株式会社ワールドインテックの過去求人・中途採用情報

【未経験から大手企業の最先端プロジェクトへ】自動車・AI画像認識・IoT・ロボット等のシステム開発
具体的な仕事内容
製造業のさまざまな分野で、AIを用いた画像認識や機械学習の重要性はますます高まっています。多種多様な大手メーカーの開発プロジェクトを支える当社でも、AIやPythonのスキルを身につけたエンジニアがこれまで以上に必要とされています。

【Python研修からスタート】
入社後はまず1カ月にわたるPython研修を受講。
自動化やIoTの最前線で活躍するAI・Pythonエンジニアとしての基礎を学んでから、新しいキャリアをスタートできます。

【ご経験者は上流工程に携われるチャンスあり】
直請け・二次請けのプロジェクトが多く、安定したニーズのもと上流工程に携われるチャンスがあります。

常に最新の教育・研修制度で必要と感じた技術を学び直し、スキルチェンジやジョブチェンジに取り組み、長期的視点でキャリアを築くことが可能です。

★　プロジェクト例　★
■人工知能の開発、運用の諸作業サポート
■半導体製造装置向けソフトウェア開発・保守業務
■画像認識ソフトウェアの開発 など

＜実装事例＞
■物流倉庫の無人化システム
■社内業務効率化システム
■車載カメラの自動認識システム など

【働きやすさ重視の方も大歓迎】
大手企業のプロジェクトは時間管理も厳格。残業時間も少なく、残業手当も全額支給。福利厚生など安心して働ける環境整備に力を入れています。

チーム／組織構成
★80％が20・30代！若手の活躍をサポート
当社の技術者は20代が58%、30代が23％。20代～30代で80％を超えています。
若手が長期的視点でキャリアを描けるよう、現場リーダーと営業担当、エキスパートエンジニアの3者がチームでサポート。仕事の進め方に関する相談や技術面のフォローまで、困ったことや疑問点もすぐに解消できます。

★誰もが安心して働き続けられる環境を整え、直近5年の定着率は95%を超えています。

※希望以外の入社後の職種変更なし

■男女比：8:2
■定着率：95％

開発環境
■言語：Python、C言語、C++、C#、JavaScript、Java
■OS：Linux、Windows
■OS：iTRON、RTOS、T-Kernel、Linux、UNIXなど

■ツール
MATLAB、Hils、Simulink、UMLなど

【経験不問】何らかの言語を学んだことのある方／第二新卒者・社会人経験10年以上の方ともに歓迎
＜全国で30名以上の積極採用＞
■何らかの言語を企業や各種スクールで学んだことがある方
■経験不問
■学歴不問（文系／理系不問）

【歓迎条件】
■製品向け組込ソフトウェア開発経験をお持ちの方（製品分野不問）
■C言語を学んだことがある方なら職務経験は不問

※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方ともに歓迎
※転職回数不問！ブランクがある方大歓迎

【こんな方に最適です！】
●安心できる環境で腰を据えて頑張りたい
●残業が少ない、ワークライフバランス重視の会社で働きたい
●現場の第一線で活躍し続けたい
●キャリアアップや待遇アップを目指したい
●仕事への取組み方をフェアに評価してほしい

「この先も長く使えるスキルを身につけたい」
「技術と経験を活かして、上流工程で活躍したい」
エンジニアとして求める理想は人それぞれ。選択肢の幅の広い当社なら、あなたに合ったチャンスを手に入れられます。

★U・Iターン支援あり★全国47都道府県のプロジェクト先で勤務が可能

※U・Iターン歓迎！引越し費用・帰省費用を全額支給（社内規定あり）。
※車通勤OK（無料駐車場あり）
※勤務地は希望を最大限考慮します。
※大型プロジェクトも多数！

【受動喫煙防止の取り組み】
◆「屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）」の拠点
→汐留・新宿・仙台
◆「屋内禁煙・屋外に喫煙場所を設置」の拠点
→福岡・広島・大阪・名古屋・立川・宇都宮

9:00～18:00（実働 8時間／休憩60分）

※残業は月平均20時間未満です。
※プロジェクト先により多少異なる場合があります。
■平均残業時間
16.4時間

正社員
※試用期間 3カ月（期間中の給与・待遇は変わりません）。
※無期雇用派遣です。

月給19万7000円以上＋賞与年2回　
※残業が発生した場合は時間外手当を100％支給します。

※上記はあくまで入社時の最低保証月給です。
　経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

★ご経験やスキルのある方ならリーダー、さらに上位のポジションへのキャリアアップのチャンスもあります！

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（2月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社員の年収例
年収例：380万円（PG／25歳）
年収例：571万円（SE：30歳）
年収例：942万円（PM／48歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■資格手当（当社指定による／138種類対象）
■地域手当
■役職手当
■残業手当100％支給
■深夜手当
■家賃手当（最大月5万6000円）
■引越し費用・帰省費用の全額支給（社内規定あり）★U・Iターン支援
■赴任準備金3万円～5万円支給（初回赴任時のみ）
■独身寮　※赴任地による
■退職金（勤続3年以上）
■各種補助制度（資格受験費・セミナー参加費、通信教育受講費、学会参加費等）
■確定拠出型年金制度
■福利厚生サービス「BELS ファミリークラブ」
■社員持株会
■作業服・クリーンスーツ・シューズ貸与
■帰省手当（規定あり）
■育児休暇（男女共に取得実績あり）
※男性社員も最大9カ月の取得実績あり
■副業OK
■再雇用制度

◆手厚い住宅支援制度
引越し費用や帰省費用の全額支給、独身寮・社宅制度(月5万6000円までの会社補助あり)、初回赴任時には3万円～5万円の赴任準備金支給など、住まいに関する手厚いサポートを提供しています。その他にも上場企業グループならではの手厚い福利厚生制度を整備しています。
【エンジニア本位の評価制度】
リーダーをはじめ「自身もエンジニアである役職者」がエンジニアを評価する体制。技術や業務内容など現場を理解している人が評価するため「納得感がある」と社員からも好評です。

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日曜日休）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■特別休暇
■ワクチン休暇（有休の特別休暇として新たに設けました）

※プロジェクト先により異なる場合があります。

★5日以上の連休取得も可能★
プロジェクト先は大手企業が多いので、5日以上の長期休暇も取得可能。土日祝休みと有給休暇を組み合わせて、連続休暇を取得しています。
オンとオフを切り替えて、旅行、スポーツ、音楽ライブなどの時間を楽しんでいます。英語や中国語、韓国語などの語学学習など、自己啓発に取り組む社員も多数！

当社指定の資格を取得すると手当を支給。資格を複数取得すれば最大月5万円まで手当が加算されるため、資格取得へのモチベーションとなっています。

＜対象資格の例（月額）＞
●応用情報技術者支援：1万円
●本情報技術者：5000円
●ITストラテジスト試験：1万5000円
●プロジェクトマネージャー試験：1万5000円
●システム監査技術者試験：1万5000円
●ITパスポート試験：3000円
●情報セキュリティマネジメント試験：3000円
●情報セキュリティスペシャリスト：1万円
●データベーススペシャリスト試験：1万円
●システムアーキテクト試験：1万円

★対象となる資格を138に拡大しました

★2022年10月から開催している「Python研修」が好評！ものづくりの最前線で求められる技術が身につくプログラムを整備しています。

＜Python研修の内容＞
■基礎研修
・知識の構築/思考の可視化　など

■基礎技術
・ソフトウェア工学概論
　構造化手法
　開発プロセス（プロセスの構造と階層化）　など
・ソフトウェア設計の基礎
　システム開発の流れ（基本 詳細設計他）
・Python概論
　Pythonの概要
　基本文法/制御構文/オブジェクト指向

■ツールについて
・UNIX(Linux)環境実習
・Python プログラム開発実習
　四則演算／条件分岐／繰り返し／メソッド　など

自動車の自動運転やIoT化が進む家電や医療機器、製造ラインの自動化… 製造業のさまざまな分野で、AIを用いた画像認識や機械学習などの重要性が高まっています。

日本を代表する大手メーカーのものづくりプロジェクトを支える当社でも、社内のエンジニアやクライアントからの要望に応えるため、「Python研修」の強化に取り組んできました。

入社後は1カ月にわたるPython研修からスタートするので、未経験者でも基礎からスキルを獲得。その後も自社内の教育施設やOJTで、最新のニーズに対応する技術を効率よく習得。「ものづくりの上流」から携われるチャンスを早期に掴むことができます。