株式会社ベネッセスタイルケアの過去求人・中途採用情報

病院・福祉機関のケアマネジャー、医療ソーシャルワーカー等に対する高齢者向けサービスの提案＜深耕営業＞
具体的な仕事内容
担当エリアの病院・福祉機関に訪問し、福祉機関のケアマネジャー、医療機関の医療ソーシャルワーカーなど専門職の方に、ベネッセスタイルケアグループのさまざまな商品・サービスをご案内していただきます。

【具体的には】
■担当エリアの病院・福祉機関への営業
■介護に関するセミナー等の企画・実施
■市場調査、マーケット分析、提案資料や資材作成など

【提案する主なサービス】
■紹介センター『ベネッセの介護相談室』
■高齢者向け配食サービス『ベネッセのおうちごはん』
■当社が運営する有料老人ホーム

＜入社後は…＞
座学研修でサービスについて学んだ後、先輩に同行しながら営業手法を身につけていき、入社2カ月目を目安に1人でエリアを担当いただきます。
独り立ち後も、困ったときはいつでも先輩に相談できる環境です。


　◇　◇　POINT　◇　◇

◆必要とされている提案ができる
深耕営業は、担当者の方との信頼関係を深く築いていくことが大切。
丁寧にヒアリングを続けていると、セミナーのご要望や、困っているお客様のことを相談したいといったご連絡をいただくことも。
＜介護の問題で悩んでいる方の役に立ちたい＞という担当者の方と共通の想いをもって、必要とされている提案ができる、大きなやりがいがあります。

◆成長できる環境
お客様の想いやこだわりまで理解するための深いヒアリング力と、隠れたニーズを引き出すコミュニケーション力が身につきます。
また、お客様の状況を把握してタイミングよく訪問するための計画性や、お客様の「今求めていること」に応えるスキルが磨けます。

◆月の残業は20時間ほど
営業企画担当者が、営業活動が効率化できるアプローチ方法、数値管理、業務改善など、あなたが活躍しやすい環境を整えてくれるため、効率よく営業活動に専念いただけます。
営業戦略の分析や立案もしっかりサポートをいたします。

チーム／組織構成
＼20代～30代活躍中！／
助け合う社風のため、入社後は成長しやすく、腰を据えて長く働いていただけます！

【学歴不問】業界未経験歓迎！／社会人経験2年以上の方
■必須条件
・社会人経験2年以上の方
・営業経験（業界・商材は不問）
・Word、Excelが使用できる方

■こんな方は活躍できます！
・福祉業界の経験や知識を活かしたい
・社会貢献性の高い業界で働きたい
・お客様との信頼関係を大切にしたい

■活躍している先輩社員
商社や広告の営業など、異業界出身の先輩が活躍中！

また、営業は未経験でも、病院のソーシャルワーカーや、居宅介護支援事業所のケアマネジャーなど、経験や資格を活かしているメンバーもいます。

さまざまな経験を持つ先輩社員が、OJTにて丁寧にサポートします！

【東京、神奈川（相模原・湘南）】
当社の有料老人ホームを拠点に、ご担当エリアの福祉機関を訪問していただきます。
※担当エリアは居住地・ご希望を考慮のうえ決定いたします
※U・Iターン歓迎

【担当エリア】東京、相模原・湘南の各ホームを拠点に首都圏エリアを担当
★直行直帰OK★
東京都全域、相模原市、藤沢市、茅ケ崎市、平塚市、大和市

※受動喫煙対策：屋内禁煙／拠点により喫煙専用室あり

事業場外みなし労働時間制
1日のみなし労働時間／8時間
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間3カ月　※試用期間中待遇や給与に変更はありません

月給27万9838円～38万5713円（一律営業手当含む）

※ご経験・スキルを考慮の上、決定いたします
※営業手当は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、みなし残業代として月5万7838円～7万9713円支給

【社員の頑張りに応える人事制度】
◆賞与は最大200％支給！
賞与は中央評価で100％（基本給3か月分※夏季1.5か月 分／冬季1.5か月分）の支給ですが、営業職の場合、その成果に応じて最大200％の支給！

◆特別加点手当でさらに評価！
社員の能力を加点評価した特別加点手当で、頑張りをさらに評価・還元しています！

◆効率的な働き方を推進！
対象期間（6カ月）が残業270時間以下の場合、特別賞与として年間0.5カ月分を加算支給！

■賞与
年2回
※別途特別賞与あり
対象期間（6カ月）残業270時間以下の場合、年間0.5カ月分を加算支給します

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円

■社員の年収例
年収538万円（月給37.4万円／30代）※営業経験者（同業種）
年収473万円（月給32.9万円／30代）※営業経験者（同業種）
年収413万円（月給28.7万円／20代）※営業経験者（異業種）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

【各種手当】
■交通費支給
■休日出勤手当
■結婚祝い金
■出産祝い金
■出産手当金・出産育児一時金
■保育手当（規定あり）

【各種制度】
■こどもちゃれんじ、進研ゼミ割引受講
■育児・介護休職期間の延長
■育児・介護時間短縮勤務制度
■年間医療費・薬代・検診・予防接種費用等の一部補助制度
■ベネッセグループ健康保険組合、ベネッセグループ共済会
■慶弔金
■退職金制度（勤続3年以上）
■選択型確定拠出年金制度

【その他】
■契約スポーツ施設
■契約レジャー施設
■契約ホテル
■宿泊補助
■マイカー購入サポート
■マイカーリース

＜年間休日＞
113日

＜休日・休暇＞
公休 月9日／2月のみ8日（基本土日祝休み）
■有給休暇　
（毎年5連休取得を推奨、有休取得促進手当導入）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女不問・取得実績あり）
■介護休暇
■前期・後期特別休暇（前期・後期で各3日）

9:30～　メールチェック、訪問準備など
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11:00～16:30　病院・医療機関を訪問
（お昼はお好きなタイミングで休憩していただいて構いません）
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17:00～　拠点に戻り、事務作業・翌日の訪問準備
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18:30　業務終了