株式会社ＨＡＬの過去求人・中途採用情報

エンジニアを必要とする企業への人材提案、エンジニアに対する業務フォローや面談サポートなどを行います。
具体的な仕事内容
＼クライアントと自社エンジニア、両方から感謝される仕事です／

【主な業務】
＜対クライアントには…＞
・企業へのヒアリング
・プロジェクト成功のための人材提案
・取引先拡大のための営業活動など
◎既存のクライアントが8割程度
◎チーム単位で予算達成を目指します
◎主要クライアントは…楽天、SCSK、USEN、キヤノンITソリューションズ、富士ソフトなど大手SIer・事業会社

＜対エンジニアには…＞
・案件紹介
・面談、サポート業務
・教育、研修など

【入社後の流れ】
＼最低3カ月～半年間、OJTで先輩が丁寧にサポートします／

1カ月目：座学・企業訪問（同行）
まずは当社の特徴や業務フロー、業界全体についても学び、理解を深めていただきます。
同時に先輩の企業訪問に同行し、商談の進め方などを習得してください。
商談後は振り返りを行い、営業力UPのためのアドバイスを行います。
◎同時に技術者向けの勉強会を通してITの知識を身につける機会も多くあります。

2カ月目～：電話対応や業務理解の実践、既存のクライアントの引継ぎなど
◎営業経験が豊富な方には、最短3カ月で大手SIer企業をお任せした実績も。ご経験に応じてあなたのスキルが活かせるプロジェクトをお任せいたします。

◎研修終了後も、ベテラン社員とペアで業務を行うので安心です。

チーム／組織構成
＼中途入社者の約8割が業界未経験からスタート！／
前職は通信機器の営業や広告会社勤務の方、アパレルの営業などさまざまです。

＼パフォーマンスを発揮できる柔軟なワークスタイルあり／
研修中は出社がメインですが、業務に慣れたら必要に応じてリモートワークも活用できます。
エンジニアの就業後に打合せを行うことも多く、必要な業務で退社が遅くなりそうな日は、「残りの業務や打合せは家でオンラインで行う」など柔軟に対応しています。
必要があれば直行直帰もOK。
パフォーマンスを最も発揮しやすい環境でご活躍ください。

■男女比：※女性管理職も在籍・活躍中です。
■定着率：定着率95%以上！

【学歴不問】営業経験をお持ちの方、歓迎します（業界未経験歓迎）
＼営業経験者歓迎！／
IT業界や人材派遣業界の経験は問いません。
営業のご経験をお持ちの方を歓迎いたします。

【こんな方を求めています】
・自己成長のための努力を惜しまない方
・誰に対しても誠実に向き合える方
・自ら目標を掲げて自律的に動ける方
・周囲の意見を素直に取り入れながら成長していける方
・マネジメント志向をお持ちの方

【その他、あれば活かせる経験・スキル】
・エンジニア経験
・基本的なPCスキルなど

【Web面接実施中】面接は、お互いを知る場にしたいと考えています。気になることや心配なことがあれば、何でも聞いてください。「まずは詳しく話を聞いてみてから」という方も歓迎です！お気軽にお越しください。

【転勤なし】「恵比寿駅」より徒歩8分／テレワーク実施中（出社と在宅勤務の併用）
＜本社＞東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー6F

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※U・I・Jターン歓迎

9:00～17:30 （所定労働時間7時間30分／休憩時間60分）

＜1日の流れ（例）＞
9:00～ 出社／メールチェック・返信／お客様へのエンジニア紹介
10:00～ 企業訪問・技術支援提案
12:00～ 自社エンジニアとのランチ
14:00～ 企業訪問・技術支援提案
16:00～ 社内に戻りメール対応や事務処理
18:00 退社
※日によって異なります。
■平均残業時間
18時間

※昨年度平均（閑散期は0~10h、繁忙期は10~40h程度です）

正社員
※試用期間：6カ月（期間中の条件・待遇に変更はありません）

月給24万円～75万円
※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（スキルに応じます）
★1年で最大3万円の月給アップも可能です！

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円

■社員の年収例
600万円／29歳・経験3年（月給40万円＋賞与）
700万円／35歳・経験5年（月給45万円＋賞与）

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■出張手当
■OJT、オンライン講座、業務後研修など
■資格補助手当(上限あり)
■時短勤務制度
■副業OK
■役職制度
■定年60歳
■社員持株制度
■社員紹介制度
■保養所施設（ITS）
■ジョブリターン制度
■定期健診・人間ドック
■親睦会など

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社半年後、10日～20日　※消化率80％
■産前・産後休暇
※取得実績あり／復帰実績あり
■育児休暇
※取得実績あり／復帰率95%
■介護休暇

当社は「エンジニアが努力してスキルを伸ばせばパフォーマンスは大きくなっていくのに、給与は変わらないまま。そんな境遇はおかしい」と考えた現代表が設立したのが始まり。
”エンジニアのために”を理念としていますが、社員が気持ちよく働ける組織であることは営業にとっても変わりありません。
営業においても会社から「これをやって」とトップダウンで依頼することは少なく、ほとんどの場合が「あなたは何がやりたい？」「やりたいなら、まずは挑戦してみましょう」というスタンスで業務が進んでいきます。
社員が自分の裁量や判断を大切に仕事ができ、正当に評価される。そのような風通しのいい組織運営を目指しています。

楽天グループ株式会社／楽天カード株式会社／トヨタファイナンス株式会社／Ｓｋｙ株式会社／株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション／株式会社NTTデータ東海／ブックオフコーポレーション株式会社／NECソリューションイノベータ株式会社／大東建託株式会社／伊藤忠テクノソリューションズ株式会社／SCSK株式会社／キヤノンITソリューションズ株式会社／株式会社日立システムズ／日本システム技術株式会社／株式会社DTS／株式会社クレスコ／株式会社日立システムズ／株式会社CIJ／スミセイ情報システム株式会社／株式会社NSD／日鉄日立システムエンジニアリング株式会社／株式会社インテック　ほか