山口第一株式会社の過去求人・中途採用情報

【完休二日制／所長のサポートからスタートで安心！】現場の安全管理や乗務員のシフト確認等◎資格取得補助
具体的な仕事内容
乗務員がお客様を乗せて安全に運転するために、その運行を指示・管理する業務をお任せいたします。

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具体的な仕事内容例
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＜1＞現場の安全管理
・お客様を安心安全に目的地にお送りするため、乗務員の事故がないよう乗務員の労務管理、車両管理、タクシー運行の安全を管理

＜2＞接遇品質の確認
・ドラレコなどの確認により、当社が求める接遇が正しく行われているかどうかのチェック

＜3＞乗務員の勤務シフト確認
・お客様からの需要に合わせた勤務シフトを編成

そのほか、既存サービスの改善や企画提案もお任せします。


◎業界知識、経験がなくても心配不要。
これまでの経験やスキル、発想を活かし、所長の指導の下で楽しみながら成長していける環境です！
また、いきなり業務をお任せすることはありません！
最初は、所長のもとでじっくりと学んでいただきますのでご安心ください。
併せて【 乗務員さんとの関係性作り 】を大事にしながら所長へのステップアップを目指してください。

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仕事のポイント
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【 乗務員さんとのコミュニケーションがカギ 】
20代から70代までのドライバーさんが在籍しています。
その方々の人柄や得手不得手を把握することで、人員配置などがスムーズに！
だからこそ、まずは乗務員さんのことを知ることがポイントです。

【 発想は自由！アイデア大歓迎 】
業務の改善案はもちろん、新しい提案などは、ぜひどんどん出してください。
会議に出し、実現可能な形にして取り入れていきますので、一緒に会社をアップデートしていきましょう！

【 幅広い活躍のチャンスあり 】
さらに多くの場所で当社のサービスが提供できるように、
新たな取り組みや、これまで出来なかったことも進めていく予定です。
その分、あなたの経験が活かせる場も増えていきますので、のびのび活躍できます！

チーム／組織構成
現在、20代～60代までのメンバーが活躍中！しっかりとサポートしますので、未経験の方でも心配はいりません。少しずつ業界の知識や経験を積み、成長していきましょう◎

■男女比：1:2

【学歴不問／業種未経験歓迎】【マネジメント経験のある方】裁量をもって幅広い挑戦をしたい方、歓迎◎
【応募条件】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■何らかのマネジメント経験のある方（業界不問）
※リーダー経験、チームをまとめあげた経験がある方も歓迎です。

【活かせる資格・経験】
※必須ではありません
■運行管理者資格、運行管理経験（物流／貨物）
■MT免許、二種免許
■労務管理経験
■営業マネージャーの経験
■タクシー乗務経験

【こんな方を、より歓迎します】
■周りと円滑にコミュニケ―ションの取れる方
■裁量の大きな仕事にチャレンジしてみたい方
■知識欲を高く持ち、会社と共に自身の成長を楽しめる方

【転勤なし／U・Iターン歓迎／マイカー通勤可】
山口県内の下記いずれかの配属になります。
※各配属先、駐車場あり

■いさむや第一交通
　山口県山口市朝田2096-1（「仁保津駅」より徒歩14分）

■宇部第一交通
　山口県宇部市昭和町3-12-35（「宇部岬駅」より徒歩12分）

■小野田第一交通
　山口県山陽小野田市日の出1-10-18（「小野田駅」より徒歩3分）

■美祢第一交通
　山口県美祢市大嶺町字前田417-1（「美祢駅」より徒歩2分）

■冨士第一交通
　山口県長門市東深川984-3（「長門市駅」より徒歩6分）

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間以内

■6:00～19:00の間でシフト制
＜シフト例＞
6:00～15:00（実働時間8時間　休憩60分）
9:00～18:00（実働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
35時間

正社員
試用期間：3カ月
※期間中は月給30万円（所定労働日数22日 ※シフトによる／日給月給制）固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分として、月6万1000円支給。超過分は追加で支給。

月給：32万円～35万円 ★給与は、経験・保有資格などを考慮して決定
（所定労働日数22日 ※シフトによる／固定残業代含む） ※日給月給制
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分として、月6万5000円～7万2000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当（3000円／月）

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収448万円
～490万円（賞与を含む）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（実費精算）
■退職金制度（勤続2年以上）
■積み立てNISAの補助
■資格取得支援制度（資格取得補助）
■研修制度（新入社員研修、管理職研修、外部研修など）
■外部研修受講補助
■車通勤OK（駐車場あり）
■資格手当

＜年間休日＞
110日
＋有給休暇5日で実質年間休日115日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制）※自分や家族の予定に合わせた休日の取得もOK！土日を含めた連休の取得も可能です◎
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※勤続6ヶ月後10日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇

■タクシー供給を効率化するため当社が中心となって提案したサービスが山口県の「やまぐちデジタル実装推進事業」の採択を受けました。この事業はグループ傘下の（株）REAが開発したタクシー共同配車アプリ「やまぐちTAXIアプリ」を活用し、山口市内のタクシー会社10社が連携して市民の移動手段の確保を図るものです。

このように当社グループでは、地域の移動課題を解決するために既存のタクシーサービスとITを掛け算して新たなサービスを創出しています。