株式会社Ｂｌｕｅ　Ｓｋｙ　ＦＣの過去求人・中途採用情報

【経験不問】教室運営・マネジメントや講師業務をお任せ◎引越し費用負担もあり安心してスタート可能です！
具体的な仕事内容
◎適性に応じて、講師業務と教室運営を行なう個別指導の教室長、もしくは集団指導の講師としての業務をお任せします。

【個別指導の教室長】
◆生徒一人ひとりに沿った指導や面談
◆入塾面談および保護者対応（年3回程度）
◆教育カリキュラムの作成
◆講師のマネジメント業務
◆生徒募集活動・保護者説明会　

…など、『個別指導まなび』での講師業務と
教室運営・マネジメント業務をお任せ。講師1人に対して生徒2名を指導します。


【集団指導の講師】
◆1クラス12名までの少人数教室での授業
◆教材の作成
◆クラス担任として保護者面談（2年目以降）

…など、少人数制の『学習塾まなび』にて講師として指導をお任せ。国語・英語・社会・数学・理科の中から得意な科目を担当していただきます。
※1日に担当する授業は平日／2～3コマ、土曜／4～5コマとなります。

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入社後の流れ
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授業見学や模擬授業からスタート！教室長によるOJTはもちろん、弊社代表自らが実施する週１回の社員研修や「教室長育成研修」があるため、未経験の方も始めやすい環境です！少しずつ仕事を覚えてくださいね。

チーム／組織構成
★20～30代が活躍中！
★半数以上が異業種からの転職者です。丁寧に指導していくので安心してください。
★10～15年と続けている社員が多数在籍しています。

■男女比：★女性教室長も多数活躍中！

【業種・職種未経験者OK／やる気・意欲重視】第二新卒歓迎・学歴不問／社会人未経験の方もOK！
＼人物重視の採用です／
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具体的な志望動機などは必要ありません。
まずは生徒たちと真摯に向き合い、成長していきたいというお気持ちがあれば充分です！

【このような方、歓迎いたします】
◎成長企業で自身を高めたい方
◎教育に関心がある方
◎生徒や指導者の才能や能力を伸ばすことに喜びを感じる方
◎社会人として一人前になっていきたい方

【あれば活かせる経験】　※必須ではありません
◎塾業界などでの実務経験
◎営業の経験やスーパーバイザー（SV）の経験（業界不問）


＃業職種経験不問
＃学歴不問

◎大阪・兵庫積極採用中【大阪・兵庫・和歌山・京都・奈良】
・マイカー通勤OK！（ガソリン代支給）
・転勤なし
・勤務地の希望を考慮
・U・Iターン歓迎（引越し費用負担あり）

＜詳しくは勤務地一覧をご確認ください！＞
☆：2024年1月以降新規開設校

◆大阪
吹田市／守口市／枚方市／四条畷市／大阪市／八尾市／東大阪市
堺市／大阪狭山市／和泉市／高石市／藤井寺市／羽曳野市
泉大津市／富田林市／河内長野市／忠岡町／貝塚市
岸和田市／泉佐野市／熊取町／泉南市／阪南市

◆兵庫
西宮市／伊丹市／尼崎市／神戸市／明石市／播磨町／加古川市／姫路市／高砂市

◆和歌山
和歌山市／岩出市

◆京都
京田辺市／宇治市

◆奈良
橿原市

◎残業はほぼありません。
◎ほとんどが定時退社です。

【個別指導まなび／個別指導まなびプラス】
14:00～22:00（シフト制／実働7.5時間）

【学習塾まなび】
14:30～22:30（シフト制／実働7.5時間）
■平均残業時間
10時間

以内

正社員
※3カ月間の試用期間あり（条件の変動はなし）

■月給23万円～35万円（固定残業代 ※15時間分／3万円～4万円を含む）＋諸手当

※固定残業代は残業がなくても支給いたします。なお15時間を超えた残業の場合、別途残業代を支給いたします。
※能力・年齢を考慮の上、決定。
※他塾での教室長経験者は月給30万円スタートも可能です。

◎教室長：担当教室の売上利益の20％を賞与に反映しています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
┗教室長手当：30,000円～／ブロック長手当70,000円～／エリア長手当100,000円～
■家族手当（勤務開始後に生まれたお子さまに関して、1人につき5,000円支給）
■特別賞与　※実績による（近年は毎年支給しています）

■賞与
年2回
（5月・11月）+特別賞与

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収308万円
～490万円

■社員の年収例
年収400万円 ／ 25歳（経験2年／教室責任者）
年収570万円 ／ 30歳（経験5年／教室責任者）
年収700万円 ／ 39歳（経験7年／ブロック・エリア責任者）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度（社員研修・教室長育成研修・授業研修など）
■U・Iターン支援※規定あり
┗引越し費用負担（上限20万円／引越し業者・不動産仲介手数料・礼金などを負担！）
■インフルエンザ予防接種費用全額支給
■社員親睦会（年1回）
■定期健康診断

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日～／日曜日＋平日1日）
■年末年始休暇　
（5連休）
■GW休暇
（7連休）
■夏季休暇
（7連休）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇

『個別指導まなび』では、生徒を第一に考えています。定期テストでの得点アップのために、それぞれの学校の授業やテストを分析し、確実な成績アップを目指した授業を行なっています。結果にしっかり繋げる授業を行っているため、親御様からの信頼も厚く、生徒数も5300名を突破し、成長スピ―ドは関西エリアでトップクラスの実績を誇っています。