株式会社綜合キャリアオプションの過去求人・中途採用情報

【希望100％考慮／年休120日】ITエンジニア／2カ月～4カ月間の研修で基礎を習得★リモート案件有
具体的な仕事内容
＼　入社後の流れ　／
【STEP1】まずは基礎を習得！
入社後は２カ月～4カ月間の研修からスタート。講義→実践の流れを繰り返すので、無理なく学べます！
もちろん研修中も給与が発生しますし、研修中は在宅勤務になります！

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【STEP2】配属先が決定！
働き方や、携わりたい案件、不安なことなど、コーディネーターがヒアリングを行い、配属先候補を提案します。その中から、あなたの希望のプロジェクトへ配属します。
始めはヘルプデスクや簡単なPC設定の補助など、IT業務に慣れることからのスタートも可能です。

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【STEP3】”なりたい”エンジニアへ
取引社数5000社以上という実績のもと、案件数に自信あり！民間企業から官公庁案件まで業界問わず案件を用意しているので、あなたの「こうなりたい」を見つけることができます。


未経験前提の採用だからこそ、
安心のサポート体制を用意しています！
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★研修・スキルアップ制度

2か月～4カ月間の無料研修で基礎スキルの習得を支援。また、独り立ち後もeラーニングシステムを利用し約70種類の講座を受講可能。
基礎から応用まで、スキルを手に入れ成長し続けられる環境です。


★専任のフォロースタッフがバックアップ！

キャリアコンサルタントやメンタルヘルスマネジメントなどの資格を持っているフォロー専任のスタッフが在籍。チャットや電話を利用して、働き方からスキル面まで、サポートできる体制を整えています。
状況に応じて配属先の変更や、顧客先と業務内容を相談するなど、コーディネーターや営業担当も一丸となって成長を支えます！

チーム／組織構成
◎20～30代を中心に活躍中！
◎前職は営業や接客など、異業種から転職した先輩全員が、研修からスタートしています。


その他プロジェクト事例
■エンジニア職の説明
◎システム開発
デジタル技術によって特定の課題やニーズを解決する仕組みを構築する仕事

◎インフラエンジニア
システムのインフラであるネットワーク・サーバー・データベースなどの構築や管理を専門とする情報技術の土台を作る仕事

◎システムエンジニア
ソフトウェアやアプリケーションなどのITシステム全般の設計・開発を行う仕事

【資格・学歴不問】★第二新卒歓迎★　★経験一切不問！未経験歓迎募集です★
◎必須条件はありません！
「エンジニアになりたい」
「IT業界に興味がある」
そんな方はぜひご応募ください。

【面接の中でイメージを形にしましょう】
■エンジニアってどんな働き方？
■自分に向いている領域は？
など、わからないことを1つ1つ解決していけるよう、であなたをお迎えします！

◎"研修を受けただけ"という方も経験者として優遇します！面談のようにフラットな状態でのお話も可能です！
◎テクニカルサポートやヘルプデスク、ITエンジニア経験者の方も大歓迎！

面接は、お互いを知る場にしたいと考えています。
気になることや心配なことがあれば、何でも聞いてください！
是非、あなたのエンジニアとしてのキャリアについてお話しましょう！

【転勤無し】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・大阪府などの各顧客先

※就業先勤務地は希望を最大限に考慮します。
※転居を伴う転勤なし
※案件に応じて、リモートワークも可能です。

＜就業先例＞
■東京都／23区・武蔵野市
■神奈川県／横浜市・川崎市
■千葉県／千葉市・市川市・船橋市・松戸市・柏市
■埼玉県／さいたま市・川口市・所沢市・越谷市
■大阪府／大阪府

【本社】
東京都港区浜松町2-4-1　世界貿易センタービルディング南館16F

※受動喫煙対策制度あり／社内分煙

【実働7～8時間で相談可能◎】
・9:00～18:00
・9:30～17:30
・10:00～19:00　など

※就業先により多少の変動あり

＜残業時間について＞
残業なし～20時間程度など希望に沿った配属先の選定が可能です！
■平均残業時間
0時間

～20時間程度

正社員
試用期間3カ月（期間中の待遇に変動なし）
無期雇用派遣としての勤務となります。

■未経験の方
月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋残業代全額支給

――　経験者の方もぜひご応募ください！　――

■エンジニア経験がある方
月給28万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋残業代全額支給

■エンジニア経験3年以上の方
月給35万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋残業代全額支給

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※経験やスキルを最大限考慮の上、給与を決定いたします。
※経験者の方は前職の給与を考慮します。
※経験者としての入社の場合は、基礎研修を挟まず配属先の選定から開始いたします。
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＼年収100万円アップを叶えた社員も！／
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多くの社員が当社で技術を身につけ、年収UPを叶えています。
＜例＞
前職：年収420万円（保守運用）
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現在：年収520万円（開発）

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収350万円
～700万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（規定あり）
■残業代全額支給
■年末調整
■定期健康診断
■eラーニングシステム（約70種類を用意）
■事前研修制度
■日払い制度あり
■リファラル制度（1名紹介で入社時5万円支給）
■入社祝い金
エンジニア経験者の方のみ、全員に入社祝い金10万円を支給いたします。
※入社1カ月／2カ月経過で5万円ずつお支払いします。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得率80％以上）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■5日以上の連続休暇OK！

・コンピュータ入門／Web入門
・ビジネスマナーや報告書の作成方法
・情報セキュリティ、アルゴリズム入門
・練習問題、復習
・テスト、バグ修正

業界の基礎知識やビジネスマナーをはじめ、練習問題を繰り返しスキルを習得できるため、手を動かしてスキルを習得できます！

当社と正社員（期間の定めのない雇用）契約を結んだうえで配属先のプロジェクトに参加していただきます。
プロジェクト終了時も収入やキャリアがストップすることなく、また業界や領域の制限なく、さまざまな案件を経験することが可能。
安定基盤のもと、経験値を深めることができる働き方です。