鴻池運輸株式会社の過去求人・中途採用情報

＜国内での製造企業少数＞需要が高い化学原料“フッ素樹脂”の品質管理をお任せいたします。
具体的な仕事内容
あなたのミッションは、当社で製造している製品「フッ素樹脂」に異物が混入していないか、規格内に収まっているかなどをチェックし、安心・安全な製品であることを確認すること。
お客さまのもとに届くまえに最終チェックを行う、「最後の砦」といえるポジションです。

【フッ素樹脂とは？】
フッ素樹脂は、私たちの身近なものの原料にもよく使用される化学製品。例えば、航空機や自動車のエンジン、LANケーブルなどにも使用されています。
フッ素樹脂は大きく分けて米粒状の『ペレット』と、粉状の『パウダー』の2種類があります。

【検査方法は？】
フッ素樹脂には、『ペレット』と『パウダー』のなかにもさまざまな品種があり、それぞれの品種によって規格が決まっています。
それらの検査や異物が混入していないかを、目視または機械を使用して行います。

◎機械の種類は5種類以上。それぞれの検査項目により扱う機械が異なるため、機械について、きちんと覚える必要があります。

【入社後の流れ】
入社1日目は、座学研修にて当社や神栖営業所について、危険な薬品を扱う点に関する注意点など、基礎的なことを学んでいただきます。
2日目からは実際に現場に入っていただき、先輩にレクチャーしてもらいながら徐々に覚えていくイメージです。
覚えることがとても多いため独り立ちまでは3～4年程度を想定しており、焦らずじっくり成長していただければと考えています。

＞＞安心のサポート体制＜＜

★分からないことはすぐに聞ける体制あり
基本的に業務を一人で任せることはなく、先輩たちも常に同じ空間にいる環境。
そのため、分からないことや曖昧なことをすぐに確認したい場合など、すぐに尋ねることができます。

★作業見極めで一つひとつ着実に習得できる！
一つひとつの作業は、きちんと先輩が確認し、「この作業はもう一人で任せられる」「この作業はもう少し補助が必要かな」というように、見極めを行っています。
先輩に合格をもらってから一人で担当するかたちになるので、自信を持ってスタートできます。

チーム／組織構成
＼未経験スタートの先輩多数！／
あなたが配属されるのは、品質保証部。2名のベテランの先輩が在籍しており、穏やかな雰囲気のある部署です。

■男女比：1：1
■定着率：100％（直近1年以内）

【未経験歓迎／学歴不問】安定企業で腰を据えて長く働きたい方★40歳以下の方
★学歴・経歴一切不問★
当社の社員はほとんどが未経験スタート！
そのため、化学の知識や経験がなくても問題ありません。

＼こんな方は活躍できます／
■報連相を大切にできる方
■受け身でなく積極的な姿勢で業務に当たれる方
■お客さまに貢献したいという気持ちを持って働ける方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【転勤なし／マイカー・バイク通勤OK／駐車場完備】
茨城県神栖市砂山21
JR「下総橘」駅より車で約15分

◎受動喫煙対策：喫煙所あり
◎U・Iターン歓迎

8：30～17：00（所定労働時間7時間45分　休憩45分）

※長時間続けての労働を抑制する体制が整っております

＼残業少なめ！プライベートも充実／
残業は月10時間以下なので、退勤後の時間を有意義に使うことが可能。
ワークライフバランスが整った働き方が可能です。
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
試用期間：3カ月
※試用期間中の待遇に変更はありません

月給17万4500円～21万1500円（年齢による）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当（配偶者：5500円／月、子：3000円／月）
■住宅手当
■役職手当
■慶弔祝い金（お子さまの入学祝いなど）

■賞与
年2回
※業績による

■昇給
年1回
（2000円　年齢給+勤続給）
他ベースアップ昇給※全社業績による　23年実績5500円ベースアップ

■入社時の想定年収
年収270万円
（20歳）

■社員の年収例
年収370万円（入社10年目）
年収305万円（入社5年目）

■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
■交通費全額支給　※社内規定あり
■年末年始手当
■資格取得支援制度
┗必要な資格は会社負担で取得できます
■退職金制度（3年目～）
■共済会制度
■仕出し弁当あり（一食450円～）
■制服貸与
■鍵付き個人ロッカーあり
■従業員紹介制度（一人につき2万円）
■結婚祝い
■出産祝い
■財形貯蓄制度
■永年勤続表彰
■保養地あり
■功労者表彰制度
◎お盆、年末には缶ビール（６本）の支給があります！

＜年間休日＞
109日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）※月に1回程度土・日出勤がある場合があります
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（採用時に10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
＼お休みが取りやすい環境です！／
2023年度平均有給取得日数25.5日と、有休の取りやすさも◎
プライベートも大切にできます。

神栖営業所は、工事と請負の2つの部門から構成され、大手メーカーからの仕事をメインに受注している営業所です。工事部門に関しては、大手メーカー工場内のプラントの新規建設や、配管の保全工事など、さまざまな工事に対応しております。また、請負部門に関しては、フッ素樹脂の製造や品質検査などを請負っています。従業員は100名程。工事部門と請負部門で職場は分かれていますが、それぞれの職場ごと、仲良く支え合って業務を行っています。

08：30　今日測定する品種の確認
09：00　品種ごとに項目に沿って検査開始
12：00　昼休憩
12：45　検査の再開及び検査結果の記録
17：00　業務終了　
17：10　退勤
◎規格から外れているものを発見したり、ごみが多く混入している場合、お取引先に連絡し、その後の対応を決定していきます。

※計画的に検査を行い、残業が少なくなるよう努めています