株式会社エクストリームの過去求人・中途採用情報

ITからWeb、ゲームまで幅広い案件あり！実績や適性に応じて最適なプロジェクトに参加いただけます。
具体的な仕事内容
「デジタルクリエイター・エンジニアプロダクション」として、お客様の課題解決を通じ技術者の社会的ポジションの確立を目指す、真のプロフェッショナル集団です。

デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を通じて社内外にかかわらず技術社員の働く機会、叶えたいキャリアの形成を行っています。

ゲームやWeb・EC、IT系を中心に、CTCやSCSK、Skyや帝人をはじめアクセンチュアやシャノン、PPIHなど大手・優良企業をメインに330社以上と安定した取引を行うエクストリーム。プライム案件や受託開発案件も充実しています！

当社社員はプロダクションカンパニーの一員としてプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けられます！

業界を牽引する大手企業プロジェクトに参画しながら、特定の言語や先端技術、工程に縛られることなく希望に合わせたスキルアップが可能です。

【具体的には】
■Webサーバサイド各種サービスのAPI開発や外部連携、BIツールの導入、CMSの開発、セキュリティインシデント発生時のトラブルシューティング　など
■Webネットワークステージングネットワークインフラ、ネットワーク、サーバの運用システム及びツール、顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品　など
■JavaScript又はTypeScriptを用いたWebフロントエンドWebサイト開発、ECサイト開発、LP制作、アプリケーション開発　など

★社員の働きやすさをバックアップ！
グループ全体で600名以上のデジタル人材が活躍する当社。売上高100億円突破を目指しより良いパフォーマンスを発揮できるようワークライフバランスを両立しやすい環境を整えています。

チーム／組織構成
600名以上のデジタルクリエイターと一緒にスキルアップしたい方をお待ちしています！

【何らかのITエンジニア経験者歓迎】人物・マインド重視の採用です！
■何らかのシステム開発での詳細設計、製造工程経験
■下記言語での開発経験(いずれかで良い)
└Java、C#、C、C++、Python、VB.net、JavaScript、Swift、Kotlin、Objective-C、PHP、Go、Rubyなどでの開発経験
■フレームワークを利用した開発経験

【歓迎要件】
■コードレビューの経験
■サーバーサイドやインフラエンジニア、ネットワークエンジニア等の経験

※ゲーム業界へ興味のある方も歓迎します
※意欲・ポテンシャル次第では未経験者の方のエントリーも歓迎いたします（職種未経験歓迎・業界未経験歓迎）

みなさまの「やってみたいこと」や「転職で大切にしている（叶えたい）こと」などを是非教えてください！

★希望勤務地の選択可
★リモート可
★地方からの上京歓迎
（北海道出身の方も活躍中◎）
★引っ越し支援金あり！

本社、名古屋オフィス
東京都23区内
名古屋市または名古屋市近辺
のプロジェクト先いずれかでの勤務

※原則転勤はありません。
※副業可

■本社
東京都豊島区西池袋1-11-1
メトロポリタンプラザビル21階

■名古屋オフィス
愛知県名古屋市西区名駅1-1-17
名駅ダイヤメイテツビル5階

＜地方からの上京も応援します＞
当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円、
300キロ以上は10万円など規定により支給可能です。

【詳細・交通】
■本社（池袋）
JR各線「池袋駅」メトロポリタン口より徒歩1分（駅直結）

■名古屋オフィス
JR「名古屋駅」より徒歩4分

【リモート可】
9：30～18：30
（休憩時間12:30～13:30、実労働時間8時間）
※配属プロジェクトによっては異なる場合あり。
（例10：00～19：00 休憩時間1hなど）

【出社体制について】
参画するプロジェクトにより異なりますが全社員の70％が週1回以上リモートでの勤務を行っています。
■平均残業時間
10.9時間

正社員
【正社員】
※試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）

月給26万円～（固定残業代含む）
※経験・スキルを考慮し決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月31時間～（月6万1,000円～支給）
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※基本給額に応じ、固定残業時間・金額が定まっています。

■賞与
年2回
【正社員】（7月、12月）
※試用期間終了後から査定開始。

■昇給
年1回
【正社員】（6月）※給与改定

■入社時の想定年収
年収400万円
～750万円

■社員の年収例
490万円／29歳
550万円／37歳
600万円／38歳

■社会保険完備
■通勤手当（月5万円まで）
■職務手当
■役職手当
■資格取得支援制度
（情報処理技術試験、日商簿記検定など）
■健康診断
■ライフプラン手当
（確定拠出年金制度）
■報奨金制度
■出産育児付加金
■全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり
■部活動補助金
（ゲーム部・ゲーム創る部など）
■社員超会
（全社員参加で開催するお祭りイベントです！）
■クラブオフ制度
（映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など）
■医療補助金
（入院や長引く外来により医療費が一定の金額を超えた場合、費用の一部を還付）
■ビジネスマナー研修
■社員力向上研修
■OJT研修
■クリエイター＆エンジニア研修
■社長表彰制度
■図書購入制度
■C＆E感謝の集い（月に一度、開催月に入社した社員（クリエイター＆エンジニア）を集めて交流パーティーを行っています）
当社は1人の技術者に対して、担当営業員と同じ職務を経験した上司を付けています。案件先や技術分野での困ったことも相談できる体制を整えていますので、ご安心ください。

＜年間休日＞
127日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（女性の取得・復職率100％！）
■介護休暇
■創立記念日　※5/6

働きやすい会社を目指して、休日休暇、各種福利厚生など様々な制度を策定し、ワークライフバランスのとれた環境を整えています。また社員の産休・育休取得・復帰を応援しています！安心して長く働きたい方に適した環境です。

・年間休日127日
・平均残業時間10.9時間
・育児休暇取得率100%
（2017年5月～2021年4月）
・豊島区ワーク・ライフ・バランス推進認定企業（第13期）

スキルアップ支援！技術や知識を増やすための制度が充実しています。

・資格取得支援制度
（情報処理技術試験、日商簿記検定など）
・ビジネスマナー研修
・社員力向上研修
・OJT研修
・クリエイター・エンジニア＆エンジニア研修
・社長表彰制度
・図書購入制度
・10xEng(オンライン研修制度)
・eaTech（テーマ別技術研修制度）　　他

エクストリームの事業モデルは「デジタル人材事業」「受託開発事業」「コンテンツプロパティ事業」の3つの柱で成り立っています。

コンテンツプロパティ事業やグループ企業をはじめとした自社プロダクト開発のほか、クライアントのプロジェクトを担当するので、スキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけることができます。

変化の激しい時代に通用する、本物のデジタルクリエイター・エンジニアになれる。この自信がエクストリームで得られる大きなメリットです。