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弁護士サポート(顧客対応・事務)/未経験歓迎/年休120日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

弁護士のサポート業務全般/OJTや座学研修あり・ひとり立ちできるまでは先輩がサポート
具体的な仕事内容
それぞれ目的の違う3部署の弁護士サポート業務があり、その中から1つを選び、お任せいたします。

【民事・刑事事業部】
・スケジュール管理
・電話、来客、メール対応
・簡単な書面作成
・郵便物の処理
・ファイリング
・経理処理
※時に外出(裁判所や法務局、銀行など)が発生する場合もあります。

【交通事故事業部】
・スケジュール管理
・電話、メール対応
・簡単な書面作成
・郵便物の処理
・ファイリング
・経理処理

【企業法務事業部】
・メール、FAX、電話対応(お客さま・裁判所・相手方等)
・送付状・請求書等各種書面の作成、チェック、発送(お客さま宛、裁判所宛等)
・訴訟手続きにおける事務処理全般
・事案の期限管理等(システム利用)
※先様への訪問等、外出業務があるチームもあります。

★部署の特徴★
【民事・刑事事業部】
一般民事事件、刑事事件、家事事件等を扱う事業部です。
離婚、相続、刑事事件、債務関係等、日常生活から発生するトラブルに対応しています。
一人当たり50~60件の案件を担当。
民事は突発的な仕事も発生するため、優先順位を臨機応変に変えて仕事に取り組む必要があります。

【交通事故事業部】
やり取りを行う相手が事故に遭われたお客さま、自動車保険会社担当者、裁判所等になります。伝えられた内容を弁護士に正確に伝える事が重要です。
一人当たり50件前後の案件と弁護士費用の回収約15件を担当。
弁護士費用の回収も大きな役割。保険会社の約款の理解も必要不可欠になります。

【企業法務事業部】
不動産法務や労働法務など企業に関するさまざまな案件に対応しています。
一人当たり50~90件の案件を担当。
訴訟・強制執行等の事案を担当するチーム、交渉の事案を担当するチーム、さまざまな事案の書面を作成するチームなどに分かれて業務に取り組んでいます。

チーム/組織構成
【民事・刑事事業部】
20~50代の女性8名。
悩んだ時に「ここ、教えてもらえますか?」と遠慮なく頼れる風通しの良い環境です。

【交通事故事業部】
女性7名。
和気あいあいとコミュニケーションを取れる環境です。

【企業法務事業部】
35名で、男女比率は3:7(男性:女性)。
チームごとに座席を配置。何かあれば聞ける先輩がそばにいます。

対象となる方

未経験歓迎・学歴不問/コミュニケーションスキルのある方/マルチタスクに取り組める方/第二新卒歓迎
法律の知識は不要です。
業務が流動的に変化していくので、いくつもの業務を同時進行させていくケースがあります。
優先順位を考え、効率よく仕事ができる方を歓迎します。

【必須条件】
◆未経験歓迎
◆基本的なPC操作(Excel・Word)が出来る方
◆電話対応に苦手意識のない方
◆マルチタスクに取り組める方

【歓迎条件】
★コミュニケーションスキルのある方
◆誰かの役に立つ仕事がしたい方
◆相手から感謝される仕事がしたい方
◆社会人経験のある方
◆雑談など人と話すことがお好きな方
◆人からよく悩み相談を受ける方
◆聞き役に回ることが多い方
◆法律に関わる仕事がしてみたい方

選考のポイント

コミュニケーション力と自主性を重視して採用しておりますので、法律関係の仕事にご興味がある方はぜひお気軽にお問い合わせください!

勤務地

【転勤なし】
東京法律事務所:東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー28階

東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩7分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分

受動喫煙対策:屋内禁煙

勤務時間

9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
※残業ほぼなし
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
※入所後3カ月は試用期間となります。
 その他給与・待遇に変わりはありません。

給与

月給25万円+各種手当+賞与年2回
※残業代は別途全額支給します。

■賞与
年2回
※(6月・12月)
※業績及び実績に応じる(支給日時点で採用後6カ月経過している従業員が対象)

■昇給
年1回
※(2月)
※能力に応じる

■入社時の想定年収
年収300万円
~(月給25万円+賞与+各種手当)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■産休・育休制度 ※取得実績あり
■育児時短勤務制度 ※取得実績あり

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(6日以上 ※計画的年休含む)
■夏季休暇
(6日以上 ※計画的年休含む)
■有給休暇 
■育児休暇


出典:doda求人情報(2023/11/20〜2024/1/21)

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