ＭＪ　ＴＯＫＹＯ株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

ＭＪ　ＴＯＫＹＯ株式会社の募集が終了した求人

未経験でも月給40万円以上！／不動産営業（仕入・販売）

正社員
転勤なし

仕事内容

【研修＆教育カリキュラムあり】経験・知識問わず早期昇進可能！月給40万円～＋高率インセンティブ★
具体的な仕事内容
東京23区エリアを中心とした中古マンションや新築戸建ての物件選定から、仕入れ・リノベーション・不動産仲介会社を通した売買まで、不動産営業としての一連業務をお任せいたします。
※入社後の職種変更なし

★目標数字はありますが個人ノルマはありません。
成果には明確な基準のインセンティブとして還元します！

【基本となる業務の流れ】
■物件情報のリサーチ
└まずは仕入れ先となる不動産仲介会社と信頼関係を構築するところから。　自身で優良な会社のリストを作成し、良好な関係性を築いていきましょう。並行して業者専門サイトなどを活用し、物件の情報を収集します。
　　▽
■物件の仕入れ
└良さそうな物件を見つけたら代表に相談して、OKが出たら即仕入れ。不動産の仕入れはスピードが命です。
　最短10分で代表からの決裁がおります。
　　▽
■仕入れた物件のリノベーション企画・施工手配
└物件をターゲットに合わせてリノベーション。間取りやデザイン・設備関係なども含めて企画・施工の手配を行います。工事中も定期的に立ち合い進捗管理を行います。

■不動産売買の仲介業者を介した販売
└販売は不動産仲介会社に委託。こだわりある物件のお客様には自らが魅力を伝えることも可能です！

▼多彩な販売チャネルで成果を上げやすい環境▼
不動産仲介会社へ委託する一方で、自社サイトである「家やすっ！」からのお問い合わせも月10～20件あり、内検後の成約率は40％ほどと高水準。複数のチャネルで集客できる体制を整えているため、成果を上げやすいのは大きな魅力です♪

▼仕入れ・リノベ・売買・仲介全てを経験できる▼
不動産営業として買主・売主・仲介とすべてのポジションを経験できる貴重な環境です。

＜入社後の流れ＞
▼研修
代表から経営理念や心構えをご説明。その後、上司から実際の仕事の進め方などをレクチャー。

▼OJT
専門の教育担当がマンツーマン指導！成功した商談の音声データなどもあり、流れやコツをしっかり掴めます。

▼初契約
先輩のサポートのもと、入社3ヶ月～半年程を目安に初契約へ！独り立ちまで8ヶ月～1年程のイメージ。

チーム／組織構成
一緒に働くメンバーは代表を除き5名。
男性4名と女性1名で30代および40代で構成されています。

対象となる方

＼未経験歓迎・30歳以下・面接確約／学歴不問！第二新卒・ブランクがある方もお気軽にご応募ください♪
★応募資格を満たす方、書類選考なしで全員面接します！★
※30歳以下の方

＜こんな働き方をしたい方はぜひご応募ください！＞
■不動産営業で大きく成長したい！
■頑張った分だけしっかり稼ぎ、豊かな生活を手に入れたい！
└入社4年で年収1500万円に到達した先輩も在籍♪
■専門性高いスキルや知識を身に付けたい方
└宅建など関連資格を取得すれば資格手当も支給！
■不動産・建築に携わる仕事がしたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

■東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル6階
※転勤はありません。

勤務時間

■10：00～19：00（実働8時間）
原則定時退社／残業が発生する場合でも月20時間未満
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
※入社後6か月は試用期間となります。

給与

月給40万円以上＋インセンティブ＋各種手当
※経験・スキル等を考慮して決定します。
※上記月給には45時間分（6万7500円以上）の固定残業代が含まれています。
※試用期間中は月給25万円以上（固定残業代35時間分／4万7000円含む）となります。
※固定残業時間を超過した場合は別途残業代を支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ／1月あたりの利益5～10％を還元
■時間外手当（超過分を追加支給）
■資格手当（宅地建物取引士：月2万円）

■賞与
年1回
業績に応じて支給
●業績好調により創業以来毎年支給中！

■昇給
年1回
4月

■入社時の想定年収
年収800万円
月給40万円×12か月＋歩合給＋各種手当
年収600万円
月給40万円×12か月＋歩合給＋各種手当

■社員の年収例
年収1500万円
34歳（入社5年目）
年収800万円
33歳（入社1年目）