株式会社スリートの過去求人・中途採用情報

【100％反響・ノルマなし】ITの力で企業のお困りごとを解決！自社システムの提案～要件定義をお任せ
具体的な仕事内容
ITコンサルティング、ソフトウェアの開発、ネットワークの設計、ITに関する様々なサービスを展開している当社は電力会社、メーカー、サービス業など幅広い企業からの受託開発を手がけており、
お客様のお困りごとを伺い、提案や要件定義、導入後の運用サポートを2名体制で実施し、解決に導いています。

メインで手がけているのは独自開発の電力系CISシステム（顧客管理システム）ですが、その他、業務システムや、ショッピングサイトや求人サイトなどのWebシステムなど多様です。なかでも電力CISシステムは、リーズナブルな価格や導入のしやすさなどからニーズが高まり、電力自由化以降、他社様から乗り換えてくださるお客様が急増しています。

最初は全く知識がなくても大丈夫。まずはお客様の課題をしっかりと『聞くこと』から始めて下さい。
そしてお客様が満足できるようなシステム作りや提案をしていきましょう。
「何事も思い切って取り組んで欲しい。フォローは必ずします。」
それが代表のモットー。困った時は全員でバックアップします。


【仕事の流れ】
▼お客様からの問い合わせ　＼お困りの企業様が中心！／
当社サービスは口コミやウェブからの問い合わせがほとんどです。テレアポや飛び込みは一切なし。無理な営業をする必要はありません。

▼提案・要件定義　＼ここが一番面白い！／
お客様のニーズやお困りごとを伺い、どういった仕様のシステムにしていくかを一緒に考えていきます。

▼システムのチェック　＼社内のエンジニアに連携！／
要件定義を行い完成した仕様書をもとに、開発部隊に連携します。
システム完成後に確認し、お客様のご要望がきちんと反映されているのかチェックします。

▼導入完了　＼サービス提供開始！／

▼導入後のサポート　＼継続的なサポートを！／
導入後も安定運用が行われるまでしっかりサポートします。また、仕様変更を希望されている際には新しい提案を行うなど、導入後も定期的に状況を伺います。

■案件例
・航空会社向け乗客案内システム
・釣具メーカー向け問い合わせシステム
・大学研究所の感染者データ管理システム
・美容師求人サイト管理システム

チーム／組織構成
20代～40代が中心に活躍中！経験の有無は一切問いません！

【学歴・職歴一切不問！未経験歓迎】IT業界の営業をやってみたい、気になる方大歓迎！
学歴や職歴は一切問いません！充実の研修と万全の体制でゼロからスタートできる環境です！
ITの知識全くなかった先輩も今では最前線で活躍してます！

■歓迎要件
システム営業経験のある方
法人営業経験のある方
法人・個人問わず接客経験のある方

＼こんな方も歓迎／
チームワークを大切にできる方
人とのつながりを大切にできる方

大切なのは、ITスキルよりも「お客様のご要望にどれだけ寄り添えるかどうか」です。スキルは入社後つけていただけますので、ご安心ください！

【リモートワーク有／転勤なし／Uターン・Iターン歓迎】
大阪府大阪市中央区南船場4-6-10 新東和ビル5階

リモートワークも実施しております。

【受動喫煙対策】
オフィス内禁煙

9：00～18：00（実働8時間）
■平均残業時間
10時間

~20時間

正社員
試用期間：6カ月
※試用期間中は契約社員となります。試用期間後は正社員となります。
※期間中も給与は同一ですが、皆勤・家族・住宅・禁煙手当の支給はありません。

月給21万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回
※経験、能力を考慮して決定いたします。

■各種手当は合計5種類！
皆勤手当（月5000円）をはじめ、時間外手当、家族手当、住宅手当、禁煙手当をご用意しています。

■月収例
月24万円（月給＋各種手当）

■賞与
年2回
（6月、12月）※業績により決算賞与の支給（3月）あり
8年連続賞与、決算賞与支給中！

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円

■社員の年収例
380万円／27歳／入社2年目
450万円／30歳／入社5年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■皆勤手当（月5000円）
■家族手当（配偶者／月1万円、18歳未満の子ども／月5000円）
■住宅手当（1万円～2万円）
■禁煙手当（月2000円）★社員の健康を気遣っています。
■交通費支給（当社規定に準ずる）
■退職金（中小企業退職共済制度）※試用期間満了後に加入
■eラーニング導入（SEカレッジ）
■資格取得支援制度
対象は会社指定の30～40種類の資格。受験費用を会社が負担＋合格時に報奨金を支給！
（※合格時の受験費用に限り会社が負担）
報奨金例：ITパスポート1万円、情報処理技術者3万円
■時短勤務制度
■私服勤務 （入社後2週間は、リクルートスーツを着用。その後は私服になります）
■社員旅行（2018年南紀白浜、2019年芦原温泉、2022年金刀比羅宮）
■社内イベント（4月花見、6月ボウリング大会、12月忘年会・納会、3ヶ月に1度誕生日会）
■駄菓子コーナーあり（小腹がすいた時や息抜きをしたい時などに自由に食べてOKです！）
■キックボクシングジムと法人契約（自身の健康のためにいつでも利用できます！）
「健康宣言の証」を受領！

「健康宣言」とは、事業所全体で健康づくりに取り組むことを事業主が宣言し、その取り組みを協会けんぽ（全国健康保険協会）がサポートする仕組みで、この度全国健康保険協会大阪支部から、「健康宣言の証」を受領いたしました。
今後、協会けんぽと協働・連携をはかりながら、職場全体での健康づくりを推進していきたいと考えております。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日）※2023年度実績
■GW休暇
（5日）※2023年度実績
■夏季休暇
（5日）※2023年度実績
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
実績あり
■育児休暇
実績あり

当社の主力商品である電力CISシステム。当社のシステムは、低コストかつ短期間で導入できるため、顧客管理システムの構築コストが高いという電力事業者の課題解決に役立っています。そんなサービスの強みが口コミでも広がり、これまで高額なシステムを利用していた企業の乗り換えも急増している状況です。

入社後は、システムやITの知識を学んでいただくほか、ITパスポートの資格取得を目指していただきます。

具体的にはワード、エクセル、パワーポイントなどの基本的なPCスキルについては会社で用意しているテキストを読んで簡単なテストも行います。
タイピングもタッチタイピングができるようE-タイピングを使用し、1日15分勉強程度、1週間くらい時間をかけて研修を行います。
ITパスポートの資格取得に向けての勉強はe-ラーニングで過去問などを解いていただきます。

また業務では、お客様のご要望に合わせて要件定義を行うため、経験を積むことで実践にも活かせる専門知識が身に付きます。

現在問い合わせが殺到しており、飛び込みやテレアポなどは一切行わず、問い合わせの対応のみで提案を行っていただきます。また、個人ノルマがあるわけではないので、問い合わせのあったお客様にしっかり向き合い、寄り添うことに集中できます。残業時間は月平均10時間～20時間程度、ワークライフバランスも整えながら働けます。