株式会社Ａｚ　Ｏｎｅの過去求人・中途採用情報

【残業月20h以内】クライアントとエンジニアの双方の要望をヒアリングし、最適な提案を実施
具体的な仕事内容
＜＜当社で実現できるキャリアと可能性＞＞
■2030年には自社サービスを確立。営業としてのキャリアの幅も広く裁量が大きいので地力がつく
■創業4期目の成長企業で会社創りにも携わる経験ができる

＜＜当社の想い＞＞
自社のエンジニアの想いの実現ができ、かつクライアントの要望を叶える、この両軸を成し遂げるための営業活動を行っていただきます。
クライアントの御用聞きになるのではなく、クライアントと当社のどちらもがWin‐Winになる関係性を大切にしています。

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　具体的には…
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■クライアント企業への営業
新規営業・既存営業の両軸に携わることができ、アプローチ方法も架電やメール、対面訪問、Web商談など、あなたのやり方でお客さまとの関係性を構築できます。
営業として独り立ちした後は、「ロイヤルクライアントの深耕営業」や「請負・受託開発の営業」、いずれは「自社サービスの営業」などへのチャレンジも可能！

■エンジニアのサポート・フォロー
自社のエンジニアに対し、仕事や人間関係、今後のキャリアプランなどに関してサポートを行います。
エンジニアの希望を叶える上では、一人ひとりの気持ちに真正面から向き合い、じっくりと寄り添うことが大切です。
定期的なランチや飲み会、MTGなど、コミュニケーションの取り方はあなた次第。
また、クライアントとエンジニアの顔合わせに同席する面談対応も行います（週2～3回）。

■会社イベントの運営
興味があれば、定期的に行っている社内イベントの運営にも携われます。
企画段階からはいってもらう事も可能なので企画力、実行力も身につきます。

＼ POINT！／
★キャリアは無限大！
会社が急成長しているため、リーダー・マネージャー・支店長などのポストもどんどん増加していきます。手を挙げれば、新規事業の立ち上げや採用人事関連の業務に携わることも可能です。

チーム／組織構成
【平均年齢29歳！20代～30代が活躍中の活気ある組織】
社内のコミュニケーションツールではDiscordを使用し、相談も気軽にできる環境です。
社内イベントも多く、個人の志向に合わせて「釣り・脱出ゲーム・飲み会」など、さまざまなイベントで楽しむことができます。

【営業未経験歓迎！】変化や挑戦、成長を楽しめる方★第二新卒の方も歓迎！
★業界・職種未経験歓迎★
接客や販売などで顧客対応の経験豊富な方や
IT業界以外の営業職で顧客との関係構築の経験がある方を歓迎！
活躍している社員の共通点は「目標から逆算してゴールに向かって着実に実行できる」という点です。
もちろん「接客から営業にキャリアチェンジしたい」という方も歓迎！

【一つでも当てはまる方ご応募ください！】
□人が喜んでくれることにやりがいを感じる
□相手の立場に立って物事を考えられる
□今より早くスキルアップ、もっとチャレンジしたい
□向上心のある人たちと一緒に働きたい
□受け身ではなく、自走力をつけて仕事をしたい
□営業力・採用・ITなど様々な知識を習得したい

【転勤なし／U・Iターン歓迎】大阪市北区西天満の大阪本社勤務★「南森町駅」「大阪天満宮駅」より徒歩5分！

【大阪本社】
大阪府大阪市北区西天満3-14-6 センチュリー西天満4B号
＜アクセス＞
大阪メトロ堺筋線・谷町線「南森町駅」より徒歩5分
JR東西線「大阪天満宮駅」より徒歩5分
京阪電鉄中之島線「なにわ橋駅」より徒歩6分

※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）

9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

正社員
試用期間：6カ月（期間中の待遇に変更なし）

【インセンティブ制度あり】
年俸450万円以上（固定残業代含む）

※12分割して1／12を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（社内規定あり）
■時間外手当（超過分支給）
■インセンティブ（50万円の支給実績あり）
■職務手当
■役職手当
■資格手当（一時金支給）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収450万円
～700万円

■社員の年収例
年収720万円／30歳／営業経験在り（入社2年目）
年収600万円／27歳／未経験（入社2年目）
年収450万円／26歳／未経験（入社1年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社員旅行
■結婚祝金
■出産祝金
■自己研鑽フォロー制度
■研修支援制度
■各種社内イベントあり
■服装自由（オフィスカジュアル）
【ホワイト企業認定「プラチナ」を取得！】
ビジネスモデル・生産性／ワークライフバランス／健康経営／人材育成・働き甲斐や、ダイバーシティ&インクルージョン／リスクマネジメント／労働法遵守の視点から、審査をクリアし、ホワイト企業として認定されました。

また、社歴・年齢を問わず毎月開催している「KYK（＝会社をよくする会議）」への参加も可能です。
実際にこれまで、インセンティブやリモート手当などが「KYK」によって実現してきました。
今後も、社員全員が働きやすい環境を目指し、改革を継続していきます。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■アニバーサリー休暇
■パパママありがとうDay（子どもの学校行事などに合わせた休暇）

★5日以上の連休も取得可能です！

入社後は導入研修で、IT業界についてなど、知識面から学んでいきます。
その後は個人の経験やスキルに合わせ、個別に研修を実施します。

一通りの業務ができるようになるまでは、早くて1週間。平均すると大体1カ月程度の見込みです。
訪問への同行などで、イチからしっかりノウハウをお教えしますので、自分のペースで営業スキルを磨いていってくださいね。

社歴や年齢、性別を問わず実績を正当に評価しますので、中途入社のハンデなく、早期キャリアアップも可能です。
実際に現在の部長も30歳。組織を拡大している時期でもありますので、今後ポストもどんどん増えていきます。

チャレンジしたい領域や役職があれば、ぜひお気軽にご相談ください！

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