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講師・教室運営（学習塾）／未経験歓迎／賞与年3回／週休2日制

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【教員免許・経験不問◎残業月20h◎子どもたちの成長を実感】小1～高3生対象の学習指導および教室運営
具体的な仕事内容
【具体的には】
○集団指導部門（小3～中3対象の教科書準拠指導・少人数制）
・国数英理社からご希望の2～3教科を担当
※1日に担当する授業は平日／2～3コマとなります。
※少人数制授業や個別・映像・自立学習などを提供できる多彩なコースを展開しているため、生徒一人ひとりと向き合うことができます。

○個別指導部門（小1～高3対象の1：2指導）
・生徒の授業管理や保護者面談などの教室管理全般

入社前の本部研修、配属教室での教務研修を経て実際に授業（講師業務）を担当。

【教室運営・マネジメント】
まずは教室長のサポートから始め、慣れてきたら教室長をお任せします。
ノウハウを習得し、将来の幹部を目指してください。
経験によってはすぐに教室長としてご活躍いただけます。

○アルバイト講師のシフト管理、新人研修・指導
○入塾説明会・保護者面談などの対面業務
○教室独自のイベント企画、各種テスト・検定の運営

チーム／組織構成
20～50代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。
講師未経験でありながら、24歳で教室長になった社員もいるなど、
年齢・経験に関係なく重要なポジションをお任せする社風です。
あなたの行動力・やる気をしっかりと評価します！

【未経験から入社した社員の前職】
飲食・人材・サッカースクールイベントの企画運営・顧客サポート管理運営をしていた方など…
教育以外でも、何らかの指導や育成に携わった経験がある方が活躍しています！

対象となる方

【未経験歓迎／大卒以上】◎教員免許不要　◎人物重視の選考です
☆学生時代に塾講師のアルバイト経験がある方や、教育に興味がある方は大歓迎です！

【こんな方が活躍しています】
○人と接する仕事が好きな方
○子どもの笑顔のために一生懸命になれる方
○勉強が苦手な子どもの気持ちがわかる方
○早期キャリアアップを望んでいる方

【下記の経験をお持ちの方は優遇します】★即戦力急募！
○学校・学習塾などで講師として学習指導経験のある方
○学習塾での教室長・エリアマネージャーの経験がある方
○業種を問わず店長・マネジメント経験がある方

選考のポイント

人柄重視の選考です。「子どもの教育に携わってみたい」「教育業界で働いてみたかった」など、
あなたの想いを面接でお話しいただけると嬉しいです。

勤務地

【転居を伴う転勤なし／車通勤OK】
埼玉県内の24教室のいずれか
（さいたま市、川口市、越谷市、草加市、戸田市、蕨市、上尾市）

※勤務地は応相談
※U・Iターン歓迎

※受動喫煙対策：屋外喫煙所あり

勤務時間

14:00～22:30（所定労働時間7時間45分　休憩45分）
※講習期間中は変動あり
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月（給与・待遇に変更はありません）

給与

【経験者】※教室長・幹部候補
月給28万円～40万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万8905円～8万4150円支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給します

【未経験者】
月給24万円～30万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万490円～6万3113円支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給します

※経験・能力・前給を考慮の上決定します
※希望額はご相談ください

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限月2万5000円）

■賞与
年3回
（7月・12月・4月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～400万円（経験・能力・前給を考慮の上決定）

■社員の年収例
年収600万円／入社5年･教室長・30歳（月給40万円＋賞与年3回）
年収500万円／入社4年･教室長・28歳（月給36万円＋賞与年3回）
年収400万円／入社1年･教室長・26歳（月給30万円＋賞与年3回）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■慶弔見舞金
■研修制度（入社後研修など）

休日・休暇

＜年間休日＞
118日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
基本的に日・月曜休み（※会社カレンダーによる）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　

将来、あなたに期待したいこと

進学プラザグループSAITAMAでは、能力のある人にはどんどん任せていきます。
例えば、進路指導やカウンセリング、新たな講座やレクリエーションの企画、また、授業のやり方や進め方など。
教室運営であれ、授業であれ、目的はひとつ。
「いかに子どもたちの成績を上げていくか」ということです。
東進衛星予備校も展開していますので、その後の大学進学まで一貫してめんどうをみられるよう、
私達は変化し続けていきます。そこでさまざまなチャレンジをしてほしいと思っています。