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スガキコシステムズ株式会社

食品・飲料メーカー(原料含む)

愛知県名古屋市中区丸の内1-16-2

スガキコシステムズ株式会社の過去求人・中途採用情報

スガキコシステムズ株式会社の 募集が終了した求人

スガキヤの店長候補/経験者募集/賞与3カ月/77年の安定経営

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【将来の管理職・幹部候補募集】調理・接客、教育、売上管理など、店舗運営とマネジメントをお任せします
具体的な仕事内容
★当社の強み
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海外から大手ファストフードチェーンが上陸する以前から「外食チェーン」という業態を確立していた当社。長年のノウハウによって磨かれた「利益を生む仕組み」により、77年にわたって安定の黒字経営を続けています。

★史上最大の挑戦へ!
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「新エリアへの出店拡大」
「エキナカなど新業態の実現」
という2つの柱をもとに、スガキヤは新たな挑戦を始めます。

「ローカルチェーン」から「全国チェーン」へ。

そのために、新たな店長としてあなたの力が必要です!

将来的には、本社において豊富なキャリアパスの中からあなたの強みを活かし、スガキヤの経営人材に成長していただきたいと思っています。


【 具体的な仕事内容 】
■ラーメン・ソフトクリームなどの調理
└単純化・マニュアル化が進んでいるため、調理スキルは不要です!
■アルバイト・パートのシフト管理
■スタッフ教育
■食材・在庫の管理
■出店している商業施設との調整 など


【 入社後の流れとキャリア 】
▼「スガキコ・マイスター・アカデミー」の研修
まずは2日ずつ、座学とオペレーション(調理)の研修で基礎を身につけます。

▼OJT研修
3カ月間、研修生(店長候補)として実務やマネジメントを学びます。
本社の教育担当によるメンター制度もあるため、ご安心ください。

▼キャリアアップ
入社半年でストアチーフ(3~4店舗の日替わり店長)として店舗運営を担当。1年を目途に独り立ちとなります。3年~5年でマネージャーへの昇格も可能です。

エリアマネージャーへキャリアアップした後は、成績優秀者の方を対象にアメリカへのチェーンストア研修(年1回)にも参加できます。

また、将来的には管理職や幹部候補としてキャリアアップする道も。本社にて商品開発や店舗開発などといった業務に携わりながら、さまざまなスキルやキャリアを積むことができます。

チーム/組織構成
それぞれの店舗には、10名ほどのアルバイト・パートスタッフが在籍。学生や主婦など、さまざまな個性を持つ方がお店を支えています。
そんなスタッフたちと積極的にコミュニケーションを取り、関係性を築くことが何よりも大切です。

■男女比:☆女性管理職も活躍中です!

対象となる方

【接客経験がある方】店長候補として、スガキヤの挑戦に力を貸してくれる方、大歓迎!
【必須条件】
・高卒以上の方
・何かしらの接客経験がある方(雇用形態・業界不問)

「学生時代に飲食店でアルバイトをしていた」
「コールセンターで顧客対応をしていた」
という方も大歓迎!
携帯販売の営業、小売店・アパレルのスタッフなど、異業種から転職した先輩も多数活躍中です。

★飲食店でのご経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます!

【こんな方はぜひご応募ください!】
・安定した企業で新しい挑戦がしたい方
・コミュニケーション能力を活かしたい方
・マネジメントスキルを伸ばしたい方
・早期キャリアアップを実現したい方
・裁量大きく取り組める環境で可能性を伸ばしたい方

※業種未経験歓迎

選考のポイント

【人柄第一】100名規模の大型募集です!
一人でも多くの方とお会いしたいと考えているので、少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください!

勤務地

【東海、関西の各店舗】希望の店舗での配属を予定しています。

■東海:岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
■関西:大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県

※マイカー通勤OK
※受動喫煙対策:店舗内禁煙

勤務時間

9:30~21:00の間でシフト制(実働8時間)
<シフト例>
9:30~19:00
11:30~21:00
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(給与や待遇に変動はありません)

給与

月給22万2000円~37万1000円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■出張手当
■家族手当(配偶者:月5000円、子:月7000円)

■賞与
年2回
(6月・12月)※3カ月分(昨年度実績)

■昇給
※給与改定あり(4月)

■入社時の想定年収
年収400万円
~556.5万円

■社員の年収例
487.4万円/30歳(入社5年)ストアマネージャー
420.4万円/28歳(入社3年)一般社員
388.6万円/25歳(入社1年)一般社員
※残業月20時間の場合の残業代も含む
※前職給与は保証させていただきます

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■社宅あり(自己負担月1万円・家具家電付き/家族帯同の場合は自己負担半額 ※引っ越し費用は全額補助)
■従業員食事割引(合計金額200円以上の場合は半額)
■永年勤続表彰制度(10年・15年・20年・30年)
■産前・産後休暇制度(取得実績あり)
■育児休暇制度(取得実績あり)
■退職金制度
■制服貸与
■海外研修あり

休日・休暇

<年間休日>
108日

<休日・休暇>
■週休二日制
(月休9日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※有給などを用いて、5日以上の連休取得も可能です!

個人の頑張りを見逃さない評価制度

当社は現在、新たな評価制度を策定中。2024年からの導入を予定しています。

新たな評価制度では、数字だけを評価するのではなく、プロセスについても重視。頑張ったことや挑戦したことに対して最大限評価します。

<評価指標の例>
★スタッフの育成・フォロー
★オペレーションなどの業務フローの改善提案
など

社員一人ひとりの頑張りを見逃すことなく、高いモチベーションで取り組める環境を今まで以上に整えていきます!


出典:doda求人情報(2024/1/25〜2024/3/20)

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