株式会社アールの過去求人・中途採用情報

ロレックス専門店の販売アドバイザー／残業ほぼ0／連休取得可／ノルマなし／傾聴・共感スタイルの販売
具体的な仕事内容
【具体的なお仕事】
販売アドバイザーとしてお客様への接客を中心に、修理・メンテナンスの受付などもお任せします。
入社後しばらくは商品についての専門知識を学びつつ、先輩や上司が仕事の流れや実際の業務について手厚く教えていきます。いきなり一人で放り出されることはまずありません！
また、ゆくゆくは買取・査定や入荷商品の検品などのバイヤー業務や、店舗ディスプレイ、イベント企画などの業務に携わっていくチャンスもあります。

■決め手は人間力。だからこそ、未経験者も歓迎！
「喋るのがうまい人じゃないと活躍できないのでは？」……そんなイメージを抱いている方、少し想像してみてください。
例えばあなた自身が高価なお買い物をする時、きっと決め手になるのは「人」ではないでしょうか？
当社でも同じです。
この人は信頼できる、この人が好きだ、そんな風に思っていただけるような関係性を長期で築き上げていくことが、何よりも重要になってきます。必要なのは、お客様の話をしっかり聞く「傾聴力」と、気持ちに寄り添う「共感力」。その上で、あなた自身の個性や、これまでのお仕事や私生活での経験の中で得たものを、時計を通してお客様とシェアすることで、徐々に購入に繋げていく。だからこそ、販売員としての伸びしろは経験の有無や知識の豊富さに左右されません。あなた自身の個性を活かしながら、丁寧にお客様と向き合えるような方であれば当社で大きく活躍できるはずです。

■ノルマなし！短期目標設定なし！お客様も社員もWin-Winな関係へ
時間をかけた丁寧な接客を実現できる秘訣は、「数字のプレッシャー」からの解放。
当社ではノルマを設けていません。また、月ごとではなく、年間の売上本数を評価軸とする＝短期的な目標を設定していません。数字に囚われることない社風が、ひいてはお客様からの信頼へと繋がり、良い循環を生み出していきます。

チーム／組織構成
一店舗ごとの従業員数は、平均して8名程度。人員配置にはかなり力を入れており、誰かが休んでもきちんと仕事が回るように整えられているので、お休みも取りやすい環境です。
また、どの店舗も和やかな雰囲気で、わからないことを質問したり困った時に誰かに頼りやすいため、未経験の方も安心して飛び込んできてください！

【未経験歓迎／人柄重視】ロレックス専門店の販売アドバイザー／第二新卒・社会人10年以上歓迎／学歴不問
【こんな方は更に歓迎します！】※必須ではありません。
・人と話すことが好きな方
・接客や販売のお仕事の経験がある方（スキルを活かせます）
・英語や中国語のスキル活かして接客をしたい

【こんな環境で働きたい方】
・一人ひとりのお客様と深く関わるような接客がしたい方
・周囲の仲間と連携しながら仕事をしてきたい方
・ワークライフバランスも大切にして働きたい方
・人間関係が良い環境で仕事をしていきたい方

【前職こんなメンバーが活躍】
・くつの修理スタッフ
・バーテンダー（飲食系）
・アパレル店員
・金融系の個人営業
・ブランド品（バック・宝飾品等）の買取スタッフ

【転勤なし／駅チカ】心斎橋・梅田・神戸・京都

下記いずれかの店舗にて勤務

・クォーク心斎橋店／大阪府大阪市中央区南船場3-12-3 心斎橋セントビル1F
・クォーク梅田店／大阪府大阪市北区角田町梅田地下街2-7 ホワイティうめだ ノースモール1
・クォーク神戸店／兵庫県神戸市中央区三宮町1-6-29
・クォーク京都店／京都府京都市中京区大黒町40 清美ビル1F

アクセス
・クォーク心斎橋店／御堂筋線をはじめとする大阪メトロ各線「心斎橋駅」［2番出口］より徒歩3分
・クォーク梅田店／各線「梅田駅」「大阪梅田駅」「東梅田駅」直結、JR各線「大阪駅」より徒歩3分
・クォーク神戸店／阪急線「神戸三宮駅」、JR線「三ノ宮駅」より徒歩5分
・クォーク京都店／京阪本線「三条駅」、東西線「三条京阪駅」より徒歩6分、阪急京都線「京都河原町」より徒歩9分

※各店舗受動喫煙対策：済（全店舗禁煙）

クォーク梅田店／9：30～18：30、12：00～21：00（遅番／早番の２シフト）
クォーク心斎橋店／11：00～20：00（１シフト）
クォーク神戸店、京都店／10：30～19：30（１シフト）

上記時間のうち、実働8時間
■平均残業時間
10時間

未満（※原則定時退社です）

正社員
試用期間1～3カ月
※試用期間中の給与は時給1100円となります（他同条件）
※試用期間中の雇用形態はアルバイトとなりますが、期間終了後は正社員となります。

月給24万円～（残業代別途支給）
＋業績賞与
＋各種手当
※経験・能力などを考慮の上、規定により決定
※販売数だけでなく、ほかのスタッフからの評価なども含めて、総合的に評価し賞与額やキャリアステップに反映しています。

＜年収例＞
入社3年目係長(配偶者＋子2人の場合)：410万円(月給26万円＋役職手当3万円＋家族手当3万円＋残業代＋業績賞与)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・出張手当
・役職手当
・職能手当
・家族手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月1万円）

■賞与
年1回
（業績賞与）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～

・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費全額支給
・海外研修あり（経験を積んだ社員が研修に参加。時計市場が活発な場所に足を運び、相場観を鍛練します）
・社内販売割引あり

＜休日・休暇＞
シフト制（月9日。土日祝の取得や、連休にして取得することも可能です！）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■特別休暇

☆連休について☆
当社は接客業としては珍しく連休取得が可能です。
その秘訣は、万全の体制を取っている人員配置。1店舗にお客様の対応が十分にできる人数のスタッフが在籍しており、また研修を経て長く勤めている社員も複数名常勤しているため、働きやすい環境が整えられています。
5日以上の長期連続休暇も、事前に相談があればもちろんOK！
実際に当社のスタッフは役職や年次に関係なく思い思いの休日を過ごしています。

目先の数字に囚われることがないと、お客様へも丁寧な接客が可能になります。大切な人への贈り物や自分へのご褒美をじっくり吟味される方、「今日は絶対にこれを買うぞ！」と意気込んで即決されるマニアな方、…店舗に訪れるお客様のタイプはさまざまですが、どなたにも共通するのは「高価なものをお迎えする」ということ。商品を購入する過程も豊かな時間を提供できるよう、その人自身に寄り添った接客を目指していきましょう！

知識豊富で、おしゃべり上手、おだて上手……そんなステレオタイプな販売員でなくても活躍できるのが、当社の特徴のひとつです。
社員に個性があるように、来店されるお客様にも十人十色の個性があります。画一化された「とにかく売ろう！」の精神ではなく、一人ひとりのお客様に丁寧に向き合い、寄り添った接客を当社では大切にしています。
「人対人」で向き合うからこそ、今までの仕事や私生活の実体験といったあなたそのものが活かせます。