ＭＩＣ株式会社の過去求人・中途採用情報

顧客のPR活動のプランニングをお任せ！★大手企業との直接取引案件多数！
具体的な仕事内容
担当顧客のパートナーとして、課題解決までを一貫してサポートする「セールスディレクター」の業務をご担当いただきます。

単なる印刷物・販促物の営業担当者ではありません。お客様のことを誰よりも知り、お客様ですら気づかない課題を見つけ、解決に導く「ソリューションパートナー」として信頼関係を築き、年単位の長期的視点で提案を行っていきます。

【 具体的な仕事内容 】
当社のセールスは「物売りをしない」のが特長。担当クライアントの課題をヒアリングすることからスタートし、受注から納品まで一貫して関わっていただきます。

★印刷物という枠を超えた提案ができる！
デザイン制作を担当する「クリエイティブ」
販売促進などを担う「プロモーション」
システムの開発や改善を担う「IT分野」
モノづくりや物流を担う「工場」
など各部門とも連携し、クライアントの課題を解決する提案をかたちにしていきます。

［＋αの提案でクライアントの課題解決に貢献］
▼プロモーションの企画立案・実行・効果検証
▼SNSやデジタル媒体の戦略・企画立案・運用・分析
▼動画広告の企画立案・進行管理
▼新規顧客への企画提案
▼クラウドサービスの導入提案、改善提案
▼フルフィルメントや物流の導入提案、改善提案

【ここがPOINT】
★100％直接取引
クライアントはメーカーや流通、小売などさまざまな業種・業界の大手企業が中心。クライアントとコミュニケーションを重ねながら、企画の上流から下流まで一括して携わることができます。

★すべてを網羅した「360°フルサービス」が強み
印刷会社として長く手がけてきた店頭ポスターやイベントなどの『オフライン』の販促と、WEB、SNS、アプリなどの『デジタルメディア』、その他システムや物流などを効果的に組み合わせたトータルプロモーションを行えることがMICの強みです。

【入社後はまず…】
当社の「360°フルサービス」について、上流から下流まで全てのプロセスを動かす先輩スタッフのもとで学ぶことからスタート。できることを増やしていきましょう。

チーム／組織構成
20代～30代の男女社員が中心の活気あふれる社内。オフィス空間も、常に部門間のコミュニケーションが生まれ、新しい発想が生まれるようにデザインされています。

■男女比：男性56％：女性44%

【資格不問】印刷・広告・販促プロモーションの実務経験を活かしてステップアップ◆業界未経験歓迎
＜下記いずれかの経験をお持ちの方＞
▼印刷会社、広告業界での営業経験
▼クライアントに対しての企画立案・提案型営業のご経験
▼広報、PR、マーケティングいずれかのご経験
▼SNSを用いたデジタルプロモーション経験
▼小売、外食、化粧品メーカーの担当経験

＜求めるスキル＞
◆顧客折衝力
◆顧客課題発見力
◆コミュニケーション力
◆ヒアリング力
◆プレゼンテーション力
◆Excelによる分析＆シミュレーション
◆パワーポイント作成スキル

「360°フルサービス」をOJTを通して学ぶことからスタート。あなたが今まで培った印刷や広告、PR、販促などのスキルを活かせるように経験を積みながら、幅広いスキルを身につけていただけます。

【転勤なし・新宿本社勤務】
東京都新宿区西新宿5-14-3

【最寄り駅】
丸の内線「中野坂上駅」徒歩8分
大江戸線「西新宿五丁目駅」徒歩7分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（敷地内に喫煙スペースあり）

【フレックスタイム制】
標準的な勤務時間：9:00～18:00（実働8時間）
コアタイム・フレキシブルタイムなし

※全体朝礼にご参加いただくため、毎週月曜日のみ8時30分始業
■平均残業時間
30時間

正社員
※試用期間3カ月
（期間中の待遇・給与に変更なし）

月給37万円～（固定残業代・一律調整手当含む）以上＋賞与＋各種手当
※固定残業代は月40時間分を、月11万7730円以上支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

◆採用時には前職以上の給与を保証します！
年収500万円～800万円

＜年収例　550万円の場合＞
▼基本給　25万3,000円　
▼固定残業手当　11万7,730円　
▼月収総額　37万0,730円
▼年間給与　444万8,760円　
▼賞与　106万2,600円　
▼年収総額　551万1,360円
※固定残業手当は40時間分の時間外手当として支給。40時間を超過した分は追加で支給。
※調整手当は経験、能力により支給額を決定
※上記は1例であり、基本給や各種手当は個別に試算します。

★グレード式給与制度を採用　※詳しくは当社HPをご覧ください
MICでは給与のベースアップに加えて、グレードアップでも給与がアップするシステムを導入しています。
例）基本スキルを持つグレード→専門スキルを持つグレード→プロジェクト管理ができる…など
明確な評価制度であなたの頑張りをしっかり給与に反映いたします。

■賞与
年2回
(7月、12月)

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～800万円

■社員の年収例
想定年収　580万円／20代　チーフ職
想定年収　820万円／30代　課長職

◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◎交通費全額支給
◎私服勤務可能
◎結婚祝金
◎出産祝金（子1人／5万円を支給）
◎慶弔見舞金
◎退職金制度（勤続2年以上の正社員）
◎財産形成貯蓄制度
◎職場復帰サポート手当（月2万円支給／2年間　※規定あり）

★暮らしサポート制度★
◎転居手当（引っ越し費用を実費で補助／上限10万円）
◎住宅手当（諸条件有）
◎新生活手当（入社時に引っ越しをする場合に10万円支給）

★研修制度★
◎外部研修（デザイン、マーケティング、コピーライティングなど多数）
◎MBA経営大学院入学制度
◎新規事業開発会議/BIB（若手から社長まで、新規事業のアイデアを議論できる会議）
◎MICフォーラム（社外講師を招き、最先端のマーケティングやIT分野を学びます）
◎海外研修
◎オンライン英会話学習支援
など他にも多数の制度があります！

★社内bar、屋上BBQ場でコミュニケーション★
部署関係なくコミュニケーションを取る機会も多く、普段から個性あふれるメンバーが交流しています。仕事も遊びも全力です！！
＜子育てを応援！ママ社員サポート制度＞ ※諸条件有
働きながら子育てしやすいようにサポート制度が充実！
１．産休・育休・介護休あり
（産休・育休後復帰率100％）
２．復帰ママサポート手当
（月2万円支給　※復帰後2年間）
３．子供看護休暇
（有給休暇を1子につき5日追加で付与　※最大10日）
４．時短勤務制度
（1日6時間、7時間、8時間　※残業なし）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日・祝）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（復帰率100%)
■育児休暇
（復帰率100%)
■介護休暇
■子供介護休暇
（年間で5日間、子供の病気やケガなど看護が必要なときに利用できます）
■その他（結婚休暇、配偶者出産休暇、母性通院休暇など）

＜ハッピーホリデー＞
年に1回、有給を使用して9連休のお休みが取れます

＜サンクスファミリーデー＞
家族の記念日（誕生日・結婚記念日など）に合わせてお休みが取れます。

＜シーズンデイオフ＞
春夏秋冬の3カ月に1日（年間で4日）を目安にお休みを取得可能。
日本の四季を感じる1日として取り入れています。

就業時間の10%である年間200時間を研修や勉強などの「未来活動」に充て、社員の成長に積極投資。最先端のマーケティングやITを学べる社内勉強会や海外研修など多種多様な研修・教育制度を整え、幅広い成長の可能性を提供しています。

プランニングからデザイン、マーケティングまで、自分のキャリアに必要な知識を学べる研修・教育体制も充実。新たな成長を通して、結果を生み出せるプロフェッショナルを目指せる環境です。

ベンチャー気質が根づいていることが当社の特徴。
＜No try , No success！＞をモットーに、新しいことへのチャレンジや成長をサポートしています。

1946年に印刷業からスタートしたMIC。現在はDXカンパニーとして事業を拡大し、直近10年で売上高3倍という急成長を遂げ、2023年3月決算でも過去最高売上を達成しています。

印刷やデザイン領域で築いてきた基盤の上に、システム開発を通じたBPOやマーケティング支援などのデジタル面でのサポート力を強化。デジタル化への対応をいち早く強化してきました。

★11期連続、増収増益継続達成
★東京都経営革新企業 最優秀賞
★グローバルニッチトップ企業100選　
など、外部からも高い評価を集めています。

楽天グループ、ファミリーマート、３M、LINE、日清食品、カゴメ、花王、ハーゲンダッツ、すき家、牛角、しゃぶしゃぶ温野菜、ドトールコーヒー、ツルハドラッグ、ウェルシア、アニメイト、東急ハンズ、アース製薬、劇団四季、Canon、RICOH、SHARP、SONY　ほか

★小売・流通とメーカーの間にある課題を解決するため、中間物流事業にまで踏み込んだ取り組みをスタート。大手メーカー、外食、小売りなどさまざまな顧客に向けて、印刷や広告という枠を超えたサービスを提供する、新しいビジネスモデルの構築にも取り組んでいます。