株式会社サクセスの過去求人・中途採用情報

★未経験OK★【応募者全員とお会いします！】内装コーディネーターとして内装工事に関わる業務をお任せ！
具体的な仕事内容
空間デザインの「設計」から「施工管理」まで、内装工事に関わる業務を幅広くお任せ！

◆◇実践でスキルが身につく！◇◆
「今まで勉強はしてきたけど、実務はやったことがない」
「現場の経験はあるけど、施工管理は未経験」
「施工管理の経験を活かして、企画からやってみたい」
そんな方でも、一つひとつの現場で経験を積めるのでご安心ください◎

当社が手掛けているのは、「住宅」「店舗・オフィス」「病院」など。
幅広い現場に携わることで、自分が今まで経験してこなかった部分のスキルが身につきます。

◆◇ここがポイント！◇◆
＜100％直請け案件＞
担当いただく案件はすべて直接お取引があるお客さま。
お客さまから直接ニーズをヒアリングして、困りごとを解決できるような提案をします。
実際に自分のアイデアを活かす場面も多くあるのが特長です。
個人から病院などの公共性の高いクライアントと携わることで、提案のノウハウも広く身につきます。

「病院」と一口に言っても大きな病院からクリニック、老人ホームなどの介護施設、リハビリテーション施設まで多岐にわたります。
壁や床、間取りなどの変更から、設備関係の交換までさまざまな種類・規模の工事に、企画や設計の段階から携わることでやりがいも大きい仕事です！

＜過去にはこんな案件も…！＞
病院からのニーズも多く、過去には厨房をすべてリニューアルしたことも。
これまで内装に特化してきた実績を評価いただき、特殊な工事なども多く引き受けています。

……………………
　入社後の流れ
……………………
入社後は、先輩の同行でOJTをしながら、少しずつ業務を身につけていきます。
簡単なことからお任せしていきますが、分からないことはその都度質問していただいてOK！
「図面が書けない」という方でもその都度サポートします。
経験豊富な先輩のもとで、「空間デザインのプロ」を目指していきましょう◎

チーム／組織構成
＼経験豊富なスタッフが多く在籍／
分からないことはすぐに先輩に聞ける環境があります。
優しいメンバーが多く、状況に応じてフォローし合いながら業務に取り組めるので、困ったらベテランの先輩方に頼ってください！一つひとつスキルを身につけていただければ問題ありません◎

【未経験歓迎／学歴不問】★全員面接★建築業界に興味がある方／経験や知識を活かして楽しく働きたい方
★必須条件は”普通自動車運転免許”だけ！応募者全員とお会いします！★

【以下の方は大歓迎です！】
◇建築関係の資格を持っている方
・建築士
・施工管理技士　など

◇建築業界で下記のうちいずれかの経験がある方
・CADオペレーター
・設計
・インテリアコーディネーター
・施工
・施工管理　など

………………………………………
　こんな方が活躍しています！
………………………………………
◇楽しみながら働きたい方
◇建築業界に興味がある方
◇空間デザインに興味がある方
◇知識や経験を活かしてスキルの幅を広げたい方

＼これまでの経験は問いません！／
経験ではなく、意欲やあなたの人柄を重視した選考を行います。
「空間デザインに興味がある」
「建築業界でスキルアップしたい！」
という方からの応募をお待ちしています！

【押上駅より徒歩6分・転勤なし】★現場により直行直帰可能
◇本社／東京都墨田区業平5-5-17 3TERRACE2階
東京メトロ半蔵門線「押上」駅より徒歩6分

＜東京近郊をはじめ、広いエリアの現場で活躍！＞
当社では、幅広いエリアで内装工事に携わっています！
同じ内容の業務をしながら、いろんな現場に行く機会があるため、毎日が新鮮に感じられるのも特長です。

※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）

9:00～18:00（所定労働時間7時間30分　休憩90分）
※現場の状況により、時間を調整しての出社も可能です

正社員
※試用期間3カ月あり
※試用期間中は月給20万円以上となります。

月給25万円以上
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※現年収を最大限考慮いたします。

＜月給モデル＞
月給30万円(未経験入社3年目/30歳)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■資格手当

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円（未経験者）※3カ月の試用期間
年収700万円
（経験者）

■社員の年収例
年収350万円（未経験入社2年目／月給25万円＋賞与）
年収600万円（入社10年目／月給40万円＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得サポート
★あなたのスキルアップを応援します！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日・その他シフト制で月1日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7～10日間）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■5日以上の連続休暇取得OK
※新婚旅行など特別な理由がある場合（要相談）