学校法人京華学園
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
学校法人京華学園の過去求人・中途採用情報
学校法人京華学園の 募集が終了した求人
学校の経理職員/賞与年3回/残業平均10h以下/年休130日
- 契約社員
- 転勤なし
私立学校の経理課職員として、出納業務、会計業務など経理に関わる仕事をお任せします。
具体的な仕事内容
事務局経理課の職員として、下記業務を担当していただきます。
■現預金出納業務:支払処理、現預金管理
■会計業務:伝票作成、予算、決算、預り金収支管理
■補助金関連業務:各種補助金の申請手続き等
■その他:給与関連業務、監査対応
※経験・適性等を考慮し、上記いずれかの業務を担当していただきます。
《入職後のキャリアプラン》
今回の募集では契約職員としての採用になりますが、3年以内に適性を判断し専任登用への道が開かれています。職員のほとんどが、契約職員からスタートし専任職員として長く活躍しています。
※専任登用とは、一般企業でいう「正社員登用」のことです。
《学校法人ならでは!》
◆生徒たちの活気を感じられる!
文化祭を始め中高生達の活気を身近に感じられるのも魅力のひとつ。
事務局としては今年は10年ぶりに参加しました。事務局の団結力で成功することができたイベントでした。
◆仕事の緩急がある
学校のサイクルに合わせて、長期休みの期間にはまとまった休暇を取ることができたり、短時間勤務することができたりと、学期中と長期休みで仕事の緩急があることも学校ならでは。
チーム/組織構成
経理課は課長1名、職員1名の2名体制。
他に派遣社員2名とアルバイト1名が仕事をサポートしています。
音楽活動をしつつ、塾の事務スタッフ、一般企業の経理事務をしていたという職員も。
経験・知識が豊富な上司や先輩が一緒に確認・フォローします。イレギュラーな案件でも確実な処理をすることができるので、安心して業務に取り組めます。
【大学卒以上】企業・学校等での経理業務の経験がある方(学校経験者は優遇)
【必須条件】
■4年制大学卒業以上(修士・博士課程を含む)の方
■企業・学校等での経理業務の経験がある方
※学校での経理業務の経験がある方は優遇します。
【歓迎資格】
★日商簿記
【こんな方を歓迎します】
◆正確に慎重に仕事を進められる方
◆人とコミュニケーションを取ることが好きな方
◆協調性のある方
2024年1月10日で募集を締め切ります。
気になられた方はぜひご応募お待ちしています。
学校法人京華学園事務局
東京都文京区白山5-6-6
都営三田線「白山駅」より徒歩3分
メトロ南北線「本駒込駅」より徒歩8分
※転勤はありません
※受動喫煙対策:敷地内禁煙
月~金:8:15~17:00(所定労働時間7時間45分 休憩60分)
隔週土曜:8:15~13:00(所定労働時間3時間45分 休憩60分)
※隔週土曜勤務あり
■平均残業時間
※月の平均残業時間10時間以下
契約社員
1年更新
契約更新の上限:3年
月給21万4670円~34万4170円
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
時間外勤務手当
■賞与
年3回
(令和5年度実績:5.40カ月)
■昇給
年1回
(更新時)
■入社時の想定年収
年収369万円
~
年収595万円
■社員の年収例
年収416万3000円/入社1年目・27歳、月給:24万1300円
年収533万3000円/入社3年目・30歳(専任昇格後)、月給:30万8500円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■時短勤務制度
■服装自由
■団体保険制度
■積立貯金制度
■時間外勤務手当
■育児休業制度
■出生時育児休業制度 など
(男女ともに育児制度が充実しています)
※感染症対策として以下の取り組みを行っています。
◇消毒液設置
◇定期的な洗浄・消毒・換気
◇飛沫防止の仕切り設置
<年間休日>
130日
以上
<休日・休暇>
■週休二日制
(日曜、隔週土曜)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(10日以上)
■有給休暇
(入社時付与・取得率平均62%)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児参加休暇(取得実績あり)
■出産支援休暇(取得実績あり)
■妊娠症状対応休暇(取得実績あり)
■母子保健検診休暇(取得実績あり)
■創立記念日
■春季休暇
■学年末休暇 など
※5日以上の連続休暇取得OK