株式会社ROXXの過去求人・中途採用情報

【約80％が未経験スタート】自社サービス「agent bank」事業のキャリアアドバイザーを担当。
具体的な仕事内容
当社が運営を手がける、数万件の求人を取り扱う人材紹介プラットフォーム「agent bank」にてキャリアアドバイザー業務をお任せします。

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仕事の流れ
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▼アポイント取得
マーケティング部門が用意したリストをもとに架電し、求職者に面談をご案内します。
▼面談
求職者にこれまでのご経験や希望条件をヒアリング。そのうえで、マッチしそうな求人をご提案します。
▼面接対策
履歴書作成のアドバイスや模擬面接などを実施します。
▼入社後フォロー
不安なく働き続けられるよう、ご入社後も一定期間はアフターフォローをおこないます。

◎ご支援は全てオンラインでおこなっています。
◎ご支援する求職者は、年収400万円未満の若手層がメインです。

【POINT】
初回面談～ご入社後まで求職者に伴走しながらご支援できるため、お一人おひとりとじっくり向き合える環境です。

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入社後は…？
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3日間の全社研修後は、配属先のチームでOJTを実施します。先輩の業務に同行しながら、仕事の進め方を覚えましょう。流れを把握したら、実際の業務をお任せします。

◎トークスクリプトをご用意しています。
◎扱う求人の業界・職種については、働きながら理解を深めていただけます。

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　リーダーが
　徹底的にフォロー！
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リーダーはキャリアアドバイザー業務はせず、メンバーのサポートに専念。さらに、オフィスの席はチームごとに分かれておりリーダーがそばにいるため、なにかあればすぐに相談できる環境です。

チーム／組織構成
＜＜20代～30代前半が活躍中！＞＞
未経験からの転職者が多く、多様なバックグラウンドを持った社員が活躍しています。男女問わず活躍でき、女性の役職者もいます。

「“キャリアアドバイザー”という仕事柄、同僚でもライバル視されやすく緊張感のある職場だと思っていました。しかし実際はイメージと真逆。みなさんとても親切で、チーム外の先輩も『最近どう？』と声を掛けてくれるほど。あたたかで和やかな雰囲気なので、良い意味でギャップがありました！」（加藤さん）

■組織名称：agent bank事業部

【学歴不問／未経験歓迎】販売・接客・営業などの実務を通し、目標に向け努力したことがある方
＜必須条件＞
目標達成（売上、契約件数、アポイント数など）に向け、数字を意識しての行動や改善に取り組んだことがある方
（職種例）
・車のディーラー
・スマートフォンや家電の販売員
・テレフォンアポインター
・営業職
など
※ご経験職種は問いません。また、雇用形態も不問。正社員経験がない方も歓迎です。

◎第二新卒歓迎。職種・業種未経験歓迎。

＜こんな方はぜひご応募ください＞
■目標達成に向けての意欲が高い方
■相手に合わせたコミュニケーションができる方
■実現したいキャリアがある方
■キャリアアップをめざしたい方
■向上心が強く成長したいと考えている方

本社（東京都新宿区）

【アクセス】
副都心線「東新宿駅」直結
都営大江戸線「東新宿駅」直結
丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」徒歩6分
都営新宿線「新宿三丁目駅」徒歩6分

※受動喫煙対策：あり（分煙）

フレックスタイム制
1カ月間の総労働時間160時間
フレキシブルタイム…8:00～10:00、15:00～22:00
コアタイム…10:00～15:00
標準的な勤務例…10:00～19:00

効率良く働ける環境！
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■長時間労働を抑止
フレックスタイム制でメリハリをつけて働けるだけではなく、土日はPCが使用できないようシステムで制限がかかっています。

■スケジュール調整がしやすい
ご支援する求職者の多くは平日休みのため、日中に面談設定ができます。
■平均残業時間
30時間

～40時間程度

正社員
試用期間3カ月（給与など労働条件に変動はありません）

月給36万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万2,570円以上支給。45時間を超える時間外労働分は追加で支給します。

■昇給
あり（年2回）

■入社時の想定年収
年収432万円
～550万円（未経験者）
年収500万円
以上（業務経験者）

■社員の年収例
年収例：690万円（入社1年／メンバー）
年収例：700万円（入社1年／リーダー）
年収例：432万円（入社4カ月／営業未経験メンバー）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（規定あり）
■定期健康診断
■社内カフェ設置（オフィスコンビニ）
■研修制度（階層別研修など）
■表彰（月次部内MVP、半期全社MVP）
■結婚・出産お祝い金制度
■新メンバー歓迎支援制度
■リファラル採用支援制度
■シャッフルランチ制度
■部活動支援制度
など

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12／29～1／3）
■夏季休暇
（5日間／7～9月のあいだに取得）
■有給休暇　
（入社3カ月後に付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■婚姻休暇制度（5日間の特別休暇を付与）
など

少子高齢化を背景に人手不足が進み、人材獲得競争のさらなる加速が見込まれるなか、25～34歳の約65％が非大卒、労働人口の約55%が年収400万円未満であると言われています。一方で、国内人材紹介市場において、その多くが学歴や職歴を持った即戦力の求職者を対象としたサービスとなっています。

こうした業界構造に着目しROXXは、非正規や非大卒を中心とした未経験の求職者のための正社員転職プラットフォーム「agent bank」を開発しました。

「agent bank」では、未経験の求職者と採用企業のダイレクトマッチングに加え、そのパートナーである人材紹介会社の支援サービスも展開しています。

当社では、「90日プログラム」というフォロー体制があります。ご入社時に上長と面談を実施し、3カ月の目標・計画を策定。これをもとに行動しながら、週次で1on1をおこない成果を振り返ります。強み・弱みを明確にしながら業務に取り組めるため、着実に成長できる仕組みです。

事業拡大フェーズの最中のため、新たなポストが次々と誕生しています。キャリアアドバイザーとしてスペシャリストとなったり、リーダー・マネージャーとしてキャリアを上げたり、SaaS事業のカスタマーサクセスをはじめとした異なるポジションへ異動したりと多様なキャリアの実現が可能です。当社の評価軸は、年齢や入社年次ではなく定量と定性での成果ですので、実力次第で理想のキャリアを手に入れられます。