永和株式会社
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※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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永和株式会社の過去求人・中途採用情報
永和株式会社の 募集が終了した求人
法人営業/未経験歓迎/ノルマ転勤なし/面接1回/賞与年2回
- 正社員
- 転勤なし
【★ノルマなし・30~60代活躍中】機械に使用する金属部品の法人営業をお任せします!
具体的な仕事内容
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仕事内容
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■新規開拓営業
■既存の取引先へのルート営業
■見積書作成
■国内外の協力会社・材料メーカーなどへの発注・見積依頼
■当社の生産状況に合わせた納期管理・調整・協力会社に対しての管理業務 など
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商材の特徴
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◆メーカーの機械に使用される金属部品を受注・生産
◆破損した油圧機器の再生加工を独自の技術で行っています
◆当社にはない設備が必要な製品で、よりコストを抑えられると判断した製品は、協力会社へ依頼。お客さまからの幅広いニーズに応えられます◎
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取引先
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◆日本全国のメーカー(業種は問いません)
◆メーカーのサプライヤー募集があった際は先方へ出向き、当社で受注生産が可能か確認します
◆取引先により提案する内容も異なるため「どういう提案をしたら受注につながるか」「喜んでいただけるか」など試行錯誤でき、提案のしがいがあり、やりがいを感じていただけます。
★平均取引単価/10万円
★受注までの期間/すぐ決まるものもあれば、2年程度かかるものもあり(先方の決裁に時間を要することがあります)
★売上目標はありますが、ノルマはありません!
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入社後は
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◆未経験の方は、商材である金属部品や設計図面を理解していないと営業活動ができないため、現場(生産工程)も経験していただきます。同時に先輩の営業に同行し、営業についても学んでいきます。
◆その後先輩に同行してもらい、既存の取引先へのルート営業からスタート。上司にも相談しながら仕事をすすめます。
◆仕事の知識がある程度身についたら独り立ち。もちろん、わからないことがあればいつでも先輩や上司に相談できます。(独り立ちまでの目安/2年~3年程度)
チーム/組織構成
\30代~60代まで幅広い世代が活躍中!/
◆営業職:6名(営業事務含む)
和気あいあいとした賑やかな雰囲気です。社長にもすぐに相談ができ、距離感が近く風通しの良い職場です!
【★学歴不問/未経験歓迎】必須条件は普通自動車運転免許のみ!(AT限定可)
\面接は1回のみ!/
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
※未経験歓迎
※学歴不問
※第二新卒歓迎
【以下に当てはまる方歓迎します】※必須ではありません
・機械金属加工の知識・経験のある方
・機械金属加工業での営業経験のある方
・設計図面が読める方
・理系や工業系の学校を卒業している方
◆前職は魚屋さんなど、営業の経験が全くない先輩も在籍しています。営業の経験がなくとも、販売・接客などのサービス業などの経験も活かせて未経験からでも活躍いただける環境です!
【転勤なし/マイカー通勤OK/茨城県古河市勤務】
本社・茨城県古河市大山1601-1
JR宇都宮線 古河駅または栗橋駅より車で15分
古河市循環バス 第四小学校前バス停より徒歩4分
★受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
8:00~17:20(所定労働時間8時間 休憩80分)
■平均残業時間
15時間
~25時間未満 ※個人の裁量により変動します
正社員
試用期間:3カ月(試用期間中の給与・待遇に変動はありません)
月給20万円~30万円+諸手当
※経験・年齢を考慮し決定いたします
■賞与
年2回
(6月・12月)★賞与実績:給与3カ月分!
■昇給
年1回
(7月)※ベースアップ月1万円(前年度実績)
■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円(経験・スキルを考慮の上決定します!)
■社員の年収例
年収500万円/40歳
年収420万円/36歳
年収350万円/28歳
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(実費支給・上限/月2万円)
■残業手当
■昼食手当(月/4000円~5000円)
■家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人:月5000円)
■資格手当
■マイカー通勤OK(駐車場あり)
■資格取得支援制度(資格取得費用を会社が全額負担)
■退職金制度(勤続1年以上)
■制服貸与
■研修制度(社外研修あり)
■中小企業退職金共済加入(加入条件、会社規約による)
┗長く勤めれば勤めるほどメリットのある制度です!
\★会社全体で資格取得を推進しています★/
社員全員、国家資格や技能検定、ビジネスキャリア検定などを積極的に取得しています。受験費用・勉強に必要なテキストも会社から支給。会社が全面的にバックアップしています。
<年間休日>
115日
★今年から年間休日が増えました!
<休日・休暇>
■週休二日制
(土日/何カ月かに1度、土曜出勤がある場合もございます★7・8月は完全に土日休みです)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(入社半年後10日付与)
■産前・産後休暇
(★取得実績あり)
■育児休暇
(★取得実績あり)
\★年末年始休暇などは5日以上の大型連休になります/
\★計画有給取得(5日間)を推進しています(会社カレンダーに記載)/
◎当社では、健康経営を意識し日々業務に取り組んでいます。
ライフスタイルを大事にしながら、メリハリをつけて働いています!
\★InstagramとXのアカウントを開設しています★/
Instagram・Xともに「@eiwa_6639」からご覧いただけます。
スタッフの楽しい日常を発信していますので、ぜひ検索してみてください!
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)