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SHホスピタリティサービス株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト21階

SHホスピタリティサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

SHホスピタリティサービス株式会社の 募集が終了した求人

旅を支えるインフラエンジニア/年間休日120日以上/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【社内SE】ホテル新規開業時のインフラ環境構築・運用保守・トラブルシューティングなどをお任せします。
具体的な仕事内容
【 具体的な仕事内容 】
全国各地にある道の駅。それに隣接するホテルこそ『Fairfield by Marriott』。
社内SEとして、ホテル運営におけるシステムの管理、運用保守などを全般的にお任せします。

◇日常的なシステムの管理、運用・保守業務
◇新規ホテル開業時のPC端末設置、ネットワーク設定
◇システムトラブル時の対応
◇トラブル時の一時切り分け
◇社内ユーザーからの問い合わせ対応 など
※入社後の職種変更はありません。

\ POINT! /
◇「Trip Base 道の駅プロジェクト」とは
国内大手住宅メーカー「積水ハウス」とホテルビジネスの展開で世界最大級の規模を誇る「マリオット・インターナショナル」が共同で進めているプロジェクト。
全国各地の道の駅とホテルを隣接させることにより、地域の食文化やその土地ならではの魅力を再発見、新しい旅のスタイルを国内外の旅行者へ発信しています。
それにより、地域創生や街づくりへの貢献を目的としています。

◇語学・コミュニケーションスキルを活かせる
業務において、マリオット・インターナショナルとのやり取りも発生します。
海外チームとの連携によってトラブルシューティングをする場面もあるため、英語力を活かせるチャンス。もちろん、入社後に英語力を伸ばすことも可能です。

【 入社後の流れ 】
入社後はOJTを中心に業務を身につけていきます。
同じチームのメンバーが近くで対応をしていますので、分からないことがあればすぐに聞ける状態です。
2~3カ月を目安に独り立ちを目指していきましょう。
また、英語でのやりとり、ホテル独自のシステムについては、別途チームでサポート・フォローしていくので、ご安心ください。

チーム/組織構成
【 メンバーについて 】
現在IT部門は3名。
サポートに力を入れており、ホテルスタッフからの信頼が厚いことが特長。
去年実施したアンケートでは、ホテルスタッフの90%が「対応に満足」と回答するほど。

また、2カ月に一度を目安に部長との1on1を実施。
業務上の悩み、困っていることを相談しやすい環境が整っています。

対象となる方

【学歴不問・業界未経験歓迎】インフラエンジニアとして設計構築や運用保守の経験がある方※要普通免許
【 必須条件 】
◇普通自動車運転免許(AT限定可)
◇インフラエンジニアの経験・知識
(例)
仮想化環境、VMwareに関する知識
Windows10のトラブルシューティングの知識

【 歓迎条件 】
◇外資系ホテルのインフラ環境の運用管理経験
◇ビジネスレベルの英語力

【 こんな方が活躍しています 】
◇コミュニケーションスキルのある方
◇チームワークを大切に働ける方
◇柔軟な対応ができる方
◇地域創生に興味がある方
◇旅行が好きな方

選考のポイント

人柄重視の採用を行います。
技術は入社後でもしっかり身につけることができますので、「やってみたい」「地域づくりに興味がある」という方はぜひエントリーください。一度面接でお話しましょう!

勤務地

★転勤なし ★U・Iターン歓迎!
本社:大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト21階

■受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

★フレキシブルに働けます!
深夜、休日などにトラブル対応が発生する場合もあります。
その場合は、代休の取得、時差出勤などで柔軟に調整可能です。
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に変動ありません。)

給与

月給25万円~45万円
※最低保証額となります。

★支給額はスキル・経験・能力を考慮して決定します。

■賞与
年2回
(6月・12月/計2カ月分)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収630万円
(入社1年目/月給45万円+手当+賞与年2回)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金
■時間外手当
■マリオット・インターナショナルの会員プログラム入会
(マリオットホテルグループ割引宿泊制度あり)

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(※取得実績あり)
■育児休暇
(※取得実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇も取得可能です★

※設立間もない会社なので、休日や福利厚生はこれからさらに充実させていく予定です。

「未知なるニッポンをクエストしよう!」

地方創生事業「Trip Base 道の駅プロジェクト」のコンセプトは『未知なるニッポンをクエストしよう!』。「道の駅」をハブに、地域の魅力を体感しながら自由にニッポンを旅して巡る、今までにない体験型の旅を提案するプロジェクトです。

例えば…
とれたての食材で地元の料理を作ってみる。
農家のおじいちゃんに教わって田植えをしてみる。
地域のお祭りに参加してみる。

などなど、「道の駅」併設のホテルを拠点にすることで旅の可能性は無限大に広がり、地域のリアルな姿が見えてきます。

あなたの役割は、新しい旅のカタチをインフラの面から支えること。
地方創生と旅行をつなぐ架け橋として、活躍してみませんか?


出典:doda求人情報(2023/11/9〜2024/1/10)

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出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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