大成メディカル株式会社の過去求人・中途採用情報

医療機器（シリンジ）および、関連部材の品質管理業務または品質保証業務をお任せします！
具体的な仕事内容
医療機器の製造を行っている当社にて、品質管理または品質保証の業務に携わっていただきます。

＜具体的な仕事内容＞
※本人の熱意、希望を優先して品質管理業か品質保証業務かを決定します。

【1】品質管理
当社が製造している医療機器に不備がないように、さまざまな試験や分析を行い、品質を守るお仕事です。
＜具体的には＞
・外観試験
・寸法試験
・化学的試験
・生物学的試験 などの各種試験の実施
・報告書の作成
・お客さまへの報告 など

【2】品質保証
製品の開発から生産、販売、サービスに至るすべてのプロセスで品質を維持しているかを確認し、異常が発生した場合に問題解決をしていただくお仕事です。
＜具体的には＞
・医療機器の品質保証
・問題点の抽出及び対策案の検討と実施
・システムの書類作成
・顧客対応
・クレーム対応 など

＜入社後の流れ＞
まずは複数ある試験の中から、比較的簡単なものから担当してもらいます。
先輩のサポートとして、少しずつ業務を学んでいきましょう。
中には薬品に関する知識が必要な試験もありますが、約1年～2年でひと通りの作業は習得できます。

＜ここがポイント！＞
★クリーンな環境
勤務していただくのは新設されたばかりの綺麗な工場。
冷暖房完備の快適で綺麗な環境で働けます！

★仕事の自由度が高い
入社後しばらくは業務を覚えていただくことになりますが、ひと通りの試験に対応できるようになった後は、業務スケジュールを自分で調整できる自由度の高さがあります。

＜管理職候補募集！＞
今回は将来的に各試験の取りまとめや関係部署との調整業務を担当していただける、管理職候補の募集でもあります。
まずは全体の業務を把握していただき、通常のルーチンとは別に発生する試験業務も経験し、リーダー職を目指していただければと思います。
本人の成長スピードにもよりますが、2年～3年での昇格も可能です。

チーム／組織構成
＜職場の雰囲気＞
■年齢層：20代～40代が活躍中！
■平均勤続年数：13.5年
■雰囲気：困ったことがあれば気軽に質問できる風通しの良い環境です。中途入社の方も馴染みやすい環境ですので、不安に感じる必要はありません。人とのコミュニケーションが好き…という方には向いている職場です。

【未経験歓迎】医療業界での品質管理、品質保証に携わった方はとくに歓迎します！
＜必須条件＞
【品質管理】
■理系卒の方（学部・学科は不問）

【品質保証】
■学歴不問、職種・業界未経験、第二新卒歓迎！

＜こんな方は優遇します！＞※必須ではありません
・化学的・生物学的な知識のある方
・品質管理の経験がある方（業界不問）
・医療業界での品質管理、品質保証の業務経験がある方
・将来、管理職を目指したい方

＜こんな方が活躍できます！＞
・モノづくりに携わりたい方
・安定企業で腰を据えて働きたい方
・コミュニケーションが得意な方

【大阪・茨木市】転勤なし／車通勤OK（駐車場あり）

★新設されたばかりのクリーンな工場での勤務です。
冷暖房完備の快適で綺麗な環境で働けます！

■メディカル茨木工場
大阪府茨木市藤の里2丁目11番6号
＜アクセス＞
大阪モノレール彩都線『豊川駅』より徒歩約17分
★JR茨木駅・阪急茨木市駅より送迎バスあり

※受動喫煙対策あり

■8：00～17：00（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
10時間

～20時間程度

正社員
3カ月間の試用期間あり（その試用期間中に関しては、契約社員として勤務いただき、時間給にて支給）
※3カ月後に正社員へ登用

月給18万8,500円～21万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4ヶ月）
※年齢・経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円
～400万円

■社員の年収例
年収380万円／34歳 経験5年／月給22万6,500円＋諸手当
年収330万円／25歳 経験2年／月給20万3,000円＋諸手当

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■自動車通勤可
■制服・作業靴貸与
■インフルエンザ予防接種補助（本人および、扶養者）
■35歳以上の人間ドック受診（年1回、本人負担なし）
■資格取得支援制度（クレーン、玉掛け、危険物など取得費用を全額負担）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
＜各種手当＞
■通勤手当
■資格手当
■家族手当
■時間外手当
■深夜勤務手当
■交替勤務手当

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
（会社カレンダーにより一部出勤あり）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得日数13.7日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男性・女性共に取得実績あり）