株式会社D.I.Works（ディー・アイ・ワークス）の過去求人・中途採用情報

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株式会社D.I.Works（ディー・アイ・ワークス）の募集が終了した求人

未経験から「採用企画」したい方にピッタリ！／年休125日

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【未経験歓迎／手厚いサポートで安心スタート！】あなたのアイデアの採用企画と人事で会社を盛り上げよう！
具体的な仕事内容
”会社の顔”として当社の魅力を伝え、新たなメンバーをお迎えする仕事です。
…ポテンシャル採用のため、未経験から憧れの採用企画や人事に挑戦できるチャンス！

■具体的な仕事内容
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・採用計画に合わせた企画立案
・求人広告の管理
・応募者のフォロー
・応募者への連絡・面接日程調整
・面接（対面もしくはオンライン）　など

■入社後の流れ
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先輩と一緒に仕事をしながら、「採用企画の仕事とは何か」を学んでいただくところからスタート。
その後、少しずつ面接に参加し、面接の進め方やノウハウを吸収していきましょう。

＜ある程度業務に慣れてきたら…＞
・採用計画の立案
・効果が上がる求人広告の企画立案
・求人媒体との打ち合わせ
・新人研修
・福利厚生などの企画　　などもお任せ

■未経験でも安心♪
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まずはあなたのスキルを活かせる業務からはじめます。
OJTによる丁寧な指導やマニュアルがあるので未経験でもご安心ください。
経験豊かな先輩がしっかりサポートします！

■働きやすい環境！
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”働く人をしあわせに”と考える当社では、下記のような「働きやすい環境」をつくりあげています。

◎年間休日125日
◎完全週休2日制・土日祝休み（※試用期間中はシフト制）
◎残業少なめ
◎夏季休暇・年末年始休暇あり
◎有給休暇5連休以上取得可能
◎充実の福利厚生

■幅広い人事業務に携われます
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ジョブチェンジ制度あり！人材コーディネーターやクライアント営業など、幅広くチャレンジできます！

チーム／組織構成
＼先輩社員の約90％が未経験スタート／
20代～30代の若手が中心の組織です。
女性管理職登用実績もあり、男女ともに活躍できるチャンスがあります。

「人と話すのが好き」「人事の仕事をしたい」と思った方は、ぜひご応募ください！

■年齢構成：平均年齢26歳
■定着率：90％（入社1年以内の定着率95％以上）

対象となる方

【◆学歴不問／職種未経験・第二新卒・ブランクあり歓迎！】◎採用企画で、会社を盛り上げたい方を大歓迎！
＜★未経験者活躍中！＞
入社後はOJT研修があるため、未経験の方でも安心です。実際、先輩社員の９割が【採用企画未経験からスタート】と、多くの方が当社で成長しています。業務に慣れたら、会社の人事を左右する『採用計画の立案』などもお任せしますので、ぜひあなたの考えで会社を盛り上げてください♪

◆人と話すことが好き
◆オフィスワークに挑戦してみたい
そんな素直な気持ちからで大丈夫です！ぜひ、当社で一緒に『働く人をしあわせに』する、人事採用に挑戦してみませんか♪

職種・業界未経験歓迎です！

勤務地

【原則転勤なし】
お住まいやご希望を考慮し、基本的にはご自宅から1時間圏内の勤務地に決定いたします。

【本社】東京都新宿区西新宿7-7-26-1003
【東京第一支社】東京都新宿区西新宿7-7-26-914
【東京第二支社】東京都新宿区西新宿7-7-26-407
※プロジェクト先／東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県

【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12-12
※プロジェクト先／大阪府

【福岡支社】福岡県福岡市中央区天神4-6-28-7F
※プロジェクト先／福岡県

★交通費は全額支給します！

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間）

★残業少なめで、プライベートも充実！「定時後はジムに行こう～」「今日は、お家でゆっくり気分♪」など、ON・OFFのメリハリをつけて働ける環境です！
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員

給与

月給30万円～60万円

※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※試用期間6カ月　(期間中の給与は、月給20万円～30万円となります)

■賞与
年2回
（入社2年目以降／会社業績に連動）

■昇給
年1回
（前年度実績あり）

■入社時の想定年収
年収360万円
～720万円

待遇・福利厚生・各種制度

■保険制度（雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険(40歳以上)、健康保険完備）
■交通費全額支給
■寮・社宅あり
■給与前払い制度
■資格取得支援制度あり
■ジョブローテーション制度
■原則転居を伴う転勤なし
■制服貸与
■不動産仲介手数料全額無料（グループ企業に不動産会社があるため、お気軽にご相談いただけます）
■プログラミングスクール（HTML、CSS、JavaScript、Java、jQuery、PHPなど）
■PC貸付
■インセンティブ制度
■U・Iターン手当あり
■原則副業OK
【福利厚生制度のベネフィット・ワンについて】
全国2万5000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供。
スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児休暇・補助金制度、介護休暇・補助金制度、
無料eラーニング完備、コミュニケーション施策（全国約2万8000店舗の飲食店が最大半額利用可能）、
リフレッシュ施策（マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供）、物品購入割引制度（家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能）、余暇支援施策など、様々な特典が受けられる福利厚生システムです。

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土、日）※試用期間中はシフト制となり、月10～11日休みとなります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
（入社半年後10日間付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
※5日以上の連休も可能です。