武蔵コーポレーション株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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武蔵コーポレーション株式会社の 募集が終了した求人
事務/データ入力中心/未経験歓迎/月給28万円~/丸の内勤務
- 契約社員
【原則定時退社/平日も趣味や家族の時間を持てる!】不動産売買に関する書類作成・データ入力
具体的な仕事内容
【主な仕事】
■自社管理アプリへのデータ入力(使用アプリ:kintone、i-sp)
■契約時などに発生する書類作成~ファイリング
■その他、不動産売買に関連する事務
【入社後は?】
先輩社員がメンターとして付き、マンツーマンで指導します。オフィスワーク未経験の方も、丁寧にお教えしますのでご安心ください♪
\武蔵コーポレーションはこんな社風/
<一人モクモク作業より、チームで動きます>
事務職というと、黙々と作業するイメージがあるかもしれませんが、社内の多くの人とコミュニケーションを図りながら仕事を進めていきます。未経験の方でも、人と話したり接客が好きという方ならば、馴染みやすい環境です。
<立場関係なく、良い意見はどんどん取り入れます>
「こうすればもっと効率的に業務ができるのでは?」という意見・アイデア大歓迎!日常業務で気になったことは、たとえ入社間もない方でも、自由に発信できます。
<当社に関わる人すべてを幸せに>
当社の営業活動はすべて「反響営業」で、営業個人に対する毎月のノルマを設けていません。その理由は、当社が大切にしている「三方よし」の理念に基づいています。創業以来、「誰かを不幸にする仕事はしない」という考えに共感していただけた方と一緒に歩み続け、【18期連続増収】という結果につながっています。
チーム/組織構成
【注目POINT!】
★事務職の女性比率100%
★社員の平均年齢27.3歳
★20代・30代営業出身者が活躍
★金融業界や人材業界の方など異業種出身者も多数
★子育て中の社員もいます
\家族のような温かさと一体感がある組織です/
困ったことがあれば、一人で抱え込まずに、気軽に相談してください。当社の社員は、困っている人を放っておけない人ばかり!きっと力を貸してくれます。
■男女比:男性50%:女性50%(会社全体)
【高卒以上】■未経験歓迎!タイピングスキルがあればご応募できます■業界問わず事務経験者は大歓迎!
【必須】
■高卒以上かつ社会人経験をお持ちの方
■PCのタイピングができる方
上記に当てはまれば、「事務未経験」「第二新卒」の方も活躍できます!
\このような方を求めています/
□「三方よし」の理念に共感してくださる方
□誰かの役に立つことにやりがいを感じる方
□受け身ではなく主体的に仕事をしたい方
□スキルを活かして仕事の幅を広げたい方
□業務をより効率的に進めたい方
□チームで連携して働きたい方
【以下のような経験はすぐに活かせます】
■事務経験者(業界・経験年数不問)
■不動産関連会社での勤務経験
<面接でお伺いしたいこと>
■これまでどのような働き方をしてきたか
■これからどんなふうに働いていきたいか
【東京駅徒歩3分】
東京本社/東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内20階
【アクセス】
各線「東京駅」八重洲南口から徒歩3分
・新幹線全6線(東海道山陽・東北・秋田・山形・上越・長野)
・JR7線(東海道・横須賀・中央・総武・山手・京浜東北・京葉)
・地下鉄8線(銀座・丸ノ内・千代田・日比谷・有楽町・東西・三田・浅草
9:00~18:00(所定労働時間:8時間/休憩時間:1時間)
※時短勤務も相談可能です
■平均残業時間
5時間
以下 ※残業はほぼありません。原則定時退社です
契約社員
※契約期間1年(更新有)
☆正社員登用制度あり
ご希望の方は入社後1年後に正社員登用も可能です。
入社後10ヶ月を目途に希望面談を行い、人事との面談にて経験・スキル等を考慮し条件面等を決定します。
月給28万円~+賞与年2回(賞与は会社業績に応じて支給)
※残業手当・交通費などは別途支給
【やりがいと報酬の最大化を目指しています】
仕事を通じて幸せを感じるためには、「やりがい」と「報酬」の2つがそろっている必要があると考えています。それは事務職も例外ではなく、一人ひとりが幸せや満足感を得られるよう、適正な報酬でお迎えします。
■賞与
年2回
(3月・9月)
■昇給
昇給あり(本人の勤務成績や会社業績による)
■入社時の想定年収
年収324万円
以上
■社会保険完備
■交通費全額支給
■育児支援制度
■奨学金補助制度(奨学金の返済義務がある社員に対し、奨学金の月々の返済相当分を給与に上乗せして支給/上限月1.5万円)
■カフェテリアプラン制度(旅行、帰省などでかかった金額の全額を会社が負担/上限5万円)
■ボーナス休暇制度(有給休暇とは別に、年間で5日間取得可能)
■M.Cafe(お昼休憩を取ったり面談で使ったりできる社員専用のカフェコーナー)
■オフィスおかん(M.Cafe内で一品一品個包装になった置き型社食が無料で食べられます!)
■お弁当支給(毎日お弁当が無料で支給!8種類から選べます。)
<各種手当>
■宅建手当(月1.5万円)
【制度の拡充が進行中!】
完成した組織ではなく、成長を続けているからこそ、社員の声に耳を傾けながら制度の拡充を続けています。「こんな制度があると安心・うれしい」という希望があれば、ぜひお聞かせください。
<年間休日>
123日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(水・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
例年各7~8日ずつ
■GW休暇
例年各7~8日ずつ
■夏季休暇
例年各7~8日ずつ
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)※最長2年間/勤続1年以上の方が対象
■ボーナス休暇(有給休暇とは別に年5日間取得できます)
※5日以上の連続休暇も可
1000億円を目指し、働きがいのある会社ランキング(※)に3年連続でランクインされるなど、高い成長を続けている当社。「上場しないのですか?」と聞かれることもありますが、上場してしまうと株主の利益の追求により、私たちが果たしたい「三方よしの経営」が実現できないと考えているため、今後も上場する予定はありません。得られた利益はお客さま、そして社員の皆と分かち合っていきます。
(※)Great Place to Work(R)2019年版・2020年版・2021年版
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)