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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社アドバンスドエンジニアリング

アウトソーシング

東京都中央区八丁堀3-1-1 京橋第3長岡ビル6階

株式会社アドバンスドエンジニアリングの過去求人・中途採用情報

株式会社アドバンスドエンジニアリングの 募集が終了した求人

希望が叶う働き方を提供/建設技術者(施工管理・施工図・設計)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

施工管理や施工図、設計などを各プロジェクト先で担当!
具体的な仕事内容
派遣だからこそ、選べる仕事は無限大!
キャリアプランに合わせた業務をお任せします。

◆施工管理
◆施工図
◆設計
◆CAD・BIMオペレーター
◆建設事務 など

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★「理想の技術者像」を実現
建設業界でキャリアを積んだベテラン営業スタッフが
月に一度の面談で、キャリアアップに合わせた業務で働けます。

第三者によるアドバイスは最短距離で理想のキャリアを実現させます。


★支持される理由は”これだけ”じゃない
大手ゼネコンとの取引があり、未経験の方から
ベテランの方まで、携われる案件を幅広くご用意。

「今後も建設業界で活きるスキルを身に付けたい!」
「○○の案件に携わりたい!」など、様々なご意見大歓迎です!

チーム/組織構成
\20代~30代を中心に若手スタッフが活躍中!/
「建設技術者として成長したい」「年収で評価してほしい」という社員も多く、
前職も施工管理で働いていた、20代後半の女性スタッフは年収150万円アップを実現!

また、収入アップだけでなく完全週休2日制なのでしっかりお休みも取れる環境。
希望が叶う案件でモチベーション高く「建設技術者の道」を極めることが可能です◎

対象となる方

【学歴不問|職種未経験、業種未経験歓迎、第二新卒OK】建設業界のご経験がある方は優遇いたします◎
▼必須条件
・チームで業務を進められる方
・協力会社などのステークホルダーと打ち合わせができる方
※技術レベルや資格は問いません!

\1つでも当てはまる方は是非、ご応募ください!/
・「街づくり」に興味・関心がある
・需要の高い業界でスキルを身に付けたい
・様々な案件で経験を積んで市場価値を高めたい
・資格はないが、大手ゼネコン案件に携わりたい
・ライフステージに併せては働き方を変えたい

選考のポイント

様々な関係者との連携が必要だからこそ、技術レベルよりも「人柄」が最も重要。「協調性」「柔軟性」はどれも欠かせないポイントです。

勤務地

【勤務地はご希望のエリアに配属いたします】

関 東:東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県
北関東:茨城県、栃木県、群馬県
甲信越:山梨県
東 海:静岡県
関 西:滋賀県、大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県

◎U・Iターン歓迎
◎車通勤可(規定有)

▼本社
東京都中央区八丁堀3-1-1 京橋第3長岡ビル6階

▼神田オフィス
東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル4階

▼大阪支店
準備中(12月頃立ち上げ予定)

勤務時間

8:00~17:00(休憩60分)
もしくは
9:00~18:00(休憩60分)

◎プロジェクトにより異なります。
◎残業時間の削減に努めています!

雇用形態

正社員
◎正社員としてプロジェクト先で働く無期雇用派遣の募集です。
◎6ヶ月の試用期間があります。労働条件は本採用と同じです。

給与

<月給>
■未経験:25万円以上
■経験者:28万円以上
※前職給与保証あり!
※経験や能力を考慮の上、決定します
※経験の浅い方もお気軽にご相談ください
※残業代は別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■地域手当
■資格手当

■入社時の想定年収
年収450万円


■社員の年収例
500万円/26歳(女性)・施工管理2年目(月給38万円+諸手当)
450万円/28歳(女性)・施工図1年目(月給34万円+諸手当)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■紹介報酬制度
■慶弔金制度
■資格取得祝い金

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)※プロジェクトにより月1~2回土曜勤務の可能性があります。その際は他の日に振替があります。
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇 
(10日~20日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇

「技術者目線」を大切に…

「派遣=ネガティブ」ではなく”無期雇用派遣”だから安心できる。
詳しくはPick up!ページをご覧ください◎

当社が「技術者目線」を大切にしているのは、技術者が希望通りの仕事ができ、生き生きと活躍してほしいという思いから。建設技術者の仕事に誇りを持ちながらも、労働環境や収入面で苦しむ技術者も多くいます。私たちはその課題を解決できるプロジェクトを紹介し、技術者の働き甲斐を追求しています。


出典:doda求人情報(2024/4/4〜2024/6/5)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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