株式会社アフターホームの過去求人・中途採用情報

株式会社アフターホームの募集が終了した求人

反響営業／未経験歓迎／問い合わせメイン／インセンティブ充実

正社員
転勤なし

仕事内容

【ノルマなし・研修制度充実】問い合わせいただいたお客様に、最適な物件のご提案／地域密着型で安定感◎
具体的な仕事内容
ライフプランに合わせた住まいを求めるお客様に対して、最適な物件のご提案を行っていただきます！
お客様の「新たな生活のスタートを応援してくれてありがとう」と感謝のお声をいただける仕事です。

【☆お客様は？】
20～30代のファミリー層からご年配の方まで、幅広いお客様がご来店。
京都府内や滋賀県大津市を中心に活動し、
住み替えや売却を検討される幅広い年齢層のお客様に対応しています。

1～2日に1組の新規対応を行い、進行中の商談と併せてお客様対応を行います。

【☆業務の流れ】
▼ヒアリング
ポータルサイトやチラシを見てご連絡いただいたお客様に対し、
住まいに関する希望条件を伺いご提案を行います。

▼ご提案
お客様に合った物件を提案。営業活動の合間には、
見積書やご契約書の作成といった事務作業やイベント準備も行います。

▼ご契約

▼引き渡し
契約から引き渡しまでの期間は平均2～3か月。
早いと1か月程度で成約することもあります。

【POINT1◆反響営業がメイン！】
チラシやWebサイトを見てお問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。
そのため、外回りや積極的な新規開拓は一切不要です。

【POINT2◆自分のペースで働ける】
プライベートを大切にする方は自分のスタイルで、しっかり稼ぎたい方はがっつり働く。
どちらも歓迎される環境なので、自分に合った働き方ができます。

【POINT3◆インセンティブあり】
毎月の販売額に応じて、仲介手数料に対するインセンティブを支給。
新人は5％、独り立ち後は10％で、インセンティブだけで月給の2～3倍を得ている社員もいます。

【インセンティブ支給実績例】
年100万円／入社1年目
年200万円／入社3年目
年400万円／入社10年目

【入社後のサポート体制】
入社後はOJTで先輩が業務を丁寧にレクチャー。
独り立ちまで徹底的にサポートし、意欲に応じて研修期間の短縮も可能です。

チーム／組織構成
各営業所には5名程度の営業と、1～2名の事務スタッフが在籍。
年齢も20代～50代と幅広く、仲の良さがチームワークにもつながっています。

対象となる方

【未経験大歓迎！】不動産に関する知識や経験は一切不問です！／社会人デビュー歓迎※要普免（AT限定可）
★第二新卒歓迎！
★職歴や学歴は不問
★職種未経験歓迎／業種未経験歓迎
★不動産の知識は一切問いません。

＜こんな方を歓迎します＞
■京都・滋賀で働きたい方
■収入アップを考えている方
■成果がきちんと還元される環境で働きたい方
■主体的に動ける方
※第二新卒、ブランクのある方も歓迎
※社会人デビューもOK
※宅建、建築士、設計士の資格がある方は優遇します。

＜どうして未経験でも大丈夫なのか？＞
研修期間を設けており、不動産のしくみから学んでいくことができます。
お客さま一人ひとりの人生に向き合う仕事なので、
人と話すことが好きという方であれば慣れるのも早いと思います！

勤務地

【原則転勤なし／U・Iターン歓迎】
京都または滋賀の各店舗勤務となります。
※マイカー・社用車通勤OK（駐車場完備）
※勤務地は希望を考慮します
※本人の希望次第で転勤も可能です

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）

雇用形態

正社員
試用期間3カ月（ほか待遇変動なし）

給与

月給25万円以上+各種手当+インセンティブ+賞与
※経験者は前職給与を考慮し、面談にて決定します
※上記にはみなし残業手当（月6万8175円以上／50時間分）を含む。超過分は別途全額支給
※スキルに応じて月給25万円以上の昇給も可能

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★スキルに応じて月給25万円以上の昇給制度があります。
★毎月の販売額に応じたインセンティブをご用意しています！
★インセンティブについて
仲介手数料に対して、新人さんは5％・ひとり立ち後は10％の支給率です。
中には、インセンティブだけで基本給の金額の2～3倍程支給されている社員もいます！

■賞与
あり（業績による）

■昇給
あり（随時）

■入社時の想定年収
年収400万円
～700万円

■社員の年収例
年収500万円（25歳・経験1年）
年収700万円（27歳・経験3年）