日本空調サービス株式会社の過去求人・中途採用情報

【マンツーマンの現場サポートあり】空調機器の技術職（サービスエンジニア・施工管理）のいずれかにご配属
具体的な仕事内容
希望や適性に合わせて担当を決定します。
未経験の場合は、空調機器のフィルター清掃などかんたんな作業からお任せ。指導役の先輩に同行してイチから覚えましょう！

【 具体的には… 】

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　サービスエンジニア（PM）
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■2名1組でお客さまのもとを訪問して、空調機器のメンテナンスを行います。
■担当するお客さまは病院や工場、オフィスビルなど（個人宅はありません）。
■1日に1～2現場を訪問します。
※定期点検が多いため、夜間の急な呼び出しなどはありません。

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　施工管理（RAC）
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■当社サービスのシステム提案工事に関わる、施工管理全般になります。
■積算から図面作成、作業員の指示や安全管理などを担当します。
■工事の規模や工期もさまざまで、最短1日から、2年ほどかかるものもあります。
※空調機器のメンテナンスは行いません。

＼＼丁寧な現場サポートでスキルを習得！／／
当社には【インストラクター制度】があり、先輩に同行して現場でマンツーマンで教えてもらえます。分からないことは都度解決できるので、意欲さえあればすぐに成長できる環境です。
また、支店ごとの研修や機器メーカーの研修などもあり、フォロー体制は整っています。

＼＼メリハリのある働き方ができる！／／
休日は土日祝の完全週休二日制。お客さまの都合で休日出勤になったとしても、平日に振替休日を取得できます。年間休日も122日と多いので、技術職でもオンとオフのメリハリをつけて働けるのが特長です。
もちろん、急に休日出勤や夜勤が発生することはないので、その点も安心ですよ！

チーム／組織構成
関東エリアの各拠点の募集になります。
拠点により規模は異なりますが、各拠点の各部門とも10名程度が配属されています。
20～50代の幅広い年代が活躍中！

■組織名称：関東エリアの各支店、営業所

【経験不問】サービスエンジニア・施工管理いずれかの実務経験・資格をお持ちの方は歓迎！
◆未経験歓迎！

◆このような経験をお持ちの方は尚歓迎です！
◎サービスエンジニア・施工管理いずれかの実務経験がある方
・空調・ボイラー・衛生設備などのメンテナンス
・各種設備の保守・管理
・各種工事の施工管理　など

◎下記の資格いずれかを一つでもお持ちの方
・冷凍機械責任者（第2種・3種）
・電気工事士 （第1種・2種）
・管工事施工管理技士（1級・2級）
・ボイラー技士 （特級～2種）
・電気工事施工管理技士2級

※施工管理は、CADの使用経験のある方を歓迎します

【ご応募いただいた支店管轄での勤務】
東京・山梨・長野・神奈川・茨城にある、各支店・営業所への配属となります。

■関東支店：東京都八王子市明神町2-22-7（京王八王子駅）
■多摩営業所：東京都八王子市明神町2-22-7（京王八王子駅）
■山梨営業所：山梨県甲府市酒折2-11-22（酒折駅）
■長野営業所：長野県松本市島立945-1　ウェルズ21松本インターC号室（大庭駅、信濃荒井駅、松本駅）
■横浜支店：神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25テクノウェイブ100 16F（神奈川新町駅）
■横浜営業所：神奈川県横浜市瀬谷区二ツ橋町532-15（三ツ境駅）
■京浜営業所：神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25テクノウェイブ100 16F（神奈川新町駅）
■川崎営業所：神奈川県川崎市宮前区菅生2-26-11（向ヶ丘遊園駅、生田駅）
■筑波支店：茨城県つくば市天久保2-13-12（つくば駅）

※受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり

■　サービスエンジニア（PM）・施工管理（RAC）　■
8：45～17：45（実働8時間）
■平均残業時間
30時間

程度（2職種の平均）

正社員
※試用期間6カ月（同条件）

■東京・神奈川
月給25万1500円～37万2000円

■茨城
月給24万500円～35万5000円

■山梨・長野
月給22万6500円～34万円

※上記月給には一律支給の住宅手当月額8500円～5万2000円を含みます。
※経験や年齢を考慮の上、決定します。また、昇給・昇格に伴い給与基準は上がります。
※賞与年2回+各種手当で年収アップが可能です！
※残業代全額支給

■賞与
年2回
※入社月による在籍月割あり

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収330万円
～630万円

■社員の年収例
年収690万円（40歳）※東京・神奈川・扶養家族3名
年収570万円（33歳） ※東京・神奈川・扶養家族1名
年収450万円（28歳）※東京・神奈川・独身

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■通勤費（上限10万円／月）
■従業員持株会（購入金額の10％分を会社がさらにプラス）
■公的資格取得褒賞金制度（資格取得後に祝い金を支給）※規定あり
■慶弔見舞金制度
■育児・介護休業制度
■会員制福利厚生制度（福利厚生倶楽部）
■財形貯蓄制度
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
■扶養家族手当（配偶者／月1万円、子ども1人目／月2000円、2人目／月3000円、3人目～／月4000円　※人数上限なし）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■家族旅行補助制度（勤続1年以上で利用可）
■インストラクター制度
■表彰制度

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（基本土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（有給休暇の計画付与による）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■特別休暇
■家族旅行補助制度
勤続1年以上で毎年利用できます。旅行する際、1人あたり1万5000円＋お小遣い（2万円）が支給されます。家族4人旅行で最大10万円の補助が受けられます。

当社は半世紀以上にわたり、空調機器メンテナンスをはじめ建物設備メンテナンスや設備リニューアル工事などの事業を行っています。活動拠点は、国内にとどまらず海外にもあります。本社・支店・営業所を合計すると、現在では64拠点にも及ぶなど、スケール感のある環境で働くことができます。