業種出身のメンバーも今では大事な戦力として活躍しています。
コンパクトな組織だからこそ、コミュニケーションが取りやすく手厚いサポートが実現しています。
「日数を増やして収入アップしたい」「家族や自分の時間を大切にしたい」など、
社員1人1人の生活スタイルや希望に合わせて、働き方や収入面の相談もOK！日払い・週払いも対応しています。

■男女比：10:0
■定着率：80％

【9割未経験スタート！意欲重視】学歴不問（中卒OK）「収入アップ」「地元でずっと働きたい」などもOK
◎職種・業種未経験歓迎！
◎人柄・ポテンシャル・伸びしろ重視の採用！
◎学歴不問！中卒ＯＫ！
◎育成前提で採用します！
技術は入社後に身につけられるので問題ありません。
◎社会人デビューも大歓迎

＜歓迎条件＞
・普通自動車免許（AT限定可）
・外壁修繕、塗装工事、防水工事のいずれかの経験


＼1つでも当てはまる方は、ご応募ください／
★「体を動かして働きたい」
★「将来性のある会社で働きたい」
★「安定した収入が欲しい」
★「手に職をつけて働きたい」
★「私生活も大切にしたい」
★「神奈川でずっと働きたい」 など
志望動機は何でもOK！対象となる方全員と面接予定です！

やる気と意欲重視で積極採用！
「すぐに働きたい」「今の仕事が落ち着いたら」などもOK！
まずはお気軽にご応募ください！

★車、バイク通勤相談ＯＫ★転勤なし
神奈川県川崎市麻生区片平8-10-14
・「栗平駅」徒歩7分

《車でのアクセス》
「町田駅」～約30分
「長津田駅」～約25分
「調布駅」～約30分
「府中本町駅」～約25分

9：00～17：30
（実働6.5時間：休憩2時間）
現場仕事は休憩が多め。
こまめに休憩を取りながら
安全に仕事を進めています！
■平均残業時間
10時間

※原則定時退社

正社員
■試用期間：3か月（待遇変動なし）

経験者：月給36万円～＋資格手当＋賞与
未経験者：月給26万円～＋資格手当＋賞与

★給与は経験、能力、保有資格によりアップ可能
★残業代全額支給
★収入重視の方は土曜日出勤も可能！別途手当支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★残業手当
★資格手当

■賞与
業績により支給（直近3年間支給実績あり）

■昇給
不定期なので、頑張り次第でスピード昇給も可能！

■入社時の想定年収
年収480万円
年収570万円

■社員の年収例
年収600万円：経験者・30代
年収500万円：未経験・20代

■社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給（月2万円まで）
■自動車・自転車・バイク通勤相談可
■日払い・週払い可
■残業代全額支給
■有給休暇（消化率100％）
■賞与あり（業績による）
■昇給随時
■資格取得支援（全額会社負担）
■道具支給
■健康診断
■髪型／髪色自由
■研修制度

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土曜・日曜
■祝日休み
■年末年始休暇　
5日～7日
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
私生活も大切に出来る働き方を大切にしています！
収入重視の方は土曜日出勤も可能！別途手当を支給します。

やる気と向上心があれば独立も夢ではないこの業界。
当社でも、資格取得サポートや作業スキルはもちろん、経営知識の指導など独立希望者の支援を行っています。