株式会社free movaの過去求人・中途採用情報

【ベンチャー企業を支える採用人事】新卒～中途の採用業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
＜当社について＞
20代の若手人材に特化した人材紹介会社「free mova」。枠にとらわれない事業展開や人材採用を行い、創業5期目で社員数400名の急成長ベンチャー企業です。「2024年までに社員数1000人体制」を目標に、今もなおスピーディーに成長中。拠点拡大に伴って大幅増員を予定しています！

今回募集するのは、そんな当社の中枢を担う”人事採用のプロフェッショナルを目指したい方”。営業・事務・IT職など幅広い職種の採用業務全般を担当していただきます。

◎人事の9割は未経験から活躍しています！まずはできる範囲の業務からお任せしますので、ご安心ください！

【業務内容】
■中途採用
・採用面接の実施
・人材紹介会社との連携
・中途向け集団説明会の実施

■新卒採用
・学生との面談・面接
・会社説明会の対応
・インターンシップの企画から実施
・内定者のフォローやキャリア面談

■組織強化
・社内1on1インタビューの実施
・MVVの浸透
・スキル、マネジメント研修の運営
・社員満足度の上昇

■採用戦略の立案
・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等)
・採用ブランディングやマーケティング戦略の企画立てや実施
・SNSの活用
・メディアプロモーションの企画立案・実行

★スターティングメンバーとして活躍も可能★
事業拡大に合わせて新拠点も続々とオープンが決定◎新拠点の立ち上げに携わることも可能です。早期にリーダーや責任者として活躍できるチャンスも多数！

チーム／組織構成
■現在、人事部は20名が在籍。個性豊かなメンバーが、お互いに意見を出し合いながら働いています。
■社内全体としても20代の若手が活躍しており、管理職の多くは20代のメンバーです。
※社内で女性管理職も活躍中！

【業種・職種未経験歓迎】1年以上の正社員経験をお持ちの方★営業または採用業務の経験者優遇！※学歴不問
■1年以上の正社員経験をお持ちの方
└営業経験者は優遇します！（商材は不問）

★事業会社における採用業務のご経験や、アルバイト社員に対する面接業務のご経験などをお持ちの方はぜひご応募ください！

＜求める人物像＞
◎チームワークを大切にできる方
◎主体的に考え行動できる方
◎周囲とコミュニケーションを取ることが得意な方
◎会社を一緒に持ち上げていきたいという意欲のある方

ひとりでも多くの方と直接お会いしたいと考えています。人柄を重視した採用なので、「新しいことにチャレンジしたい」「成長企業で働きたい」など少しでも興味があれば、ぜひご応募ください。

◎希望の勤務地で働けます
◎希望に沿わない転勤なし
◎U・Iターン歓迎

【本社】
〒150-0043　東京都渋谷区道玄坂2丁目25-12 道玄坂通3階3-1a
アクセス：各線「渋谷駅」より徒歩3分

【大阪オフィス】
〒530-0004　大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル4階
アクセス：京阪電鉄中之島線「渡辺橋駅」より徒歩4分

【福岡オフィス】
〒810-0001　福岡県福岡市中央区天神4-3-8 ミーナ天神8F　The Company ミーナ天神内
アクセス：地下鉄空港線「天神駅」より徒歩5分

＜2024年開設予定＞
■愛知オフィス（愛知県名古屋市）
■北海道オフィス（北海道札幌市）
■宮城オフィス（宮城県仙台市）
■神奈川オフィス（神奈川県厚木市）
■埼玉オフィス（埼玉県大宮市）
■千葉オフィス（千葉県柏市）

※今後も拠点は全国に拡大していく予定です！
※上京支援制度あり（詳しくは面接でお尋ねください）

フレックスタイム制
■1日の標準労働時間8時間
■コアタイム／12:00～15:00
■フレキシブルタイムの定めなし
■平均残業時間
10時間

正社員
※試用期間は2ヶ月間（期間中待遇に変動なし）

＜首都圏＞
月給25万円～40万円

＜首都圏外＞
月給23万円～40万円

※上記の額には下記の固定残業代を含みます。超過分は別途支給いたします。
└首都圏：4万5700円～／30時間
└首都圏外：4万2000円～／30時間

※上記いずれもスキル・経験・能力を考慮して決定します。

■賞与
年2回
／6月・12月

■昇給
年2回
／6月・12月

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■インセンティブ
■知人友人紹介（リファラル採用）制度
└売上の30％（1人あたり20万円～30万円）を支給
■ウォーターサーバー、オフィスコンビニあり
■服装自由
■健康診断
■ジョブローテーション制度
■社内イベント（社員旅行・バーベキュー・飲み会など多数）
■ノー残業DAY（毎月第2水曜日）
■HOMEBASE
└部屋を借りる際の仲介手数料が50%～100％OFF！
■スーツ廃止制度（ジャケットや革靴をオフィスに置いておけます）
■チーム達成会
■PC貸与
■ワーケーション制度
■Familyday（家族休暇）
■上京支援制度（10万円の一時金を支給／規定あり）
└東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県以外に在住の方向け
└上京時の費用を支援する新制度です。詳細はお問い合わせください！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（5日以上の連続休暇取得可能）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）

「ワーケーション」とは、観光地やリゾート地などで働くことです。
これまで、館山・箱根・九十九里・伊豆などで実施してきました。環境を変えることで業務が捗りモチベーションもUP！毎回行っているグループディスカッションでは、会社をより良く変えるヒントが出てくることもしばしば。
仕事が終われば、そのままその場所で遊べるのも「ワーケーション」の魅力。勤務時間内ではありますが、【半分仕事・半分遊び】の感覚で楽しんでいます。