株式会社インフューズの過去求人・中途採用情報

メンテナンス業務■コインパーキング設備の点検・修理または業務用清掃機器の点検・修理のいずれかをお任せ
具体的な仕事内容
あなたの経験やスキル、志向に応じて、
サービスエンジニアとして、
以下のいずれかのメンテナンス業務をお任せします。

■コインパーキング設備の点検・修理
ショッピングモールやデパート、駅構内などに
ある担当のコインパーキングを1日4～5件訪問。
ロック板・精算機などの動作確認や
ネジの調整など点検・修理、
定期メンテナンスを行います。

■業務用清掃機器及び業務用ロボット洗浄機
ビルやスーパー、百貨店、駅構内、工場など、
様々な場所で使用されている
業務用清掃機器や床面清掃機器の
点検・修理、定期メンテナンスを行います。

現在、業務用ロボット洗浄機の数も増えてきているため、ロボットに興味がある方も大歓迎です♪

＜直行・直帰OKなので効率的に働ける＞
基本的に勤務は直行・直帰スタイルです。
事務所には寄らず、自宅からクルマで
現場に直行して点検・修理業務を行います。
そして、1日の業務が終了したら日報を記入し、
PCやスマートフォンから送信後、直帰してOK！
通勤する必要がないので効率的に働けます。

＜充実の研修があるから専門知識がなくてもOK＞
入社後の研修では、点検・修理する機器を
実際に分解して構造を学ぶことからスタート。
その後、先輩社員に同行し
現場での業務を手伝いながら
仕事の流れなどを覚えていっていただきます。
経験・スキルに応じて、最長1年程度かけて
じっくり教えていくつもりですから、
専門知識がない方もご安心ください。

＜プライベートも大切にできる＞
この仕事は作業できる時間帯が限られているため
残業は月平均10時間以内とほぼありません。
しかも完全週休2日制で年間休日も125日なので、
プライベートも大切にしながら仕事ができます。

チーム／組織構成
現在、従業員9名体制で男女共に活躍中です。
スタッフは30代４名、40代1名、50代1名、60代以上3名と
幅広い年代が活躍しています。
ゆとりを持って働くことを大切にする風土が
根付いており、和やかな雰囲気の中、
社員全員が自分の時間や家族との時間も
大事にしながら仕事に取り組んでいます。

【学歴不問／未経験歓迎】機械いじりが好きな方大歓迎！◎要普通免許（AT限定可）
＜応募条件＞
◎普通自動車免許（AT限定可）

＜こんな方を歓迎します！＞
◎お客様やまわりの人たちに明るい挨拶ができる方
◎主体的に行動して業務に取り組める方
◎責任感を持って仕事に取り組むことができる方
◎ロボットに興味がある方

＜こんな方は優遇します！＞
◎サービスエンジニアとしての実務経験がある方
◎電気工事士の資格をお持ちの方
◎家電や自動車整備などの修理の経験がある方
◎電気関係の経験がある方
◎警備会社勤務の経験がある方

【転勤なし／直行・直帰OK／社用車貸与（マイカー通勤も可能）】

★横浜で積極採用中★
神奈川県内の各支店

■神奈川県横浜市港北区大豆戸町
東急東横線・JR横浜線「菊名駅」より徒歩5分

■神奈川県横浜市港北区北新横浜
ブルーライン「北新横浜駅」より徒歩3分

■神奈川県厚木市中町3丁目13-8アイリスヴェール141ビル 7階（本社）
小田急小田原線「本厚木駅」より徒歩5分
※全国出張あり

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）
※残業はほとんどありません（月10時間以内）
■平均残業時間
10時間

未満

正社員

【経験者】月給28万円～＋諸手当＋賞与
【未経験】月給25万円～＋諸手当＋賞与
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします

≪年収例≫
・入社2年目：350万円
・入社5年目：450万円
・入社5年目チームリーダー：500万円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外勤務手当
■役職手当
■資格手当
■出張手当
■夜勤手当

■賞与
年2回
※3カ月分（2019年実績）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
年収550万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度（講習費・受験料など全額会社負担）
■研修制度
■定年後再雇用制度
■定期健康診断
■産休・育休制度
■介護・育児時短勤務制度
■スマートフォン支給
■パソコン支給
■制服貸与
■社用車貸与（マイカー通勤も可能）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日　※業務によって平日休みになる場合があります。
■祝日休み
■年末年始休暇（6日）※昨年度実績／規定あり
■GW休暇（9日）※昨年度実績／規定あり
■夏季休暇（7日）※昨年度実績／規定あり
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
※取得後も「定時に上がる」「時差出勤」など融通を利かして働ける環境です。
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇

☆5日以上の連続休暇も取得可能です。

当社では資格取得支援制度を設け、
社員のスキルアップを支援しています。
入社後に会社指定の資格を取得する場合、
講習費・受験料などは全額当社が負担。
取得した場合は資格手当を毎月支給します。
今回募集する仕事には特に資格は不要ですが、
ぜひ資格取得にもチャレンジしてください。