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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社UBX JAPAN

スポーツ・ヘルス関連施設

東京都港区芝浦1-3-11ニュー芝浦ビル 1F

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フィットネスクラブのマネージャー候補/学歴不問/未経験歓迎

  • 正社員
仕事内容

《海外で話題沸騰中!最新フィットネスクラブのマネージャー候補》スタジオ運営や営業活動をお任せします♪
具体的な仕事内容
★「UBX」について★
2016年にオーストラリアで生まれた、ボクシングと筋力トレーニングを組み合わせたプログラム。従来のジムにない楽しさ、柔軟性、中毒性が話題を呼び、7年で世界7カ国、約100スタジオを展開しています。
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主な仕事内容
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*店舗のマネジメント
人材採用やシフト作成、備品の発注・管理、売上・業績管理などを担当。1店舗あたりの会員数は200~500名で、基本的にスタッフ2名で対応するシフト制です。

*お客様への営業活動
お客様に、サービスの説明や体験のご案内などを行います。お客さまのニーズを汲み取り、当社のフィットネスで実現する方法を具体的にアピールすることで入会に繋げます。

*プログラムの実施
お客様にアドバイスをしたり、辛そうなときは励ましたり…。1対1でのコミュニケーションを大切にし、サポートします。

*その他
イベント企画、商品開発、店内清掃、定例会議のレポート作成・発表などもお任せします。
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仕事の魅力
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■日本に新たな常識を生み出す!
まだ日本では馴染みのないサービスを広めることで、多くのお客様から喜びの声を直に聞くことができます。
■裁量大きく活躍できる!
メンバーを増やすためのPRや、トレーナー業務のサポートなど幅広い活躍を通じさらなる成長を目指せます。
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入社後の流れ
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約1カ月間の初期研修を通じて、商品・サービスについて深く理解し、提供出来るようにトレーニングを行ないます。
▼ オフィスにスタジオと全く一緒の研修施設完備
オフィスに研修スタジオを併設しており、まずはそちらを使ったトレーニングから始まります。
▼ 営業中のスタジオで実務研修
スタジオで会員様に対してサービス提供、店舗運営の実務研修を通じて経験を積みます。
▼ 配属、実際にスタジオ運営へ!
研修のベースをもとに、自分のアイデアを活かして、サービス提供・スタジオ運営を主体的に進めて頂きます♪

チーム/組織構成
★新規事業でメンバーと協力し合い、裁量大きく活躍できる環境です★
スタートアップ事業の中心となる役割を担うため責任は大きいですが、頼れる上司や先輩がいるので、不安なことや気になることはどんどん相談してくださいね。

対象となる方

【学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎】営業・サービス業の経験が活かせます♪
◎職種・業種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
★サービス業・営業の経験がある方
└職種不問。営業・販売・接客経験が活かせる仕事です。
└フィットネス業界の経験不問。

\こんな方はぜひご応募を!/
□フィットネス・トレーニングに興味がある方
□海外の人気サービスを日本で流行らせたい方
□マニュアルや制約の少ない環境で働きたい方

勤務地

芝浦オフィス・既存店で研修後、既存店またはオープンする新店へ配属となります。

■芝浦オフィス:東京都港区芝浦1-3-11ニュー芝浦ビル1F
■既存店、または新たにオープンする店舗

勤務時間

シフト2交代制(実働8時間)
└6:30~23:00の間で勤務を交代します。

雇用形態

正社員
※試用期間3ヶ月あり(その間の給与・待遇に変更はありません。)

給与

年俸制:420万円以上+インセンティブ
※年俸の1/12を毎月支給
※上記の年俸にはみなし残業代(月20時間分/4万7298円)を含みます
※超過分は別途支給
※これまでのご経験やスキルに応じて優遇します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★インセンティブは、チームの目標達成度に応じて年3回別途支給します。

■入社時の想定年収
年収420万円

■社員の年収例
500万円以上+インセンティブ ※マネージャー
600万円/入社3年目 ※シニアマネージャー、またはスーパーバイザー
750万円/入社5年目 ※オペレーションディレクター

待遇・福利厚生・各種制度

■給与改定 年1回(9月)
■交通費支給(月3万円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

休日・休暇

<年間休日>
110日

<休日・休暇>
シフト制(月9日休み)
■年末年始休暇 
(4日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★有給休暇と組み合わせ、5日以上の連休取得も可能!


出典:doda求人情報(2024/1/18〜2024/3/13)

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