FPTソフトウェアジャパン株式会社の過去求人・中途採用情報

【グローバル企業】ベトナムのプロジェクトチームへの仕様伝達・基本設計・詳細設計などお任せ
具体的な仕事内容
▼当社はベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人▼

システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供している当社。ベトナム拠点に在籍する優秀な人材が開発～運用を担い、国内拠点からは顧客に寄り添ったサービス（システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝など）を担う「オフショア開発」を進めています。


■■具体的には… ■■
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客先にて直接顧客とコミュニケーションを図り、基本設計・詳細設計などの作業を推進していただきます。設計以降は、ベトナムのプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。
※ご経験によりPMとしての参画も可能です。


【 国内・大手企業が主なクライアント 】

飲料メーカー／家電メーカー／通信キャリア／自動車会社／電力会社／金融会社（保険・信託銀行）／航空会社／医療関連会社など…ほぼすべての業界でのプライム案件を実現しております。

… 案件実績 …
◎日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築
◎日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築
◎テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築
◎アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測システム構築
◎大手重工業企業向けのPLMシステム構築
◎ドイツ自動部品企業向けのグローバルデジタルトランスフォーメーション　など

チーム／組織構成
外資系企業らしいフラットで風通しがよい社風です。ベトナムメンバーも気さくなコミュニケーションを図れる方ばかりです。帰社日・社内イベントの際などは特にオフィス内が活気づきます！

【高卒以上】システム開発経験が2年以上ある方
【 必須要件 】
■システム開発経験（2年以上）
※使用言語：C言語系/JAVA/.Net系/PHP/VB/SQL/COBOL など

【 歓迎要件 】
■基本設計・詳細設計・要件定義・要件設計の業務経験
■担当顧客の業界に関する知識、業務知識
■リーダーとしてプロジェクト管理経験
■若手の指導育成経験
■日本語能力試験認定N2レベルの語学力をお持ちの方

※スキルをお持ちの方は活かしてご活躍頂けますが、基本的に英語力は不問です。

【自社オフィス（東京・愛知・大阪・栃木）もしくは、クライアント先（東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・栃木・静岡・新潟）】
※転勤なし
※屋内原則禁煙（喫煙スペースあり）

■本社：
東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス 6F

■名古屋オフィス：
愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー 11F

■大阪オフィス：
大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー 16F

■栃木オフィス：
栃木県宇都宮市東宿郷2-2-1 ビッグ・ビースクエア 5F

9：00～18：00 （実働8時間／休憩60分）
■平均残業時間
12時間

程度

正社員
試用期間6カ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません。）

【 月給35万円～（固定残業代＋住宅手当を含む）＋諸手当 】

★月給額は経験・スキルを考慮し決定します。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず40時間分（月10万円～）を含む。
　上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※住宅手当は全社員に月3万円を一律支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（月2万円まで）
■家族手当（扶養者：月1万円、子1人当たり：月1万円）
■帰省手当（8万円／年）※帰省しない方にも支給されます。

■賞与
年2回
※業績・パフォーマンスに応じて支給

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
～800万円

■社員の年収例
年収600万円／入社3年目／33歳／上流SE
年収750万円／入社5年目／40歳／上流SE
年収850万円／入社5年目／45歳／プロジェクトマネージャー

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■慶弔見舞金
■社員旅行
■青年団体活動、安全衛生委員会

【 各種手当 】
■通勤手当（月2万円まで）
■家族手当（扶養者：月1万円、子1人当たり：月1万円）
■住宅手当（月3万円／全社員に一律支給）

【 研修・スキルUP支援 】
■各種社内講習会（社内PMなどが開催する勉強会）
■eラーニング

【 オフィス設備について 】
■自席＋フリーアドレス制（ソファ・ちゃぶ台スぺースなどを自由に利用できます！）
■リフレッシュスペース
■ドリンク割引（ベトナムコーヒー・紅茶などを一杯50円で利用OK）
■レクリエーションスペース（ダーツ・卓球台などを設置）
★社内イベント
（新年会／花見／運動会／Music Festival／Parents Day／Women’s Day／Men’s Day／Kid’s Day など）　
★クラブ活動
（英語／ベトナム語／日本語クラス／フットサル／バドミントン／ゴルフ／写真　など）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（有給消化率8割以上）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇

★5日以上の連続休暇OK

▼「コニカミノルタ」と複合機ソフトウェア開発に関する合弁会社を設立しました▼

2017年より、大手情報機器メーカー・コニカミノルタ株式会社のオフショア開発パートナーとして、プロジェクトに参画してきた当社。2024年1月より、同社と複合機ソフトウェア開発に関する合弁会社「コニカミノルタＦＰＴソリューションラボ株式会社」を設立しました。
当社が持つ先進技術における開発リソースを活かし、コニカミノルタの顧客ニーズに即応する開発体制の最適化、オフィス事業の収益基盤の強化を支援していきます。