株式会社鈴与カーゴサービス東京の過去求人・中途採用情報

物流センターにて、フォークリフトを操作しての入出庫・ピッキング業務・在庫管理業務
具体的な仕事内容
【入社後は…】
約2週間～1カ月、配属先の物流センター内にてOJTで実務に慣れていきましょう。
作業マニュアルに基づき先輩社員が丁寧に指導します。
面倒見のいい先輩が多く、分からないことは気軽に聞ける雰囲気があります。

＜社員に聞いた研修の雰囲気＞
「先輩は皆さんアットホームで、よく話しかけてくださるので、すぐに馴染めました。フォークリフトの作業練習では先輩から『一緒に練習しよう』と声をかけてくださり心強かったです。また、気付いたことなど、新しく入社した人の意見を聞き入れてくれます。」

【主な業務】
■フォークリフトを操作しての入庫・出庫作業
■EC・通販で購入された品物の保管 ・格納作業
■出荷指示に基づいたピッキング作業
■出荷検品作業

【業務に慣れてきたら…】
ご経験を活かして、作業指揮者（リーダー）や作業責任者（主任）を目指すことも可能です。 作業量に応じた人員配置、作業が安全に効率よく進むような現場管理の業務をお任せします。 すでに現場管理のご経験をお持ちであれば、経験やスキルに応じてパート・派遣スタッフ（5～10名）の管理もお任せします。

◎作業担当者⇒作業指揮者（リーダー）⇒作業責任者（主任）へと、将来的には物流センター全体の状況を把握し、マネジメント業務を担う管理職へキャリアアップいただくことを期待しています！

【今後のキャリアパスについて】
今は倉庫作業を担当しており、転職をしたいけどいつかはキャリアチェンジで事務職や顧客の窓口としてフロントに立ってみたい・・・
そのような方にはご希望に合わせて様々なキャリアパスをご用意させて頂いております！

是非お気軽にご応募ください！

チーム／組織構成
年齢層は20～50代まで幅広く。男女ともに活躍しています。
とにかくアットホームで、明るく気さくな方が多い点が職場の魅力。
作業指揮者・作業責任者がしっかりとメンバーを見ていてくれるので、業務を通じた社員間のやり取りもスムーズです。

■定着率：95%以上（1年以内）

【未経験歓迎！／学歴不問】＜優遇＞物流業界で在庫管理経験・フォークリフトの実務経験をお持ちの方
【下記いずれかをお持ちの方優遇】※経験・免許は必須ではありません。
■在庫管理・現場管理のご経験
■フォークリフト作業のご経験

＜社員に聞いた面接の雰囲気＞
「私の場合、当日はとても緊張していて…。会社はそんな様子を理解してくれ、言いたいことをくみ取ってくれるような面接でした。思えば選考の時から会社の皆さんの人柄が出ていたような気がします」
◎選考はだれでも緊張するもの。肩ひじ張らずに、ご自分の言葉でお話しいただければOKです！

※社会人10年以上の方も歓迎
※未経験歓迎

【勤務地はご希望を考慮します】東京都・神奈川県内の7拠点

■平和島センター
　☆「流通センター駅」徒歩5分と好立地！・無料wifiあり

■東扇島第一物流センター
　☆倉庫内、冷暖房完備・無料wifiあり

■東扇島第二物流センター
　☆敷地内、食堂・コンビニ、従業員用駐車場あり

■大黒物流センター
　☆敷地内、食堂・コンビニ・従業員用駐車場あり

■大井物流センター
　☆年間を通じて、倉庫内は15℃の快適な環境

■厚木物流センター
　☆敷地内、休憩用ラウンジ・無料wifi・従業員用駐車場あり

■東扇島メディカルセンター
　☆2024年4月川崎市に新規オープン！
　☆敷地内、食堂・コンビニ・従業員用駐車場あり

※屋内全面禁煙（喫煙は敷地内の喫煙所にて可）
※自動車通勤可（勤務地による）

8:30～17:30（休憩1時間）
（拠点によって就労時間帯、休憩時間は多少異なります）
■平均残業時間
平均30時間／月　※季節やお取引先様の事情により変動します。

正社員
試用期間：6カ月（期間中の待遇に変更はありません）

月給23万円～27万円＋各種手当＋残業代全額支給
※ご経験を考慮して決定いたします。

＜収入例＞男性／26歳／入社1年目／経験者／扶養者：１人
◎入社時から年収400万円スタート！
・基本給＋残業代全額（月30時間程度を想定）
・無事故手当：月3,000円
・フォークリフト手当：月2,000円
・家族手当：月12,000円

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収390万円
～

■社員の年収例
年収610万円／入社20年目（45歳）／役職・職位あり／扶養家族あり
年収500万円／入社10年目（35歳）／役職・職位あり／扶養家族あり
年収400万円／入社1年目（25歳）／役職・職位なし／扶養家族なし

＜福利厚生＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給
　・公共交通機関：上限月5万円
　・自動車：上限月2.3万円
　・バイク：上限月1.1万円
■作業服貸与
■資格取得支援制度
■無料駐車場完備（大黒物流センター／東扇島第二物流センター／厚木物流センター／東扇島メディカルセンター）
■敷地内、食堂・コンビニあり（大黒物流センター／東扇島第二物流センター／東扇島メディカルセンター）
■無料wifiあり（平和島センター／東扇島第一・第二物流センター／厚木物流センター）
■退職金制度（※試用期間満了後より）

＜各種手当＞
■家族手当（第一扶養：月12,000円／第二扶養～：月4,000円）
　※第四扶養までが支給対象
■無事故手当：月3,000円
■フォークリフト手当：月2,000円
■作業環境手当
　※以下、試用期間終了後
■役職手当
■職位手当
■永年勤続手当（3年、5年、10年）

＜年間休日＞
105日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）月に1～2回土曜出勤日あり　※会社カレンダーに準ずる
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
※弊社では2027年に年間休日120日を目指して様々な働き方改革の取り組みを行っております！

ご経験を活かして管理職を目指す方には、キャリアアップ後に下記をお任せします。

＜作業指揮者（リーダー）の仕事＞
■朝礼・昼礼
各スタッフに担当作業の作業計画の説明・人員配置・注意点といった作業指示や、進捗状況の変化や他部署の情報を基に配置変更や応援指示を行います。

■作業進捗状況の確認
作業計画通りに業務が進んでいるかなど進捗状況を確認し、必要に応じて配置変更や応援要請等を行います。

■巡視・改善
ルール通りに作業やフォークリフト操作が行われているかの確認・注意・指導による安全・品質の向上と、現場での気付きを基にした業務改善による生産性アップを図ることで、現場力を高めていきます。