関東ビルメンテナンス株式会社の過去求人・中途採用情報

清掃、設備管理、設備工事などのサービスに関する窓口として、各種提案、サービスの品質管理を担当。
具体的な仕事内容
【担当いただくお仕事】
・お客様からニーズのヒアリング
・各種サービスの提案(見積り・提案書の作成)
・長期修繕計画、各種作業計画の立案
・管理物件の品質管理、各種報告書の作成
・新規現場の立ち上げ
・その他、事務作業

【お客様は】
建物のオーナー、総合ビルメンテナンス会社など、
既存のお客様からお任せします。

★充実の研修制度をご用意しています★
入社後は、ビルメンに関する理解を深めるため、
【清掃】【設備管理】【外装工事】を担当する各部門で、
それぞれ1～2か月程度(計半年程度)の研修を予定。
実際に現場作業を経験していただきます！
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その後は、営業の先輩の下でOJT！
一緒にお客様先を訪問し、
徐々に担当顧客を引き継ぐ予定です！

★安定したニーズが見込める業界です！★
ビルメンテナンスは建物にとって、
なくてはならないサービス。
一度お付き合いが始まると、長く続くケースが多く、
30年以上続いているお客様もいます！

チーム／組織構成
配属先の営業部では、現在2名のスタッフが在籍。
30代・入社3年目のフレッシュなメンバーも活躍しています！
優しいメンバーが揃っており、少人数のため結束力も抜群。
分からないことがあれば、なんでも気軽に質問してください。

＼人柄を重視した採用スタイル／◎経験・資格不問　★コミュニケーション力、協調性がある方は大歓迎
＼経験や知識は不問！やる気があれば応募大歓迎／

【応募条件】
・経験不問
・普通自動車運転免許(AT可)

【活かせる経験・スキル】
・営業や顧客対応の経験
・ビルメンテナンス(設備、清掃、工事など)に関する知識
・建築、リフォーム（塗装・防水・補修・電気など）に関する知識

【こんな方をお待ちしています！】
・チームワークを大切にできる方
・社内外問わずコミュニケーションが取れる方
・真面目にコツコツと仕事を進められる方
・積極的に知識を吸収できる方

◎営業本部
東京都練馬区豊玉北6-13-2

★都内近郊の当社請負先へ直行する場合もあります！

9:00～18:00(休憩1h)

正社員

月給30万円～35万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万5,831円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年3回
（20万円～40万円×3）支給！　※7月・12月の賞与＋10月の決算賞与（業績による）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
35歳／入社2年目（月給32万円＋各種手当＋賞与年3回）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■交通費全額支給
★社員応援制度★
■資格取得支援制度
■スキルアップ応援制度
■各種お疲れ会
■焼肉の集い
■決算パーティー
■関ビル賞（年間MVP）
■CPP（企業理念の制作・運営に携われます）
■TTK（ゲーム・クイズ型研修会）
■BBQ
■フットサル
■保養所（草津温泉）
■社員旅行
■関ビルグッズプロデュース

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日祝休み
■祝日休み
■年末年始休暇　
■有給休暇　
入社から半年後に10日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇