株式会社アクセスネットの過去求人・中途採用情報

【スキルアップ支援充実】データ各種分析やデータ活用のシステム基盤構築、データを用いた施策提案など
具体的な仕事内容
データ事業を強みとする当社はデータ人材として活躍できるフィールド多数！あなたの希望・適性に応じて担当プロジェクトを決定します。

大手通信キャリアや金融・広告などさまざまな業種の企業が持つ多様なデータから必要なデータの抽出や解析・分析、データウェアハウスをはじめとするデータ分析・活用基盤の構築・運用、マーケティング施策の効果アップにつながる提案など様々なプロジェクトがございます。

＜プロジェクト例＞
◆通信キャリア：
デジタルマーケティング
→顧客行動分析
キャンペーンのターゲット選定や効果測定

◆小売企業：
BI分析（Looker/GCP）
→在庫・販売・売上・客数などの可視化

◆小売企業：
データ基盤設計構築（ETL/Python）
→データの加工集計

◆メーカー：
ディープラーニング
→ドライブレコーダー画像分析など

【充実したフォロー体制】
当社の代表も経営陣もエンジニア出身でエンジニアの気持ちがよく分かります。だからこそ、キャリアサポートの面も万全。定期面談や随時相談、必要に応じた勉強会や研修、同じキャリアビジョンを持つエンジニア同士のコミュニティなどで、一人ひとりのキャリア形成を後押しします。

【データ未経験の方は】
入社時点の知識・スキルレベルに応じ、足りない部分を補う勉強期間あり（データ分析に用いるPythonをはじめ、R言語、SAS、SPSSなど）

チーム／組織構成
当社のエンジニア社員は約100名。部門の垣根なく会社全体が和気あいあいとした雰囲気です。普段はお客さま先や在宅で仕事をすることが多いのですが、月に一度の全社会議ではみんなで顔を合わせています。

＜異業種から活躍する先輩も多数！＞
当社では実際多くの先輩社員がキャリアシフトを実現しています。

【前職】高校教師
→　データ分析手法のユーザ向け指導
【前職】ホテル従業員
→　分析基盤保守（SASによるデータ抽出）
【前職】介護職
→　データ利活用促進
【前職】マーケティング分析
→　位置情報解析／データ分析基盤開発マネージャー
【前職】システム開発
→　動画解析（機械学習）

■定着率：90％以上　★中途入社メンバーの5年以内の退職ほぼゼロ！

【学歴不問】データ分析・活用の分野に興味があり、キャリアシフトやスキルアップを目指す方
【下記に該当すれば未経験歓迎】
◆データ抽出などSQL使用経験者
◆何らかのプログラミング言語使用経験者
（分野不問・経験年数不問）
◆大学等で統計やデータ分析を専攻していた方
（実務経験不問）
◆G検定/E資格、統計検定などの資格取得者

【下記の方尚歓迎】
◆データ分析、機械学習、BIなど
データ活用の経験者で、
今後専門家として成長したい方
◆DWH利用／構築経験者
（特にAWS、GCPといった
クラウドサービス関連）
◆データエンジニア経験者で
スキルアップしたい方

※職種未経験歓迎
※業種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※ベテラン歓迎
※採用予定5名以上

データエンジニア・サイエンティストとしての実務経験がなくても、これらの分野に強く興味を持つ方であれば歓迎します。将来的にはデータコンサルタントのキャリアを目指すことも可能です。

【東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクト先】
★転居を伴う転勤なし
★希望を最大限考慮！
★リモートワークも導入済（案件に応じる）
※都心エリアが9割

■本社
東京都千代田区神田練塀町3富士ソフトビル11F
＜アクセス＞
◆JR各線「秋葉原駅」より徒歩3分
◆東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩6分

9:00～17:30
（所定労働時間7時間30分、休憩時間60分）
※プロジェクトごとに異なる場合あり
※リモートワーク案件もあり
■平均残業時間
15時間

程度（残業代は全額支給）

正社員
（試用期間3カ月／この間の給与・待遇の変動はありません）

■経験者の方：月給30万円以上
■未経験の方：月給23万円以上
※前職給与や経験・実績などを考慮の上決定

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
※1級～5級まで5段階の給与等級あり
各段階での昇級基準が明確で
査定に納得感が持てます。

■入社時の想定年収
年収600万円
（経験7年程度）※経験・スキルにより個人差あり

■社員の年収例
650万円（45歳／入社2年目／月給42万円＋賞与＋手当）
586万円（33歳／入社6年目／月給38万円＋賞与＋手当）
426万円（27歳／入社3年目／月給28万円＋賞与＋手当）

■各種社会保険完備
■交通費支給
（上限5万円／月）
■財形貯蓄制度
■携帯電話支給
■資格取得支援制度
■資格手当
（5000円～30万円）
（例）
・ITパスポート：3万円
・基本情報技術者：5万円 など
■時短勤務制度
■残業手当
（全額支給）

＜独自制度＞
■勤続表彰
（3年：3万円、5年：5万円、10年：10万円）
■年間表彰
（MVPやベストヤングプレーヤーなど）
■ほめ合いサンクスプロジェクト
（感謝の気持ちを伝えあう仕組み。
ポイントが一番多かった方に
ギフトカードをプレゼント！）
■退職時慰労金規定
（退職金支給）
■資格奨励制度
（祝金を最高30万円支給）
■不動産契約仲介手数料割引
（提携不動産会社にて）
■健康保険組合による福利厚生サービス
■慶弔見舞金
（結婚祝い金・出産祝い金、
各種見舞金・弔慰金の支給）
■誕生日祝い
（全社員対象）
■お子さんの入園・入学祝い
■オーダースーツ補助
（提携店にて／2万円上限に購入費半額補助）
■同好会支援（発足費や活動費の一部を補助）
※条件あり
＜社内教育制度＞
■アクセスネット・ラボ（勉強会）
社員一人一人のレベルアップとコミュニケーション、
研究開発の一環として、
3つのラボグループを運営しています。

自身が所属していない分野の
ラボに参加することもできます。
・データラボ（データエンジニア系）
・IT開発ラボ（システム・インフラエンジニア系）
・企画開発ラボ

■研修制度
1500名以上のIT人材育成の実績あり！
通常は有料で受講いただく研修を、
入社いただいた方には無料で（しかも月給支給）で
受けていただくことが可能です。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■アニバーサリー休暇（年2日）

新しいスキルを獲得できる
各種支援制度も完備しています。

◆マネジメント研修
PM・PLなどのポジションを目指したい方に向け専門の研修をご用意。業務を進めるうえで必要なスキルをしっかり学べます。

◆資格取得支援制度
担当業務に関連する各種資格取得を奨励・支援しています。祝い金最大30万円の支給のほか、手当などもご用意。JDLA（日本ディープラーニング協会）の賛助会員になったことでG検定・E資格などの挑戦も支援しています。

◆アクセスネット・ラボ（勉強会）
各分野におけるスキルアップと研究を行う勉強会も開催。担当業務以外の分野も学べるため、可能性を広げられます。

社内外での研修支援も行っており、実績として下記のスキルを学ぶことができます。

＜学べる知識＞
IT基礎（基本情報技術者準拠）、アルゴリズム、
Javaプログラミング
Pythonプログラミング、SQLによるデータ操作/集計、
BIツール利用、
統計検定、クラウド（AWS／GCP）

※有償の外部研修の受講支援も（申請制）
受講例：
E資格、AWS、GCP、Tableau、PowerBIほか

お客さま先・会社・リモートなど、さまざまな場所で働いている社員みんなが一堂に会する、月に一度の全体会議。本社近くの会館で行います。

1時間半～2時間程度で、前半は経営層からの会社全体の指針発表や、管理部門（人事など）からのお話、ITエンジニア各部のマネージャーからの現状共有など、全体共有がメイン。

後半は雰囲気が変わり、ITエンジニアによる自分の参画プロジェクトの発表、誕生月のメンバーのお祝い（Amazonギフトカードを進呈）など、社員参加型となっていきます。

会場はいつも、会話が飛び交う和気あいあいとした雰囲気。社員同士がコミュニケーションを取り合う貴重な機会となっています。