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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社浜屋百貨店

百貨店

長崎県長崎市浜町7-11

株式会社浜屋百貨店の過去求人・中途採用情報

株式会社浜屋百貨店の 募集が終了した求人

美容部員/未経験OK/残業ほぼなし/賞与年2回/長崎勤務

  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

<浜屋百貨店の一員として未経験から美容部員に>スキンケアやメイク用品の接客・販売をお任せします!
具体的な仕事内容
ご来店されたお客様へスキンケア商品やメイクアップのご提案を行います。

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主な仕事内容
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・接客販売
・売上や顧客情報のデータ入力
・店頭ディスプレイ
・在庫・商品管理
・検品 など

シャネル・ディオール・クリニーク・エスティローダー・シュウウエムラ・MACのうち、いずれかのブランドに配属します。好きなブランドで働くことがやりがいに繋がると考えているので、配属は希望を考慮して決定します。

またブランドによっては半年に一度、新商品の商品説明会に参加します。新作の化粧品を誰よりも先にお試しできますよ。

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入社後の流れ
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[浜屋百貨店での研修]
はじめは、浜屋百貨店の事業や仕組み、百貨店独自の接客などについて座学形式で進めていく研修があります。

[OJT研修]
入社後3ヶ月は、接客のマナーや商品知識など基礎から丁寧に教えます。まずは店頭で、順番待ちのご案内や香水を含ませたムエットをお客様にお配りするなどの業務からスタート。

[メーカー研修]
担当するブランドの研修センターに行っていただきます。研修期間は1週間程度。取り扱う商品やメイクの技術をしっかりと身に付けられますよ。最初の研修から数ヶ月後には、ワンランクアップした内容の研修を実施します。(MACのみリモート研修)

研修が終了したら実習生として、カウンセリングやタッチアップを含むお客様対応にチャレンジ。約1年かけて独り立ちを目指します。頼れる先輩がマンツーマンで付いてサポートするので、ご安心ください。

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将来のキャリア
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将来的には、キャリアを積んでショップの店長を目指すことが可能です。

チーム/組織構成
\チームワークの良さは抜群/
浜屋百貨店雇用の美容部員は24名で、各ブランドに2~4名が在籍。メーカー雇用の美容部員も多くいます。高校を卒業したばかりの方から経験豊富なベテランまで、幅広い世代が活躍中。また、医療事務やホテルスタッフなど異業種から転職してきた方もいます。ショップにもよりますが、1日に平均4~5名が勤務しており、お互いに協力しながら業務にあたっています。

対象となる方

【職種・業種未経験歓迎】高卒以上☆第二新卒や社会人デビューも歓迎☆コスメ・美容に興味がある方
<必須条件>
◆高卒以上

<こんな方は大歓迎>
*人と話すのが好きな方
*メイクやスキンケアのトレンドに敏感な方
*地元で長く働きたい方
*仕事とプライベートを両立したい方

「アルバイトで接客業をしていた」
「美容専門学校に通っていた」
上記のような経験があれば活かせます♪

勤務地

◆浜屋百貨店
長崎県長崎市浜町7番11号

<アクセス>
◇長崎電気軌道「1番系統崇福寺行」「4番系統崇福寺行」いずれか乗車 「観光通」電停下車、徒歩1分
◇JR「長崎駅」より徒歩20分

★U・Iターン歓迎

勤務時間

シフト制(実働7時間50分/休憩70分)
[早番] 9:40~18:40
[遅番] 10:40~19:40

★予定に合わせてお休みを取りやすい雰囲気です
■平均残業時間
残業はほとんどありません。

雇用形態

契約社員
試用期間3ヶ月(期間中の待遇・給与に変動はありません)
契約期間1年(1年毎の更新になります)
※正社員登用制度あり(勤続2年以上)

給与

月給16万円以上+賞与2回

※経験や能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代は別途支給します。

■賞与
年2回
(7月・12月)

■昇給
年1回
(6月)

■入社時の想定年収
年収208万円
以上

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(定期券の現物支給)
■社員買物割引
■社員食堂あり
■制服貸与
■育児短時間勤務制度(子どもが小学校に入学するまで)

休日・休暇

<休日・休暇>
月平均8~9日休み(シフト制)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
※取得・復職実績あり
■介護休暇
■連続休暇制度
※年間12日付与

私生活を大切にしながら長く働ける仕組み

当社には、産休・育休を取得した後も長く働いている方がたくさんいます。その理由は、ライフスタイルが変わっても働きやすい環境を整えているから。産休・育休の取得率は100%で、復帰後もお子さんが小学校に上がるまで育児短時間制度で働くことができます。さらに、お子さんが小学校を卒業するまで、9:40~18:40の早番シフトでの勤務のみになるので、遅くまで仕事をして家族との時間が取れないということもありません。また、残業なしで帰ることができるので、仕事とプライベートのメリハリを付けて働けます。


出典:doda求人情報(2023/11/16〜2024/2/14)

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