弁護士法人Ａｕｔｈｅｎｓｅ法律事務所の過去求人・中途採用情報

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弁護士法人Ａｕｔｈｅｎｓｅ法律事務所の募集が終了した求人

未経験歓迎／パラリーガル（法律事務）／月給25万円以上

正社員
転勤なし

仕事内容

◆年休120日以上・残業10時間／月程度◆弁護士をサポートするパラリーガル（法律事務）をお任せします
具体的な仕事内容
弁護士の指示・監督のもと、裁判所への書類提出準備、資料収集、顧客対応などをお任せします。

◎具体的な業務
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・事件管理（記録作成・スケジュール管理・文書管理）
・裁判所などへの書類提出
・資料収集（登記簿・住民票・戸籍などの各証明書）
・内容証明郵便の発送
・資料分析・調査活動
・顧客対応（法律相談時の補佐業務を含む）
・電話対応
・一般事務を含めた法律事務　など

◎未経験歓迎！法律知識ゼロでもOK
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先輩パラリーガルたちも約9割が未経験スタート。チューター制度を導入したマンツーマン教育に加え、独自の「動画カリキュラム」も充実しているので安心してキャリアをスタートさせることができます。

できることから一つひとつ経験していき、無理なく一人前のパラリーガルへと成長していきましょう。

◎ムリなく長く働ける環境
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○残業少なめ（1日30分～1時間程度）＆土日祝休みの年間休日120日
○六本木オフィスは駅近でアクセス抜群（格安自販機やフリースペースも完備）
○産育休の取得＆復帰実績多数（復帰のための定期面談あり）
○パパママ所員の座談会「パパママカフェ制度」

チーム／組織構成
◎20代・30代の女性パラリーガルが中心に活躍中
◎女性管理職在籍中

対象となる方

◆未経験歓迎・法律知識ゼロでOK◆パラリーガルに興味がある方◆経験・スキルによって正社員スタートOK
【必須条件】
・基本的なPCスキル（Excel、Wordの基本操作ができる程度）
・大卒以上

◎こんな方を歓迎しています
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●第二新卒歓迎
●パラリーガルというキャリアに興味がある方
●チームワークを大切にできる方
●周囲への配慮を持って対応できる
●正確性を大事にできる

◎以下の経験・スキルがある方は優遇
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○不動産関係／損保会社／商社での経験
○司法書士補助者または司法書士資格保持者
○法律事務所経験者（目録・書証作成などの経験者）
○事業会社の法務部経験者
○法学部出身者

選考のポイント

☆経験・スキルにより、入所時から正社員として活躍することも可能。面接時にご相談ください。

勤務地

◆駅より徒歩3分・原則転居を伴う転勤なし◆六本木オフィス・大阪オフィスから勤務地をお選びください
●六本木オフィス／東京都港区赤坂9丁目7-1 ミッドタウン・タワー22階
≪アクセス≫
都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結　※ 地下通路途中に階段があります。
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分

●大阪オフィス／大阪府大阪市北区西天満2丁目6-8 堂島ビルヂング6階611号室
Osaka Metro 御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩5分
京阪本線「淀屋橋駅」より徒歩5分
京阪中之島線「大江橋駅」より徒歩3分

勤務時間

9:30～18:30（実働8時間）
◎原則定時退社！ほとんどのパラリーガルが19時台には退勤しています。
◎8:00～10:30の間で時差出勤可能（実働8時間）
■平均残業時間
10時間

～20時間程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり（給与・待遇に差異はありません）

給与

◆月給25万500円以上＋業績賞与（正社員登用後）＋各種手当
※前職の経験・能力・給与を考慮の上で決定します
※月給には月45時間分の固定残業代（6万5500円）を含み、超過分は別途支給

【年収例】
入社3年（メンバー）　350万円～380万円
入社5年（メンバー）　370万円～440万円
入社3年（管理職）　500万円～
入社5年（管理職）　620万円～
20代、30代での管理職登用実績あり！

■賞与
年1回
（業績に応じる）※正社員登用後

■昇給
年2回
（人事評価に応じる）※正社員登用後

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■確定給付企業年金
■通勤手当（月額5万円まで支給）
■事務所内表彰制度
■ボーナス5（勤続満3年、満5年、以降5年ごとに勤続年数×1万円のボーナスを支給）
■イベント（毎年夏にバーベキュー、年末には忘年会を開催）
■ビジネスカジュアルOK
■育児介護時短勤務制度
■育児休業復職者への「育休復職カフェ」の実施
■パパママカフェ（パパママ所員の座談会）
■再雇用制度
■屋内禁煙

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■夏季休暇
（6月末までの入所者が対象）
■慶弔休暇　
（入所6カ月経過後取得可能）
■有給休暇　
（取得率95％）※入所6か月後に付与
■年末年始休業
■産前・産後休業
（取得実績多数あり）
■育児休業
（取得実績多数あり）
■介護休業

◎産休育休の取得例多数あり
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子育て経験のある女性所員も多く、会社としてもライフイベントに寄り添っています。出産や育児を経ても安心してキャリアを築いていけるので、ご安心ください。

☆「くるみん」を取得！
厚生労働省から「子育てサポート企業」に認定され、その証である次世代認定マーク「くるみん」を取得しています。