株式会社アルプス技研の過去求人・中途採用情報

【経験と希望に合わせて配属／ポジションマッチ】AIやドローンなどの最先端技術に携われる！
具体的な仕事内容
業界の中でも高い技術力を魅力とする当社だから、
AI、IoT、5G、ドローンなどの最先端技術に上流工程から携わるチャンスを提供できます。

日本を代表するメーカーなど700社以上の企業様との取引実績を持つ当社。その中からあなたの経験・スキル・希望などに応じて最適なプロジェクトをお任せします。
経験の浅い方は評価業務や設計補助業務から
経験豊富な方は即戦力としてリーダークラスからお任せします。

【機械設計エンジニア】
■最先端メカトロニクス分野の機械設計から解析・評価業務
自動車、デジタル家電・精密機器、半導体・LSI、航空・宇宙、産業機器、医療メーカーにおける
CADを利用したモデリング、機械・構想設計業務など
＜例＞
航空機、航空機用エンジンの設計開発
宇宙ステーション、人工衛星などの構造設計

【電気・電子回路設計エンジニア】
■最先端メカトロニクス分野の電気・電子回路設計から解析・評価業務
自動車、デジタル家電・精密機器、半導体・LSI、航空・宇宙、産業機器、医療メーカーにおける
アナログ・デジタル回路設計、マイコン設計、光学設計業務など
＜例＞
IoT、5GシステムLSI回路設計
産業機器、ロボットの制御回路設計

【ソフト開発エンジニア・IT系エンジニア】
■自動車関連から電気機器、精密機器などの組込みソフトウェア開発
各種ハードウェアを制御するソフトウェアや情報処理系のソフトウェア開発
上流工程を中心とする一連の開発工程全般、PM業務など
＜例＞
画像／音声AI診断ソフトウェア開発
半導体検査装置の画像処理ソフトウェア開発

【化学エンジニア】
■半導体・素材関連・アグリテックの研究開発・評価・実験
半導体・素材の開発（電気・電子に加え化学や物理、材料など）
アグリテックは、品種改良などバイオテクノロジーや、土壌分析・改良など
＜例＞
半導体の製品設計・プロセス開発・生産技術
農作業の自動化などにともなう実験・評価

★未経験でも安心な環境
案件には、基本的にチーム単位で配属されます。
自社の先輩がチームに居るからいつでも相談でき、未経験でも安心して挑戦可能です！

チーム／組織構成
配属先ではエンジニア同士の交流が盛ん◎非常に風通しの良い環境です。

■定着率：1年以内の定着率が95％

【未経験歓迎／学歴不問】理系高専卒・理工系大卒の方、または募集ポジションの何らかの実務経験者は歓迎
★理系高専卒・理工系大卒の方は未経験でも歓迎！
※未経験の第二新卒や既卒の方も歓迎

★以下のような経験をお持ちの方は特に歓迎！

【たとえばこんな経験】
■何らかのソフトウェア開発に携わった経験
■電子回路の設計・製造に携わった経験
■CAD（2D or 3D）を使った設計経験
■半導体の研究開発・評価に携わった経験　など

【こんな志向性をお持ちの方には最適】
■上流工程から携わりたい
■大手メーカーで最先端の開発に携わりたい
■生涯、技術者として誇りを持って働いていきたい
■将来的には役職を持ち、組織運営などにも携わっていきたい
■定年まで腰を据えて働きたい

面接はお互いを知れる場にしていきたいと思っているので、まずは応募いただいてお会いしましょう♪
あなたのこれからやりたい分野、極めたいスキルなど、色々お聞かせください！

★【在宅勤務・リモートワーク有り】勤務エリアはご希望を最大限考慮します。
（全国各地に勤務地があります）

【勤務エリア】
北海道・青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県
茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・山梨県
岐阜県・静岡県・愛知県・三重県
新潟県・富山県・石川県・福井県・長野県
滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県
鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・徳島県
福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県

自社工場（栃木県・長野県）

受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能場所あり

8：30～17：30（所定労働時間8時間／休憩60分）
※勤務地により異なります。
■平均残業時間
18時間

※全社平均17.7時間／月

正社員
試用期間：3カ月　試用期間中の給与・待遇に変更ありません。

【未経験】月給23万円以上
※上記はあくまで最下限給与であり、給与は能力などを十分考慮し決定します。
※残業代は全額支給します。

【実務経験者】入社初年度の例：月給33万円以上
※上記はあくまで最下限給与であり、前職給与も十分考慮し決定します。
※残業代は全額支給します。

★「ポイント制」について
当社では昇給や賞与に繋がる「ポイント制」のシステムが導入されており、勉強会に参加したり、講師になるなど、会社へのポジティブな行動でポイントが付くようになっています。
自分自身のスキルの成長だけでなく、将来のキャリアパスに繋げることができる行動が評価につながるので、やりがいにも繋がります。

■賞与
年2回
（6月・12月）※創業55年、20年以上の黒字経営を続けています。

■昇給
昇給有　※個人業績に基づき実施

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円

■社員の年収例
年収720万円（35歳入社5年目／月給40万円／マネージャー職）
年収650万円（30歳入社3年目／月給35万円／マネージャー職）
年収485万円（27歳入社1年目／月給33万円）

＜福利厚生＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業型確定拠出年金（401k）
■従業員持株会（奨励金支給）
■専門技術研修／マネジメント研修
■キャリアデザインをサポートする研修
■労働組合
■共済会
■保養所施設あり（自社物件／北軽井沢）　※全国各地に提携の施設あり
■会員制リゾートクラブ
■メンタルヘルスケア（EAP）
■団体保険
■クラブ活動
■くるみんマーク取得　など
→少子化対策を図り子育て支援など、一定の基準を満たした企業が厚生労働省によって認定されるマーク

＜諸手当＞
■時間外手当100％支給
■通勤手当（月5万円まで）
■子供手当（一人につき月1万円）
■住宅手当
■役職手当
■マネジメント手当
■Web手当
■ブリッジスタッフ手当
■交代勤務手当
■単身赴任手当
■在宅勤務手当
■資格取得報奨金　など

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリア入社者研修
■マネジメント研修
■自動車技術研修
■各種技術研修他
■通信教育制度
※そのほか、各営業所にて独自で勉強会も開催しています
＜研修における詳細＞
■Python研修
■AI研修
■先端技術研修
■女性活躍研修
■プログラミング開発
■システム開発
■組み込みシステム
…そのほか電子回路知識、Android　など

※応用情報技術者資格などの資格取得サポートも行っています

＜キャリアデザインをサポートする研修＞
当社では、独自のエンジニアサポートシステムを実施。
技術・知識だけでなく、家庭状況なども踏まえた支援を行っています。

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均休暇取得日数：13.5日／年）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり／取得率100％／復帰率100％）
■介護休暇
■公用休暇 など

※5日以上の連続休暇を取得可能

明確な評価制度を用い、ポイント制で成果を昇給・賞与に反映。チームを支える「チームリーダー」や技術力のマネジメントを担う「技術マネージャー」など、適性に合わせたキャリアを描けます。

モノづくりが好きで、本気で取り組む仲間が集う当社では、勉強会が自然と開かれます。その数なんと3100回を突破。講師を務める先輩が伝授するあらゆるノウハウは、技術面、そして人間面での成長を力強く後押しします。

また、こうした勉強会や先輩からの技術伝承だけでなく、日々の業務を通してAI・IOT・5Gシステムなどの最先端技術に上流工程から携われるため、確実なスキルアップを目指せます。

なお、会社をあげてのビックイベント「アルプスロボットコンテスト」では、地域を超えた交流や新たな人的ネットワークの構築に役立っています。オンライン飲み会やe-sports大会など社内イベントを通じた交流も盛んです。