株式会社ＴＯＭＩＹＯ ＪＯＢの過去求人・中途採用情報

【頑張りはインセンティブで還元】企業と求職者をつなぐ人材紹介営業／内勤メイン★新事業立ち上げメンバー
具体的な仕事内容
九州をメインに派遣事業を展開し、急成長を遂げるTOMIYO JOB。
今回新たに、正社員向けの人材紹介事業を立ち上げることになりました。
「正社員で働きたい」求職者と、企業をつなぐ人材紹介営業をお任せします！

★業界未経験でも「新しいことにチャレンジしてみたい！」という方、歓迎です！

■具体的には…
新規開拓を中心に、全国の法人企業に対するアプローチ（商談はオンライン中心に実施予定）。
当社が派遣事業で得意としてきた製造・運輸系のみならず、幅広い業職種の開拓を進めていただきます。
事業計画や採用ニーズをヒアリング、人材確保に課題を抱える企業に対しての最適なソリューション提案など、営業業務をお任せします。

さらに、就業を希望される方と面談し、希望職種などの条件をヒアリング。
一人ひとりにマッチした仕事の紹介をお任せします。


＼TOMIYOならではの働きやすさ／
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★明確な評価制度でやる気も右肩上がり！
求職者さんのマッチ件数や企業様との成約をしっかりインセンティブに反映。
人の笑顔を見られるというやりがいはもちろんのこと、
給与として頑張りが形になるので納得感を持って働けます！

★売上ノルマ無しでのびのび働ける！
“トップダウンではなくボトムアップ”が根付く当社。
売上ノルマは無く、目標を自分で立て業務を行うのが基本姿勢です！

★急成長企業だから早いキャリアUPも可能！
急成長企業のため、ポストもどんどん生まれます。実力がある方は早期にキャリアUPが可能ですよ！

★積極的にDX化推進中！
社内ではSFAの導入などDXの推進を積極的に進めており、
最先端の価値あるビジネススキルを身に付けられることも当社ならではの魅力です。

チーム／組織構成
20代～40代活躍中！
営業職から転職した方はもちろん、さまざまな前職のメンバーがいきいきと働いています！

立場や年齢に関係なく、活発に意見を出し合う風通しの良さも魅力の一つ。
ボトムアップの風土が根付き、良い意見があればすぐに「やってみよう！」と採用につながるなど、
前向きな雰囲気の職場です。

【未経験歓迎／学歴不問】新事業立ち上げに携わり、裁量を持って活躍したい方歓迎！
【必須となる資格】
普通自動車運転免許（AT限定可）

＼1つでも当てはまる方を歓迎します！／
■人の笑顔を見るのが好きな方
■明確な評価制度がある環境で働きたい方
■安定した経営基盤がある企業でのびのび働きたい方
■新しいことへも積極的にチャレンジしたい方
■成長中の企業でキャリアアップしたい方
■プライベートと両立して働きたい方

＜歓迎する条件＞
□人材業界でのご経験をお持ちの方
（RA、CAなど担当業務は問いません）
□営業経験をお持ちの方
（目安：営業経験1～2年程度　※業種不問）
□販売、接客等の顧客折衝経験をお持ちの方

◎社会人経験10年目以上の方も、まずはご応募ください！

＼中途入社者の前職は…？／
・金融業界の営業
・家電量販店の営業
・人材業界の営業　など

未経験の方はもちろん、さまざまな業界出身者が多数活躍しております！

【転勤なし／直行直帰OK】博多駅徒歩5分の本社勤務★U・Iターン歓迎（引越手当あり！）
■本社（福岡支社）：福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6　富世本社ビル

＜アクセス＞
各線「博多駅」より徒歩5分

※受動喫煙対策：完全分煙

8:50～18:00（所定労働時間8時間　休憩70分）

★基本残業はしないがTOMIYO JOBの鉄則です！
月平均の残業時間は10時間以内と、残業をしないことが基本な当社。
残業がほとんど無いため、プライベートと両立させながら働くことができます！
「生まれたばかりの子どもや奥さんとの時間を大切にしたい！」
「仕事の後は毎日ジムに通いたい！」
そんなあなたにとってピッタリの職場です。
■平均残業時間
10時間

以内 ★基本的には定時退社です！

正社員
試用期間2～3カ月（期間中の条件に変更なし）

月給23万円～37万5,000円（固定残業代含む）+インセンティブ＋賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分（1万6,700円～2万7,200円）を支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
■待遇等条件の詳細に関しては、面接等でご相談ください。

＼＼明確な評価制度で頑張りが形に！／／
当社では仕事を頑張った分をインセンティブとして支給。
しっかり給与として形になるため、モチベーションも右肩上がりです！

■賞与
年2回
（前年度実績：2カ月分支給）

■昇給
年1回
（業績による）

■入社時の想定年収
年収420万円
～600万円　※あくまで入社時想定年収、年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。

■社員の年収例
年収550万円（営業経験3年）
年収700万円（営業経験5年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当 ※会社規定あり
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■健康診断
■社宅制度あり
■研修制度（入社時研修、OJT研修）
■自社保育園（社員割引あり ※九州のみ）
■U・Iターン支援制度（引越手当 ※会社規定あり）

＜年間休日＞
124日
程度

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（6日間）
■夏季休暇
（5日間）
■有給休暇　
（勤務6カ月以上／10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連休取得も可能！

人材派遣業を主幹業務とし、企業の経営コンサルティングから保育園開業の支援など多岐にわたる事業を行う富世ホールディングス。
どの事業でも時代のニーズに合ったビジネスを展開し、九州を中心に急成長を遂げてきました。現在は全国に視野を向け、事業拡大を進めて参ります。

■富世ホールディングス株式会社（経営コンサル、事務代行）
■株式会社富世（保育事業、派遣事業、有料紹介事業）
■株式会社プラス（通信販売、酒販売、マーケティング、プロモーション）
■一般社団法人保育支援協会（保育コンサルティング、保育システム販売）

■株式会社ブリヂストン
■ダイハツ九州株式会社
■日産自動車九州株式会社
■久光製薬株式会社
■東洋水産株式会社　　など