北谷ホテルアンドリゾート株式会社の過去求人・中途採用情報

【一流のおもてなしを学べる】 レストラン運営やスタッフのマネジメントをお任せします
具体的な仕事内容
ヒルトンホテルならではの「一流のおもてなし」で、お客様の期待を超えるサービスを提供していただきます。
また、新卒入社や未経験スタートの社員をまとめる”レストランの責任者”として、楽しさとやりがいを感じながら働ける仕事です！

【具体的な業務】
■レストラン業務全般の管理
■ゲスト対応
■会場設営とテーブルセッティングの指示
■スタッフの勤怠管理・教育・シフト作成
■在庫管理・発注 など

※海外からのお客さまもお迎えするため、英語・中国語・韓国語などのスキルを生かせます

【あなたのスキル・キャリアアップを全面的にサポート】
■ホテル＆レストラン運営の基本と応用編
■英会話
■リーダーシップ
■マネジメント など

多岐にわたるトレーニングを通して、日々できる業務の幅が広がり、1年後…5年後…にはあなたが想像している以上に、成長した自分に出会えるはずです。今後、さらに上の役職へとステップアップしていくためのトレーニングを用意しておりますので、キャリアアップも叶います♪

また、当社はさまざまな職種にチャレンジできる環境も魅力の一つです。
実際に当ホテルには、調理部門から宿泊責任者になった方や、プールの監視員から人事担当になった方など、自分を活かしたジョブチェンジで活躍しているメンバーが多数。

チーム／組織構成
若手からベテランまで、幅広い年齢層のスタッフが活躍中！
経験豊富な先輩がトレーナーとなりますので、サポート体制は万全です！
また、協力し合いながら、業務に取り組む”あたたかい職場”です。

【未経験歓迎／学歴不問】飲食・ホテル業界での経験をお持ちの方　
【必須条件】　※どちらかの経験をお持ちの方（経験年数不問）
■飲食業界の実務経験とリーダーの経験（スタッフをまとめた経験）
■ホテル業界での経験（職種不問）

＼こんな方を歓迎します／
■マネジメントスキルを身につけたいor高めたい
■ヒルトンブランドへキャリアアップしたい
■沖縄の観光を支える仕事にチャレンジしたい

※第二新卒・社会人経験10年以上歓迎
※外国語スキル（英語、中国語など）を活かせます

【安心のサポート体制】
最初からすべてお任せせず、まずは実務に慣れることからスタートしていただきます。
丁寧にサポートするので、経験の浅さは気にせずにご応募ください！

【沖縄で働こう！転勤なし／UIターン歓迎／マイカー通勤OK／屋内全面禁煙】
ヒルトン沖縄北谷リゾート／沖縄県中頭郡北谷町美浜40-1

※無料駐車所完備

5:00～23:00の間でシフト制（実働8時間）

＜シフト例＞
■5:00～14:00
■7:00～16:00
■14:00～23:00

人気観光スポットの「北谷町」
美浜アメリカンビレッジまで徒歩圏内♪
通勤や仕事帰りの買い物にも便利な立地です！

正社員
試用期間：最長3カ月間（試用期間中の給与・待遇に変動なし）

月給25万円～30万円＋諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※残業代は別途支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業時間手当
■深夜勤務手当
■休日勤務手当

■賞与
年2回
（6月・12月）
※業績による

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収362万円
～435万円　※賞与年2.5カ月だった場合

■社員の年収例
305万円：23歳／入社3年目／月給21万円＋賞与(2.5カ月分と想定)＋他手当
377万円：29歳／入社6年目／月給26万円＋賞与(2.5カ月分と想定)＋他手当
435万円：35歳／入社5年目／月給30万円＋賞与(2.5カ月分と想定)＋他手当

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■無料駐車場
■退職金制度
■宿泊・レストラン利用従業員優待価格（全世界のヒルトングループが対象）
■本格的なバイキングが1食無料（シェフ特製の料理が並ぶバイキングが毎日1食無料です）
■トレーニング制度（ヒルトンにはさまざまなトレーニングシステムがあり、キャリアアップも狙えます）

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制）
■有給休暇　
（年間10日～20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり／今年の実績5名うち男性2名）
■育児休暇
（取得実績あり／今年の実績5名うち男性2名）
■介護休暇
（ご家族一人につき5日の休暇。最大で10日の休暇）
■特別休暇
（年間13日）
■傷病休暇
（最大12日間）
■結婚休暇
（5日間）
■配偶者の産前産後休暇
（年間5日間）
■妊娠中通院休暇
（妊娠毎に9日の休暇）
■忌引休暇
（5日間の休暇）
■お子様の看護休暇
（お子様一人につき5日の休暇。最大で10日の休暇）

★5日以上の連続休暇OK

お客様は国内外の方々がメインとなるため、あなたのホスピタリティでさらに極上のホテルステイを提供していきます。また、一般のレストランとは違い、お客様はホテルにて滞在されるお客様が多いので、特別な時間を演出するよりきめ細かな接客が求められることが、やりがいにつながります。

オンオフがしっかりしていて、無理のない働き方が可能です 。
年間実質休日125日以上。希望休があれば、できる限り配慮してシフト調整が可能なので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ！