株式会社綜企画設計
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社綜企画設計の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 35件あります!
株式会社綜企画設計の 募集が終了した求人
公共設備を支える設備設計/研修充実/土日祝休み/賞与年2回
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【街・都市づくりに携わる!】公共建築物を中心に設計業務をお任せ!
具体的な仕事内容
自治体・官公庁が発注する設計業務の案件の設備設計をお任せいたします。
<主な業務内容>
◆顧客との仕様検討
◆図面・資料の作成(CAD使用)
◆各種提出書類の作成
◆納品作業
≪注目POINT≫
★チーム単位で進める案件
おもに学校や図書館、市・区役所などのプロジェクトを中心に行いつつも、一部民間の案件にも取り組める環境です。
状況に応じて2~3件程度の案件をチーム単位で行うため、未経験でもそれぞれ助け合いながら案件に取り組んでいきます。
★全国のネットワークを駆使した連携
全国23支店と事業を広げている当社では、離れた土地でもしっかりと連携を持って業務に取り掛かれます。
業務の事例や進め方など情報共有も盛んなため、初めての設備設計でも安心して業務に望めます。
★資格のある方は即戦力として活躍!
設備設計一級建築士、建築設備士をお持ちの方は入社後即戦力として活躍できます。業務はもちろん、チームメンバーの育成や案件全体のディレクションなど、活躍の幅は多岐にわたります。経験やスキルを元に、さらに上を目指したい方も、当社の環境ならそのビジョンを叶えられるでしょう!
~入社後は~
充実した研修と先輩社員によるサポートにより、徐々に仕事の知識やスキルを身に着けていけます。
チャレンジ精神さえあれば大丈夫!一歩ずつ着実にスキルアップを目指していきましょう。
チーム/組織構成
20~60代と幅広いメンバーが在籍。しっかりと業務を分担しつつチーム全体で協力する社風が根付いています。
※入社後の職種変更なし
<第二新卒・高卒の方歓迎!>手に職をつけたい方、新たにチャレンジしたい方◎
【歓迎条件】
■自ら重要なプロジェクトをリードしたい方
■自治体や官公庁と仕事を進め、街づくりに貢献したい方
【活かせるスキル・資格】
■設備設計一級建築士
■建築設備士
■建築・設備関連での実務経験
☆経験不問
☆学歴不問
※有資格者は即戦力として歓迎します!
以下の支店にて募集しています
【東京支店】
〒103-0014
東京都中央区日本橋蛎殻町1-30-5SG日本橋ビル4F
【横浜支店】
〒220-0004
神奈川県横浜市西区北幸2-8-19横浜西口Kビル8F
【静岡支店】
〒420-0859
静岡県静岡市葵区栄町4-8スルガ栄町ビル6F
9:00~18:00(昼休憩 60分)
正社員
【試用期間】3カ月
※試用期間中は月給の9割を支給。その他の待遇に差はありません(詳細は給与欄を参照ください)
月給27万円~50万円+各種手当
(上記には業務手当(固定残業代)6万1000円~9万8000円/月40時間分を含む/超過分は別途支給します)
試用期間中は月給24万3000円~45万円+各種手当
(上記には業務手当(固定残業代)5万4000円~8万8000円/月40時間分を含む/超過分は別途支給します)
☆経験者・有資格者は優遇します。面接時にご相談下さい。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■家族手当
■各種資格手当
■役職手当
■賞与
年2回
(3月・9月)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~700万円
■社員の年収例
600万円/37歳(月給40万+賞与年二回)
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
■交通費規定額支給(上限5万円)
■定年制あり(希望者65歳まで再雇用制度)
■技術研修など充実した研修制度
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)