株式会社セノンの過去求人・中途採用情報

飛行機に搭乗する前の手荷物チェック・ボディチェックなどの保安業務をお任せします
具体的な仕事内容
羽田空港の国際線・国内線の手荷物検査場で手荷物チェックやボディチェックを担当します。1つのレーンにつき以下の5つの作業を、5人1組で行います。

■仕分け（難易度：★☆☆☆☆）
モニター担当の人の指示に従って、OKな荷物・NGな荷物に仕分けるスタッフ。X線検査で引っかかったものは開披担当のスタッフに伝えて、チェックしてもらいます。スタッフ同士でのやり取りがメインのため、簡単なお仕事です。

■ご案内（難易度：★★☆☆☆）
手荷物検査に来たお客さまを誘導するスタッフ。航空券の確認や検査機器への手荷物搬入、レーンの流れを見てご案内や停止のお声かけをしたり、必要に応じて上着やお履物を脱いでいただくご案内をしたりします。

■ボディチェック（難易度：★★★☆☆）
手荷物がX線検査装置を通っている間、お客さまにゲート状の金属探知機をくぐってもらいます。ゲートで金属反応が出た方には、棒状の探知機をあてて身体をチェック。必要に応じてお体に触れて金属部分を確認します。

■開披（かいひ）チェック（難易度：★★★★☆）
手荷物を目視で確認するスタッフ。X線検査で引っかかったお荷物を開いて、中身を直接確認します。

■X線のモニターチェック（難易度：★★★★★）
手荷物の映像を見て、持ち込み不可のものが混じっていないかチェックするスタッフ。ひとつの荷物にかける時間は、5秒から10秒程度です。一瞬の判断力が必要になるので、担当してもらうのは一番最後。社内試験を突破した人だけが担当できる仕事です。難しい仕事ではありますが、羽田空港では最新のシステムがスタッフを手助けしてくれています。

＜入社後は？＞
法定研修を受けてから班に配属となり、集合研修に参加したりOJTで業務を覚えたりしていきます。その後、上記の難易度の簡単なものから担当するようになります。最も難しいX線のモニターチェックを担当できるようになるまでの目安は大体1年です。

チーム／組織構成
5名1組のチームで働いています。経験者もいますが、大半の社員が未経験からスタートしました。幅広い年代のスタッフが活躍中であり、雰囲気の良さが当社の大きな自慢です！

■男女比：男女比＝6：4

【面接1回】18歳以上の方／学歴や業界・職種経験は一切不問／飛行機・空港好き歓迎！
必須条件は18歳以上であること（警備業法による）のみ◎
未経験の方も大歓迎です！
飛行機好き集まれ！！

【　こんな方を歓迎します　】
■飛行機が好きな方
■空港で働きたい方

例えば…
・コンビニの店員
・倉庫内の作業員
・回転ずしの店長
・プロレスラー
・自衛隊員
・コンビニのアルバイト
・空港のグランドスタッフ
など、いろんな方が活躍中
もちろん今回が初めてのお仕事という方も歓迎です。

【　活かせる資格　】※必須ではありません
■航空保安警備検定
■TOEIC

※U・Iターンの方も歓迎です
労働基準法等、各種法令の規定により就業年齢制限が設けられている場合

志望動機は「チャレンジしてみたいから」でOK！　まずはあなたのやりたいこと、興味のあることを教えてください。お会いできるのを楽しみにしています。

【　羽田空港国際線・国内線の手荷物検査場での勤務！　】

★寮から無料の送迎バスが出ています。
★受動喫煙防止対策：屋内喫煙室あり

1カ月単位の変形労働時間制
1カ月の平均所定労働時間173.6時間

5:15～21:45の間でシフト制
【　勤務時間例　】
5:15～11:00（休憩1時間）
13:00～21:45（休憩2時間）
6:00～20:00（休憩4時間）

※あくまでも一例です。勤務時間パターンは多数あります

正社員
3カ月間の試用期間あり。試用期間中は嘱託社員（契約社員）となり、その間の給与に変動はありません

月給20万5000円～+各諸手当（残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当・早朝手当など）
※経験・能力に応じて給与を決定します。

【月の平均月収：約29万円】（176名／2023年10月実績）

★大幅な給与アップも可能
中途社員が多く活躍する当社では、入社1年で責任者になる人も。キャリアアップや資格の取得で早期の大幅給与アップも目指せます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤費支給（月10万円まで）
■残業代
■深夜勤務手当
■役職手当（月1～4万円）
■子供手当／15歳以下の子1人につき1万円
■出張手当
■資格手当※最大10万円支給
　・空港保安検定1級：1万円、2級：5000円／月
　・X線モニター資格：5000円／月
　・TOEIC945点以上：1万5000円／月、
　　785点以上：1万円／月、700点以上5,000円／月など

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
あり（業績によるが、年1回見直し）

■入社時の想定年収
年収300万円
～（あくまでも想定となります。給与は経験・能力に応じて決定します。）

■社員の年収例
年収350万円／22歳 入社2年目／月収25万円+賞与 ※残業代含む
年収410万円／27歳 入社7年目／月収30万円+賞与 ※残業代含む

【　安心の制度　】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員持株制度
■退職金制度
■資格取得支援制度
■産休・育休制度（取得～復職実績多数）
■子供手当／15歳以下の子1人につき1万円
■慶弔見舞金
■部活動（剣道）
■クラブ活動推進制度（野球・サッカーなど）
■提携保養施設利用可能（軽井沢・箱根など全国多数）
■各種レクリエーション
■教育制度充実
・研修センターを完備しており、資格取得に伴う試験対策・職能別教育や階層別教育などを受けることが可能。
・警備業務のほか、消防業務や防災業務などの実践的な教育も実施。


【　家計が助かる福利厚生　】
■単身寮完備／家賃3万円～4万円／U・Iターンの方も歓迎
※寮費半年間無料

＜休日・休暇＞
4日勤務1日休みを2回＋4日勤務2日休みの繰り返し
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月後、10日）
■産前・産後休暇
（取得・復職の実績多数）
■育児休暇
（取得・復職の実績多数）
※1カ月ごとに勤務表を作成しています。お休みの希望は考慮します。前もって相談OK!

当社は1969年に創業した綜合警備会社です。警備大手セコムグループの一員である当社は、幅広く警備業務を担う、「警備のプロフェッショナル」。空港警備業務については、非常に豊富な実績と経験があり、日本の空港の3分の1以上で仕事を請け負っています。

羽田空港では長年国内線の手荷物検査のみ請け負ってきましたが、積み重ねてきた信頼により、2023年7月以降は国際線までお任せいただけることに。これに伴って、組織体制の強化を図っております。育成体制と一緒に働く仲間には大きな自信があります。ご応募をお待ちしています。

資格を取りたい社員には、実習や教材の提供、受験料サポートなど全力でバックアップ。
【資格手当一覧】※ひと月あたり
・航空保安警備検定（1級1万円、2級5000円）
・TOEIC(R)（945点以上1万5000円、785点以上1万円、700点以上5000円）
・衛生管理者（1種5000円、2種2000円）
・電気工事士（1種8000円、2種5000円）
・自衛消防技術認定（5000円）
・施設警備業務検定（1級8000円、2級5000円）
・交通誘導警備業務検定（1級8000円、2級5000円）
・警備員指導教育責任者（3000円）
※上記以外にも多数！毎月の資格手当は最高「10万円」まで支給！