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ソフトバンク株式会社の募集が終了した求人

ポジションマッチ（アプリケーション・インフラ・セキュリティ）

正社員
上場企業

仕事内容

【先端技術案件を最上流から担当できる】リーダーまたはメンバーとして各プロジェクトに参画します。
具体的な仕事内容
ご経験やスキルなどにあわせ、いずれかのプロジェクトをご担当いただきます。

【アプリケーション領域】
■エンタープライズマーケットにおけるB2B／B2B2Cアプリケーション開発、AI／IoTなどを活用したプロダクト企画・開発・プロジェクトマネジメント
・クラウド環境上での自動化システム（IaC）開発
・スクラッチでのアプリケーション開発
・生成AIを活用したシステム開発
・当社のローコードアプリケーション開発プラットフォームのプロダクト開発・運用

■SaaS型ITサービスマネジメント（ITSM）などの導入推進や運用システム開発
・運用システム基盤の自動化・高度化（SO3.0PJ）
・開発オペレーションの自動化や業務の可視化ツールの設計開発構築
・SaaS基盤開発管理DB開発アプリケーション開発

【インフラ領域】
■法人顧客向けプロダクトサービス（ネットワーク／サーバー）の構築
・プロダクトサービスの構築
・自動化推進
・作業効率化やサービスの高度化

■エンタープライズ企業・中堅中小企業向けのクラウドサービスの構築
・データ分析基盤などの提供
・最新デバイスやテクノロジーを活用した、サービスの立案
・システム開発～ローンチ、その後のサービス向上の推進
・Apple、AWS、Google、Microsoft Azureのトップクラスのエンジニアとの協業

【セキュリティ領域】
■研究開発
・分散クラウドやエッジコンピューティングにおける認証認可や動的通信制御機能、ゼロトラスト・アーキテクチャーの研究開発・実証
・クオリティークラウドやデータ利用追跡技術の研究開発

■法人顧客向けプロダクトサービス（セキュリティ）の企画・開発・設計構築・運用保守
・ゼロトラストソリューションのサポート
・ネットワーク、エンドポイント、クラウドのログ分析～課題解決
・サービス提供および各種連携基盤に関する企画開発業務、プリセールス

■顧客環境にあわせたセキュリティソリューションの技術支援
・ネットワークセキュリティの技術支援
・デバイスセキュリティの技術支援

チーム／組織構成
慣習や前例に捉われず新しいアイデアや手法を追求し続ける文化があり、コラボレーションの促進により別部門とも協業しやすい職場です。

対象となる方

【学歴不問・業界不問】アプリケーション、インフラ、セキュリティいずれかに関する実務経験者／詳細は下記
＜必須条件／いずれかに該当する方＞
【アプリケーション領域】
プログラミング経験をお持ちの方

【インフラ領域】
ネットワークやサーバー、クラウドなどインフラ構築における基本設計以上のご経験をお持ちの方

【セキュリティ領域】
セキュリティ製品やサービスの導入またはプリセールスのご経験をお持ちの方

※いずれの領域においても、手がけたシステムやサービス、機器などの種類、プロジェクト規模は問いません。
※リーダーやプロジェクトマネージャーの経験者も歓迎。要件定義など上流工程の経験者も歓迎です。スキルレベルに応じたプロジェクトへ配属します。

選考のポイント

■活かせる資格
・LPIC-1、CCNA、VCP-DCV、VCP-NV、VCP-CMA
・CISSP、CISA、CISMなどセキュリティ関連資格
・情報処理安全確保支援士資格
・高度情報処理技術者資格

勤務地

（本社）東京都港区、東京都中央区、大阪

本社は最先端テクノロジーのオフィス環境を整えており、働き方に関するスローガン「Smart & Fun!」を体現できるコミュニティー型ワークスペース（地上40階・地下2階）となっています。

・オフィス内交流を促進するコミュニティスペース
・集中作業やチームでの協働を行うスペース
・打ち合わせを行うスペース
・お取引先さまと新しいコラボレーションを生み出すエリア
・飲食やイベントなどを通じたコミュニケーションエリア

生産性と創造性の両方を追求できる環境づくりに注力したオフィスです。本社以外にも、国内300カ所以上のオフィスをサテライトオフィスとして全社員に開放しています。

※在宅勤務・リモートワーク相談可（在宅、サテライト）
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

フレックスタイム制
※コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制
＜標準的な勤務帯＞
9:00～17:45（休憩60分）

＜Smart & Fun!での働き方改革＞
・プレミアムフライデーの推進（毎月末最終金曜日の午後3時を退社奨励時間）
・定時終業デー（毎週水曜日に定時終業デーを設定）
※労働時間以外の面でも、社員が満足感をもって働け、今まで以上に成長・挑戦していけるように積極的な投資を行っています。
・自己成長支援金（全正社員を対象に毎月1万円の「自己成長支援金」を支給）
・SB流社内副業制度（他社での副業・兼業だけでなく、社内での副業も導入）

雇用形態

正社員
試用期間3カ月（期間中の条件・待遇に変更はありません）

給与

月給35万8,713円～64万9,000円
※ご経験やスキルに応じて決定します。

■賞与
年2回
（夏・冬）※別途、会社業績に応じて特別加算賞与を支給する場合があります。

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収595万円
～1369.4万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（規程により全額支給）
■職種手当
■慶弔見舞金
■出産祝金制度（第一子5万円、第二子10万円、第三子100万円、第四子300万円、第五子500万円）
■福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携
■インターネットYahoo! BB社員優待制度
■契約保養施設
■永年勤続表彰
■カフェテリア（竹芝本社30Fはワンフロアすべてが社員食堂）
■副業OK
■社内異動制度（FA制度、ジョブポスティング）
■新規事業提案制度（ソフトバンクイノベンチャー）
■教育制度

※「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙です。

＜教育制度のご紹介＞
・入社時研修（会社概要、戦略・目標、携帯ビジネス、業界理解）
・プロフェッショナル人材育成トレーニング（選択制研修、部門専門教育）
・通信教育（語学等複数メニューあり）など

＜女性のキャリア支援＞
・メンタープログラム
・キャリアワークショップ（研修）
・ダイバーシティマネジメント研修
・女性特有の健康課題の改善サポート（PMS、出産・妊娠、更年期障害、婦人科系疾患）など
＜「日経Smart Work大賞2023」大賞を受賞＞
当社は働き方に関するスローガン「Smart & Fun!」を掲げ、テクノロジーを駆使しながら生産効率を上げるスマートワークを推進しています。これらの取り組みが人材活用力・イノベーション力・市場開拓力で最高水準の評価を獲得し、働き方改革を通して持続的に成長する先進企業を選ぶ「日経Smart Work大賞2023」において大賞を受賞しました。

休日・休暇

＜年間休日＞
124日
　※2021年度

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（休日は会社カレンダーによる）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
3日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数）
■産前・産後休暇
■キッズ休暇
子の看護や学校行事等に使用する場合、小学校卒業時まで子の人数に関わらず年間10日間
■育児休業
子が2歳まで（一部有休）
※取得率（男性65％、女性100％／2023年3月期時点）
※女性の育児休業後の復職率100％
■介護休業
■出産祝金制度
■マタニティ通院休暇
■チャイルドプラン
■母性保護休暇
■出産時育児休業
■短時間フレックス勤務

＜ハタラクエール2023 優良福利厚生法人を2年連続受賞＞
育児・介護と仕事の両立において、法定基準を上回る制度整備や利用促進などを積極的に行ったことが高く評価され、「ハタラクエール優良福利厚生法人」として2年連続で表彰されています。

「情報革命で人々を幸せに」

経営理念である「情報革命で人々を幸せに」という考えのもと、事業を通じて社会への貢献を推進しているソフトバンク。目指すビジョンは、「世界に最も必要とされる会社」であることです。この達成に向け、これまで築いてきた事業基盤とデジタルテクノロジーの力で、誰もが便利で快適・安全に過ごせる社会の実現に取り組んでいます。

ソフトバンクでは、以下4つの「人事ポリシー」を大切にしています。
・「進化し続ける組織」の実現
・「挑戦と成長」を後押し
・「実力と成果」に正しく応える
・「多様な人材がイキイキ働く」環境作り

ソリューションエンジニアリング本部の実績

配属部門のひとつであるソリューションエンジニアリング本部では「クラウド」「セキュリティ」「プロジェクトマネジメント」を必修スキルと定め、各CompTIAの資格取得を推進しています。結果、組織の80％以上がCompTIA資格を取得できたことで、CompTIA Certified Team Awardを受賞しました。国内では初の2年連続受賞です。

また、Google Cloudのパートナー企業に所属するエンジニア個人に贈られるGoogle Cloud Partner Top Engineerにおいて2023年のアワードを3名が初受賞しています。

各領域のPOINT

【全領域】
ソフトバンクの通信ネットワークやプラットフォーム（Yahoo! JAPAN、LINE、PayPayなど）の強固な顧客基盤をベースに、さまざまな業種の大企業の抜本的な改革に参画できる。

【アプリケーション】
日本に約200人しかいない「Kaggle Master」が在籍しており、連携が可能。

【インフラ】
5Gや次世代ネットワーク、マルチクラウドなど先端技術を活用できる。

【セキュリティ】
企画部門とともにDevOpsでセキュリティサービスの開発も手がけられる。