マッチングしやすいおすすめ求人とは

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

希望条件にマッチした求人とは

あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。

CーUnited株式会社(カフェ・ベローチェ/カフェ・ド・クリエ/珈琲館)

ファーストフード関連

東京都港区芝大門2丁目10番12号KDX芝大門ビル 1階・9階

CーUnited株式会社(カフェ・ベローチェ/カフェ・ド・クリエ/珈琲館)の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 4件あります!

CーUnited株式会社(カフェ・ベローチェ/カフェ・ド・クリエ/珈琲館)の 募集が終了した求人

カフェスタッフ(店長候補)/入社祝金10万円/週休2日

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【充実の研修あり】『カフェ・ド・クリエ』『カフェ・ベローチェ』『珈琲館』の店舗スタッフ(店長候補)
具体的な仕事内容
【 充実のサポート体制 】
★マニュアル完備
調理方法などはマニュアルがあるため、業務中に焦ることはありません!

★研修からスタート
3~5日の入社時研修含め、ウェルカムキットトレーナープログラムとして「コーヒーの淹れ方」「接客の基本」など、基礎から学べる教育体制を用意しています。

★配属後も定期研修あり
慣れるまでは1~2カ月に1度研修を行い、知識を定着させます。また、その後もマネジメント研修など2~3カ月に1度は研修を実施。階層別のサポートも充実しています。


【 具体的な仕事内容 】
■接客(配膳/カウンター対応、会計)
■キッチン業務(コーヒー、ドリンク、簡単なフード調理)
■マネジメント業務(売上・経費管理、発注、アルバイト採用・育成)

まずは接客・キッチン業務からスタート!
慣れてきたら売上やスタッフの管理もお任せしていきます。
※飲食店でのマネジメント経験のある方は店長として採用し、半年で店長になることが可能です

《ブランドによりスタイルが異なります》
◎カフェ・ド・クリエ/カフェ・ベローチェ
セルフスタイルのためカウンター対応が中心。コーヒーはマシンで抽出します。
◎珈琲館
お席に配膳するフルサービスで接客。コーヒーはサイフォンやハンドドリップで抽出します。


【 キャリア 】
■早期キャリアアップも可能
一般社員 → 2nd Asst マネージャー(1年程度)→ 1st Asstマネージャー(1~2年程度)→ 店長(2~3年程度)
店長の後は、複数店舗をまとめる「SV」、広いエリアを統括する「統括マネージャー」などへのキャリアアップも可能です!

■本部へのキャリアチェンジも
店舗の運営支援やトレーニング、商品開発、マーケティング、経理、採用などで活躍する道も。
社内公募制度があるほか、年2回の面談や自己申告制度で、自分の希望のキャリアを発信できます。

チーム/組織構成
社歴や雇用形態に関係なく助け合う社風が根付いており、社員に過度な負担がいくことはありません。
長くアルバイトをしてくれている方も多く「こんな時どうしたらいいですか?」なんて社員側が相談することも。
近隣の店舗のスタッフ同士の交流もあり、情報共有も盛んです。

■男女比:5:5(女性管理職活躍)

対象となる方

【未経験歓迎】ブランク・転職回数は一切不問!カフェという空間を一緒につくり上げたい方、歓迎です。
《こんな方、ぜひご応募ください》
◎接客は好きなのに、働く環境が原因で転職を検討している方
◎カフェに憧れがある、カフェやコーヒーが好きな方
◎人が笑顔になれる空間づくりに挑戦してみたい方
◎マネジメント経験を活かしたい方

※高卒以上
※第二新卒、社会人未経験も歓迎
※飲食業界未経験の先輩も多数活躍しています(ジムインストラクター、保育士、福祉スタッフなど)

選考のポイント

まずはぜひご応募ください!
不安なことなど、ざっくばらんに質問できる場にしたいと考えています。

勤務地

<働き方は2つのパターンからお選びいただけます>
■ナショナル社員:全国の店舗勤務(転勤あり)
■リジョナル社員:関東・近畿・九州・東北等のエリア内勤務(エリアを越えての異動なし)

【募集都道府県】★東京・愛知は積極採用中!
《関東》東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県
《東海》愛知県
《関西》大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県
《中国・四国》広島県、香川県
《九州》福岡県、大分県
《沖縄》沖縄県

※マイカー通勤OK(勤務地による)
※受動喫煙対策/あり

※以下住所一覧に記載の店舗は勤務地の一例です。
ほか店舗の詳細はHPの「店舗検索」(ページ右上の虫眼鏡マークをクリック!)からご覧ください。
https://c-united.co.jp/

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
1カ月の総所定労働時間168時間

<シフト一例>
6:30~16:00(休憩60分)
8:00~17:00(休憩60分)
13:30~22:30(休憩60分)
※上記はあくまで一例です

★深夜勤務はありません
営業時間は7時~22時の店舗が多いため、6時半~22時半の間のシフトが大半です。

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(その間の給与・待遇に変更なし)

給与

《ナショナル社員(転勤あり)》
月給20万5000円~24万5000円
《リジョナル社員(エリア限定)》
月給20万円~24万円

※経験やスキルを十分に考慮し、決定します
※時間外手当は別途全額支給します

【 月収例 】
スキルやキャリアに伴い、しっかりと昇給できる環境です。
■月収例27万5440円(店長昇格時)
■月収例31万8280円(SV昇格時)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当(100%支給)
■深夜勤務手当
■単身赴任手当
■役職手当

■賞与
年3回
(7月・12月・決算賞与5月)
★ここ数年の社会情勢下でも、毎年3回支給しています

■昇給
年1回
(6月)

■入社時の想定年収
年収330万円
~400万円
年収420万円
~520万円(店長採用/昇格後年収例)

■社員の年収例
年収例550万円~650万円(SV)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■ウェルカムボーナス
(入社祝い金/店長候補入社者に10万円を支給)
■確定拠出年金
■従業員割引(20%OFF)
■借上社宅あり
(転勤社員向け/30歳未満を対象・自己負担20%)
■育児のための時短勤務制度
(取得実績あり/実働6~7時間が基本/朝から・16時からなど、状況に応じて柔軟に対応可能です)
■マイカー通勤OK
(駐車場あり/勤務地による)
■研修制度
(入社時研修、マネージャー研修、店長研修など)
■食事補助あり(割引制度)
■慶弔見舞金制度
■健康診断
■勤務間インターバル制度
■自己申告制度
■社内公募制度
■ほっとライン相談窓口あり

休日・休暇

<年間休日>
114日

<休日・休暇>
■週休二日制
(シフト制/月9~10日休み)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(初年度10日/2年目以降は年初に法定日数付与)
■産前・産後休暇
(2022年度:14名取得)
■育児休暇
(2022年度:14名取得/復帰率100%)
■バースデー休暇
■アニバーサリー休暇
■ウェルカム休暇
(3日間/有休付与が半年後のため、それまでの期間に取得できる休暇を付与)

★年2回の5連休を取得する制度あり
誰もが当たり前に連休を取得できるお店を目指し、2021年からスタートした制度です。

各ブランドの特徴

■カフェ・ド・クリエ
1994年に創業したセルフサービス型の店舗。
2023年よりポッカクリエイトとの合併により当社に仲間入りしました。
カフェレストラン感覚で利用できる「plus」や、本の試し読みができる書店併設店舗「livre」など、個性的なスタイルの店舗も展開しています。

■カフェ・ベローチェ
1965年生まれのセルフサービス型店舗。
都心を中心に駅徒歩5分圏内の店舗が多く、スピーディーな提供もベローチェの特長です。

■珈琲館
1970年に誕生したフルサービス型店舗。
コーヒーは1杯ずつ抽出、ホットケーキは銅板で焼き上げるなど、こだわりのメニューを提供しています。


出典:doda求人情報(2023/12/11〜2023/12/17)

CーUnited株式会社(カフェ・ベローチェ/カフェ・ド・クリエ/珈琲館)の 募集している求人

全4件

出典:doda求人情報(2024年11月時点)

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

本ページで取り扱っているデータについて

国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。

掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。