株式会社ネオ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ネオの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 9件あります!
株式会社ネオの 募集が終了した求人
テストエンジニア/入社日から有給付与/年休121日以上
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【大手企業との取引多数】検証・評価に関する戦略や計画の策定、テスト設計・実行をお任せします。
具体的な仕事内容
お客様は大手メーカーなどが中心です。(求人下部に主要な取引先を記載しました)。
自動車に搭載されているECUやカーナビなどを中心に、ITや組込み/制御系ソフトウェアのテスト・検証業務を担当します。
プロジェクトは、ご経験やスキルに合わせてできる領域からお任せしていきます。
――――――――――
■具体的な仕事内容■
――――――――――
◎検証・評価の戦略やプロジェクト計画の策定
◎テスト工程・項目の企画・設計
◎テストケースの作成と実行
◎報告書の作成
◎問題点やテスト結果の分析
◎結果や状況に合わせてお客様へ提案 など
<先進技術などに携われる>
たとえばECU関連であれば、ADAS(先進運転支援システム)の検証に携わることも。
車間距離の制御や衝突防止のための自動停止など、業務の中で先進技術に触れられます。
また、スマホ(iOS/Android)連携のカーナビが増えており、IT/Web/組込み/制御と、幅広い領域の知見を得られます。
―――――――――
■キャリアプラン■
―――――――――
当社では社歴や年齢に関係なく実績や行動を評価し、透明性の高い制度のもと昇給・昇格が実現します。
テストエンジニアとしてキャリアを積み、将来的には品質管理のプロフェッショナルとしてQAコンサルタントやPMOマネージャー職であるQAマネージャー/QAリーダーとして活躍できます。
※基礎技術向上、新しい技術の習得を含め、さらなるスキルアップのための支援も豊富にあります。
※仕事を通して自然に技術や経験が身につく環境です。また成長や挑戦を周囲が後押しするのが当たり前になっています。
★入社後の職種変更なし
チーム/組織構成
部署のメンバーや約40名。
プロジェクトでは3~10名のチームに分かれて業務を担当しています。
社歴や年齢、経験などに関係なく、「良いことはどんどんやろう」という前向きな雰囲気の組織です。
細かいミスのカバーから問題の原因究明、新しい領域への挑戦、「こうしたい」に柔軟かつチームワーク良く取り組んでいます。
■組織名称:サポート部2課
■男女比:女性33%
■年齢構成:20~30代が7割
■定着率:93%(過去5年平均)
【経験年数不問】なんらかのエンジニア実務経験、または情報系の学科を卒業した方
【求める条件】※下記のいずれか
■ソフトウェアのテスト・評価経験
■ソフトウェアの開発経験
※IT/Web、組込み/制御系は問いません。
【歓迎条件】
□JSTQB、IVECなどのIT資格をお持ちの方
□テスト設計やケース作成の経験
□仕様書を読み解くスキル
★このような方を優遇!
リーダーやPL/PM経験、またはマネジメント経験をお持ちの方
※業界経験不問
【名古屋・刈谷・安城などの愛知県内のプロジェクト先】
★転勤なし
★希望勤務地を考慮
★U・Iターン歓迎※サポートあり
<主な勤務地>
・名古屋市(※各線「名古屋駅」)
・刈谷市(※各線「刈谷駅」)
・安城市(※JR「三河安城駅」)
※勤務地により、車通勤OK!通勤バスも利用可能です。
■U・Iターン支援制度
・支給時期:入社後1カ月以内
・支給条件:東海地方以外から入社する場合に支給
・支給金額:5万円程度
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
◎フレックスタイム制あり
└1 日の標準労働時間 8 時間
└フレキシブルタイム/7:00~10:00、15:00~22:00
└コアタイム/10:00~15:00
※取引先企業で勤務する場合は顧客先の勤務条件に準ずる
――――――――――
■1日の流れ(例)■
――――――――――
8:30~ 出社・メールチェックなど
9:00~ 関係者と仕様書について確認
10:00~ テスト項目の設計、書類作成など
12:00~ お昼休憩
13:00~ テスト業務(説明や実施、結果報告、修正テストなど)
17:30 退社
■平均残業時間
15時間
程度
正社員
※試用期間3カ月(期間中の待遇に変動なし)
月給23万円~45万円 + 残業代(100%実費支給) + 各種手当支給
※あなたの経験・能力を十分に考慮し、規定により決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給
■残業手当全額支給
■住宅手当(最大月2万5,000円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子:月6,000円/1人)
■役職手当
■テレワーク手当
■賞与
年2回
※昨年度実績:3.2カ月分
※業績好調の時は決算賞与支給(2021・2022年度実績有)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
※経験により変動あり。
■社員の年収例
月給23万円~45万円
年収440万円(入社3年目:29歳)
年収550万円(入社10年目:36歳)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■U/Iターン支援制度(転職支度金支給)
■入社祝い金制度:5万円(入社3カ月後に支給)
■奨学金補助制度:月1万円(最大3年間)
■企業年金制度(確定拠出年金)
■退職金制度
■福利厚生倶楽部加盟
■社員会(社員のやりたいことを募り、拠点ごとに開催)
■サークル制度(スポーツ部、釣り部、うめぼし部など)
■紹介入社制度
【各種手当】
■交通費支給
■残業手当全額支給
■住宅手当(最大月2万5,000円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子:月6,000円/1人)
■役職手当
■テレワーク手当
【研修制度/スキルアップ支援】
■社内研修
└外部講師による「ソフトウエア検証勉強会」
■外部研修
└階層別に分かれたヒューマンスキル研修
■資格取得支援度(ITパスポート、基本・応用情報技術者など:5000円~20万円)
──
子育ても全力サポート!
──
■産前・産後休暇
■育児休暇(男女共に取得実績あり)
※産休・育休の女性社員取得率:100%
■育児短時間勤務制度
──
働きやすさにも取り組んでいます!
──
2023年4月より、入社時に有給休暇が10日付与されるようになりました。社員の働きやすい環境づくりにも、継続して取り組んでいます。
<年間休日>
121日
※2023年度
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(平均取得日数13日/年 ※有給取得率86%)
■産前・産後休暇
※女性の取得率・復帰率100%
■育児休暇
※女性の取得率・復帰率100%/男性の取得実績あり
■介護休暇
■特別休暇(結婚、配偶者の出産など)
※「年末年始休暇」「GW休暇」「夏季休暇」は5日以上の連続休暇の取得が可能です。
※入社日から10日間の有給休暇を付与
■福利厚生倶楽部加盟/全国の提携しているホテル、遊園地、飲食店など、各種サービスが割引になります。
■社員会/社員のやりたいことを拠点ごとに募り、BBQやボウリングなどを開催します。
■サークル制度/会社から部活費用も支給。個人負担少なく、趣味を楽しめます♪
・梅好きが集い梅干しや梅酒を手作りする「うめ部」
・ランニング、ボルダリングなどで体動かす「スポーツ部」
※社員が5名以上集まれば、新しいサークルを作れます!昨年は「ボード部」と「釣り部」が新設されました。
・トヨタ自動車株式会社
・三菱電機ソフトウェア株式会社
・パナソニック株式会社
・日本電気株式会社(NEC)
・株式会社 日立製作所
・ジェイアール東海情報システム株式会社
・BIPROGY株式会社
株式会社ネオの 募集している求人
全9件
出典:doda求人情報(2024年12月時点)