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DHLサプライチェーン株式会社の募集が終了した求人

物流倉庫管理ファシリテーター／年休122日／賞与年3回

正社員
転勤なし

仕事内容

【土日祝休み】精密機器の保守部品を取り扱う「物流倉庫管理ファシリテーター（SVレベル）」をお任せ！
具体的な仕事内容
半導体などの精密機器メーカーの保守部品を扱う倉庫で、倉庫オペレーション管理を複数リードするファシリテーター(SV)をお任せします。業務遂行には自由裁量があるため自立性の高い方はスキルが活かせます！

【主な仕事内容】
■倉庫・現場オペレーションの管理
・倉庫管理全般
　└オペレーションプロセスにおける業務管理全般
　└オペレーションに関する業務スケジュールの管理・調整
　└KPI・生産性の作業進捗の管理、生産性向上に向けた改善
　└現場からのエスカレーションへの判断・対応・指示
　└各イシュー・ミスに対する顧客フォロー対応及び改善対策の提案・実施
　└顧客担当者、国内関係会社、海外ベンダーからのデイリーでの問い合わせ対応
　└マニュアル作成

■顧客対応
・社内外レポートの作成
・改善・ソリューションの提案

■新人スタッフの育成

■収支管理
・日々の収支の推移管理
・月別の損益管理
・請求書対応

【身に付く能力】
・サプライチェーン、物流のスキルや経験
・業務改善力
・数字やデータを検証・分析する力
・顧客にソリューションを提案しビジネスを広げる力
・物流企画力（クライアントの満足度を上げる提案）

【キャリアパス】
・ファシリテーター（SVレベル）→オペレーションマネージャー（管理職）→ゼネラルマネージャー
・社内公募制度あり

【入社後のフォロー体制】
・インダクショントレーニング（1日目）
会社概要、就業ルール、健康管理、ビジネスについて、勤怠管理、経費精算などの説明。

・フルインダクショントレーニング（2日目、3日目）
各事業部の説明、チームやビジネス戦略についての説明。

チーム／組織構成
一緒に働く仲間たちとしっかりと連携しながら進めていくことが必須の仕事なので、コミュニケーションがさかんで活気ある職場環境です。繁忙期などには近隣の拠点からヘルプをもらうことも。また、風通しがよく、意見や提案がしやすい社風です。

■男女比：男女比＝5：5　※会社全体では女性管理職も活躍しています。

対象となる方

【学歴不問】培ってきた倉庫管理・物流管理のスキルや経験を発揮して活躍！【即戦力歓迎】
＜必須条件＞
★倉庫現場管理業務のご経験がある方（業種・年数不問）
★一定のPCスキルをお持ちの方：Outlook、Excel、PowerPoint
(Excelレベルは、VLOOKUP・SUM関数の使用経験や表作成を想定しています)
★一定の英語スキルをお持ちの方（メールのやりとりができる程度）

＜こんな方は大歓迎！＞
◎主体性を持って、臨機応変な対応ができる方
◎チームワークを大切にしながら業務に取り組める方
◎自分の意見を積極的に発信できる方
◎チャレンジ精神があり、会社と共に成長していこうという意欲のある方

※業種未経験歓迎
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上歓迎

勤務地

【転勤なし／マイカー通勤OK／駐車場完備】千葉県八千代市にて勤務

＜勤務地詳細＞
●八千代ロジスティクスセンター
住所：千葉県八千代市神久保120－8
最寄駅：八千代緑が丘駅からバス20分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

＜勤務地について＞
転勤は原則としてありません。入社後、昇進などに伴い勤務地が変わり得るケースがあった場合でも、必ず本人の意思を尊重いたします。
会社都合で強制的に勤務地を決めることは一切ありませんので、ご安心ください。

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：45分

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇面の差異なし）

給与

月給24万円～33.5万円（残業代別途支給）
※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（1分単位で支給）
■出張手当

■賞与
年3回
季節賞与：年2回（6月・12月）：各約2ヵ月分（年間で約4ヵ月分）
業績賞与：年1回（4月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収460万円
～660万円　※経験・能力を考慮し決定いたします

■社員の年収例
年収600万円／ファシリテーター
年収750万円／マネージャー

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（～10万円／月）
■退職金制度：確定拠出年金（マッチング拠出利用可）
■財形貯蓄制度
■制服貸与あり
■団体生命保険
■健康保険組合所有の保養所
■契約リゾートホテル
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰制度

■各種研修制度あり
＜教育制度＞
・KAIZENチャンピオン研修
・スーパーバイザー研修
・ロジスティクスに関する研修
・プレゼンテーション研修　など多数
※社内外の研修制度が充実しており、自己啓発のため年間2万円の費用が支給されます。

■社内公募制度　
…「自分のキャリアは自分で築く」というスローガンで社内の空きポジションを全社員に開示しています。

休日・休暇

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※月1～2回、土日に出勤の可能性があります。その場合は振替休日を取得いただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
12日（年度ごと付与のため入社月による）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
■介護休暇
■傷病休暇（年5日）
■5日以上の連続休暇の取得も可能